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男性だから、女性だからという評価は一切なく、結果に対して評価される。続きを読む(全34文字)
株式会社マネジメントソリューションズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マネジメントソリューションズの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社マネジメントソリューションズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
男性だから、女性だからという評価は一切なく、結果に対して評価される。続きを読む(全34文字)
ホームページによると、女性は平均1年程度の育児休暇を取得していることから、女性や家族のライフイベントにもしっかりと理解がある。続きを読む(全63文字)
対クライアントの責任者であるアカウントマネージャーには女性が複数名いるなど、性別に関係なく活躍している。続きを読む(全52文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
出産妊娠をした場合に仕事量や働き方の配慮をしてもらえる。例えばリモートワークへの変更や仕事量を減らしてもらえる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
子育てパパママが多く、子育てへの理解がある。管理職にも子育て中の方が多く、カレンダーに子供のお迎えなどのスケジュールが入っていたりするので、...続きを読む(全86文字)
新しい会社のため、まだ社風と言えるものはなさそう。そのため、女性は自由に伸び伸びと働けると思うが、逆に言えばまだ女性の働きやすさに関する指標等が少ないため...続きを読む(全84文字)
オフィスでお話を聞いた女性社員の方もやりたいことに取り組んで仕事を楽しんでいるようだった。続きを読む(全45文字)
女性社員もそこそこいる。面接官は3名のうち2名が女性であった。手当も充実しているため、家庭を持つ女性も働きやすいのではないか。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
産休、育休は制度としてあり、活用してる人は多いです
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣で仕事をしてる業態のため、働きやすさでいうと...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
時短制度などもあり、またリモートメインの部署もあるため男女問わず子育て世代の働き方に柔軟性があるのは良い。続きを読む(全59文字)
在宅ワークをしている人も多いため、育児をしながらも働きやすそう続きを読む(全31文字)
女性は割合的にまだまだ少なそうだったので、今後もっと増えるとよいと思う続きを読む(全35文字)
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【良い点】
特に男性女性により働き方に際はない。いろいろとケア面は整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性が比較的多い会社であり、また子育てをしながらの女性も多く在籍している印象。そのため、働きやすい環境といえるのではないだろうか。
ベビーシ...続きを読む(全185文字)
【社員から聞いた】まだまだほかの企業よりは制度は整っていないが、社員で整えていこうという風潮があるようです。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
女性のキャリアアップについては何の問題もない。というより、女性こそ働くべき会社だと思う。中途新卒共に男女比率は6:4ほど。セクハラをはじめと...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
男女の性別問わず活躍できる環境です。
ベンチャー系なのもあり、特に男尊女卑などもなく、やりたいことをやらせてもらえるので、やりがいを求めてい...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
入社してから、入社する前から時短勤務を受け入れており、時短勤務であっても、結果を出せば、昇格できる仕組みが既に構築されている。また、女性も多...続きを読む(全192文字)
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出産後の育児休暇制度はありますが、取得実績が内勤者しかありません。未婚の女性が外勤者として活躍していますが、結婚して出産をされた人は当時いませんでしたの...続きを読む(全255文字)
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女性は働きにくいと思います。というよりも採用されにくいといったほうがいいでしょうか。この職業には女性は向いていない、ような話が社内(役員)ではあり、すで...続きを読む(全155文字)
今の日本に必要であるPMOに専門性を持って働くことができる。続きを読む(全30文字)
ほかのコンサルとバッティングすることなく独自の領域を開拓できる。続きを読む(全32文字)
コンサル業界と比べると低いほうだが全業界と比べると高い。続きを読む(全28文字)
ワンプール制であり多くの業界や地検に触れることができる。続きを読む(全28文字)
コミュニケーション能力や協力すること力、他社貢献の気持ちが強い。続きを読む(全32文字)
コンサルタントに必要な対人コミュニケーション能力がつく所。続きを読む(全29文字)
PMOは世界的に見ても需要が高いため将来性がある。続きを読む(全25文字)
多角的かつ公平な評価制度が整っていると感じた。続きを読む(全23文字)
基本的に忙しいが、有給などは取りやすい環境であると感じた。続きを読む(全29文字)
次のキャリアに挑戦しやすい環境が整えられていると感じた。続きを読む(全28文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在はまた違うかもしれないが、2022年当時は女性の管理職割合を上げることに組織全体がかなりコミットしていた。
...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
非常にいいと思います!!
産休も、育休もとれないことはまずありません。
そして、支援もたくさんあり、制度が豊富です!
育休に関しては2年まで...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
下駄をはいて出世可能。辞めなければほぼ確実にマネージャーまではいけるかと。その点では、女性にとっては素晴らしい会社ではないだろうか。ただひ、...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
休みは取れやすそうなイメージがある。性別関わらず、成長したい人に機会を与えていた。男女平等。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
昔と違って現在は女性に合うところが多いと感じます。福利厚生がある程度附いているので、いいんじゃないかと続きを読む(全57文字)
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【良い点】
女性のライフステージに合わせて会社がサポートしてくれます。産休育休も取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
産休育休をとって...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
非常にいいと思う。そもそもトップが女性なので、女性だからなどの話は一切ない。育休も男性も女性も平等に取れる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性だから〜とかないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから〜が一切ないです。理解に関する研修や配慮もないです。ある意味あ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
業種の違うところからの転職なので純粋な比較にはならないのですが、自分が以前いた会社よりは女性の社員数が多いのと、勤続年数も長めの人が多い印象...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
男女関係なく働ける環境だと思います。育休明けで復帰している女性コンサルタントもいるのでアドバイスも聞ける環境です。育児に合わせて時短勤務など...続きを読む(全149文字)
| 会社名 | 株式会社マネジメントソリューションズ |
|---|---|
| フリガナ | マネジメントソリューションズ |
| 設立日 | 2005年7月 |
| 資本金 | 6億7605万9000円 |
| 従業員数 | 1,402人 |
| 売上高 | 232億7300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 金子 啓 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番1号 |
| 平均年齢 | 37.7歳 |
| 平均給与 | 698万円 |
| 電話番号 | 03-5413-8808 |
| URL | https://www.msols.com/ |
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