ＧＭＯシステムトレードの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
良い点は全く無いですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
・評価
半期ごとに目標を立てて達成度で評価されます。
チームごとに評価の難易...続きを読む(全346文字)

【良い点】
良くも悪くも選べる立場になれば色々なことができました。ただ、それが部下にとって良いかどうかは個人によると思います。
もちろん、多くの人は「子供...続きを読む(全324文字)

【良い点】
男女差別はありません。
事務職では産休育休の実績がありますがエンジニアの実績は見たことがありません。女性が少ないからです。
女性だから不利益に...続きを読む(全225文字)

【良い点】
マネージャーとの面談で理由を聞かれて、会社として改善できるかを検討することはあるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろな...続きを読む(全236文字)

【良い点】
GMOグループの福利厚生が使える。
カフェでのドリンクやちょっとしたおやつが無料でもらえる。
また、ランチは無料だが、チケット制となっており、...続きを読む(全217文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は、同業他社に比べると非常に低いと感じる。
昇給は年二回半期ごとに行われ、評価ポイントとしては、毎回自分で立て...続きを読む(全189文字)

【良い点】
勤怠については非常に緩く、少々の遅刻などでとやかく言われるようなことはない。休みについても当日メール一本で休めるため、有給は取りやすい雰囲気で...続きを読む(全253文字)

【良い点】
大きいグループに所属しているため福利厚生は厚い。社員食堂のようなカフェでは月に数回フリーでビュッフェランチが提供され、他にもフリードリンクは常...続きを読む(全202文字)

【良い点】
SI系という性質上どうしてもワーク時間が多くなる傾向にあるが、相応の制度は整備されつつある。特に長時間残業に関しては意識されていて、いわゆるサ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
やりたいと言ったことを否定されるような感じはない。自ら取り組む場合の相談と、それに対する評価はしてもらえる。ただし給与に結びつくかは別。
【気...続きを読む(全166文字)

【良い点】
良い点は全く無いですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
・評価
半期ごとに目標を立てて達成度で評価されます。
チームごとに評価の難易...続きを読む(全346文字)