この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「学ぼうぜ」というスキルアップ補助制度があり、年間10万円を書籍購入、資格取得、ガジェット購入(半額)に使用することができます。申請に関しては...続きを読む(全101文字)
GMOインターネットグループ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、GMOインターネットグループ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にGMOインターネットグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
「学ぼうぜ」というスキルアップ補助制度があり、年間10万円を書籍購入、資格取得、ガジェット購入(半額)に使用することができます。申請に関しては...続きを読む(全101文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が恐ろしいぐらいに何もできない。人の管理の仕方などを会社で教えるというのはなさそう。(自分の上司は自分で勉強...続きを読む(全86文字)
社会人及びGMOインターネットグループのメンバーとしての基本をじっくりと学んでもらうために、集合研修を実施し、仕事の進め方やビジネスマナーのほか、ビジネス...続きを読む(全93文字)
新卒710万プロジェクトという幹部育成を視野に入れて採用しているため、この採用ではいればキャリアが期待できる。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
研修制度はしっかりしている。新卒3年目まで人事からのフォローアップ年収もある。新卒エンジニア社員に大きいな案件を任せるのも結構やりがいがある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
労働集約的な営業スタイルをやってみたい、ガツガツした体育会系チームにジョインしたい方には良いと思います。
論理的、効率的に考え成果を出したいと...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
スキルアップを支援する制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に行われる研修の質が低い。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
社風の話になるがグループ全体の聖書があり、それを決まった間隔で唱和するように求められるので、チームでそう言ったことをする時間があった。この時間...続きを読む(全222文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を通してスキルアップしたと感じることは少ない。学生の延長線上でしかないと感じることがある。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
スキルアップのために毎年10万円分使用枠が与えられるので良いと思います。
申請の必要はありますが、弾かれたことはないので使いやすい制度だと思います。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
・新卒に対する教育体制は、しっかり行われている印象
・社内にライブラリーがあり、書籍が揃っていたり、購入制度もあるため学習環境は整っている続きを読む(全75文字)
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【良い点】
社内のレクチャーやイベント、プログラムなどがだんだん増えて行くのは凄くいいと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格や自己開発に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スキルアップは自分次第。営業の仕事はリスト作成と架電、契約を取ることなので、スキルは身に付かない。自主学習などでスキルアップを図ることはできる...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
セルリアンタワーというビルは立派だと思います。渋谷で1番高いホテルが入っていますし、高い建物なので渋谷を一望できるところはすごくよいです。リモ...続きを読む(全347文字)
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【良い点】
給料は低いが、学べることが多いです。
グループ内の会社や部署によっても大きく変わってきますが、他の会社と比べると学歴には執着しておらず、やる気...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
ゲームは自社での開発ができること。
基本的に話しやすい人が多く、発言がしやすい環境なので
改善などの提案も積極的にできました。
人材不足のため...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも外部の勉強会&本は自費で負担しないといけないこと。社内に教育する文化はないので独学で勉強し身につけるしかないので独学で...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
まぁ実力主義の会社なので、自分からどんどん主体的に働くことができるのでいいと思います。そういういみではキャリア開発というか、そういった働き方で...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署によるとは思いますが、
メディア営業部は何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署内で既存を食いつぶし続けています。
...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
挑戦意欲のあるスタッフには後押しする体制はある。図書館や社員食堂など、自分のスキルアップのための環境は全員に用意されている。
中途採用の新人、...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
教育担当者が事前にしっかり研修してから業務に入る。マニュアル等もちゃんとあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時勢いのあるインタ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
経験年数に結果次第で役職につけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度に関しては皆無でしたので特にないのですが、新卒や未経験な...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
福利厚生がかなり充実してると思う。無料の社食や
マッサージなど、他社にはない、豊富な良さ。
またオフィスがキレイなのでモチベーションにもつなが...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
未経験者が成長出来るところは非常に素晴らしい環境だった。ただし、ojtなので、個人に依存します。
転職者よりも新卒を大事にする会社です。いい会...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
有給消化はしやすい方だと思います。明確な理由は必要なく「私用」で通ります。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は出社を原則としていま...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
全社員のグレードがわかるようになっているため、グレードからおおよその給料を判別することが可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
自社開発ということもあり、別分野のスペシャリストと同じ環境で働くことができることが私の入社理由です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
バータイムやジム、ライブラリー等の福利厚生が充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方拠点でもバータイムは実施されますが東...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
福利厚生の充実ぶりは日本でもかなり上位にはいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ジムやバータイムなど、必要な人もいる反面、不要...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
有休はとりやすい。時間休も問題ない
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるみたいだが、ビジネス職は勤務時間にあまり自由がきかない。...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
まじめな人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
まじめな人が嫌気をさすぐらい、何もやらない人はやらない。でもそういう人を会社として切...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
子どもの送り迎えなどで早く出勤したい場合は、受け入れてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの会社でも同じような人がいると思...続きを読む(全136文字)
ジョブ型採用を推進しており、専門的な知識を有する人に600万円近くの新卒年収を用意するなど、即戦力として働ける自信のある人には魅力的である。続きを読む(全70文字)
20年以上増収増益を達成しており、今後もまだ伸び代がある。続きを読む(全29文字)
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【良い点】
社内副業制度があり、実質兼業制度として活用できる制度がある。副業を通じての異動や、異動前に雰囲気が知れる良い制度のため、活用している人は多い。...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
スキルアップを望んでいる社員には機会が与えられて良いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の方が積極的に声かけして、もっと...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
契約社員でも同じ福利厚生を受けられ休みは取りやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
サービスのリニューアルや統廃合が多く、来年何の...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
仕組みはしっかりあり、講座などもある。もちろん、勤務時間とみなしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、忙しさの中では、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
仕事を覚えるにつれて評価な上がり、時給が上がるシステムになっています。最終的にはスーパーバイザーになり、高時給を貰えます。
【気になること・改...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
ジョブローテ・出向・新規事業創出など、自分のモチベ次第では様々なチャレンジが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの業務でもマネジ...続きを読む(全137文字)
研修制度が非常に充実しており、一部の技術職は5年目まで教育のプログラムがあった続きを読む(全39文字)
OJT制度により上司との面談がたびたびあるのでそれを元に配属先を選びやすいのが強み続きを読む(全41文字)
資格合格祝い金があるなど自己研鑽に対しても手厚く充実している.続きを読む(全31文字)
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【良い点】
イーラーニングでさまざまな研修を受けることができます。
自身の裁量の中でスキルを高められる取組みは大手グループならではで良かったと思います。
...続きを読む(全176文字)
会社名 | GMOインターネットグループ株式会社 |
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フリガナ | ジーエムオーインターネットグループ |
設立日 | 1991年5月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 6,335人 |
売上高 | 2586億4300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 熊谷正寿 |
本社所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町26番1号 |
平均年齢 | 36.1歳 |
平均給与 | 677万円 |
電話番号 | 03-5456-2555 |
URL | https://www.gmo.jp/ |
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