この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
職場の環境はとても、良いです。
派遣上がりの有期社員にも手取り足取り業務を教え、総合職と同じくらい使える人間に育てて行く社風です。
ただ、エリア基幹職は安...続きを読む(全149文字)
株式会社ドコモCS 報酬UP
株式会社ドコモCSの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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職場の環境はとても、良いです。
派遣上がりの有期社員にも手取り足取り業務を教え、総合職と同じくらい使える人間に育てて行く社風です。
ただ、エリア基幹職は安...続きを読む(全149文字)
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正社員とそれ以外での待遇がかなり違うので、中途で入る場合、結婚、出産などを挟むと大変かもしれないと感じる。
逆に正社員になってしまえば、権利はグッと増える...続きを読む(全182文字)
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仕事は楽です。向上心がなくただ生活のためにお金が必要という方にはいい職場ではないかと思います。
働いていたフロアでは仕事をしている振りをしている人が大半で...続きを読む(全116文字)
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部署によるかとおもいますが、上司はみな50代でしたが、いろいろな部署で経験をつまれて仕事されてきているので、ふところの深さを感じさせられる人間味あふれる方...続きを読む(全126文字)
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ショップの人数が少ないのでシフトなど大変な所もありますが、自分でディスプレイを作成して、それをお客様が見て買ってくれると嬉しい気持ちになります。
流行りに...続きを読む(全104文字)
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仕事内容と対比すればいいほうかもしれないが給料はそこまでよくはない。仕事に関しては特に面白みはなかった。しかしコンプライアンスが非常に尊重されている社風な...続きを読む(全158文字)
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テレフォンオペレーターなので、時給は良いです。残業代もきちんと出るので、繁忙期は稼ぎ時でした。
ただ、顧客とのやり取りに神経を使うので、精神的に強くないと...続きを読む(全110文字)
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基本的に残業はない。社員に甘く有休もとりやすい。夏休み冬休みもある。長く働こうと思えば働ける。じいちゃん課長があっちこっちにいて大丈夫かと心配になる。こち...続きを読む(全104文字)
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ずいぶんと昔の話にはなってしまいますが、私が入社したころは入社基準が甘く(とはいっても履歴書や面接がどのようだったかはあやしいですが)まったく知識がない方...続きを読む(全148文字)
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まず契約社員として入社し、数年後に正社員の試験があったが、落ちてしまう。ここが分岐点でその後、正社員は募集せずエリア限定社員の募集のみになる。エリア限定だ...続きを読む(全187文字)
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ドコモの機能分担子会社の位置づけだったので、ドコモ本社の方針が定まらないことには業務が動かないのは当然なのだが、それにしても情報が下りてくるのも意思決定も...続きを読む(全103文字)
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残業は基本的にはないため、定時上がりでプライベートは大切に出来る。
契約社員だったが、昇給・正社員への昇格の制度はないため、ステップアップするには転職をす...続きを読む(全124文字)
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仕事量は人によって差があり、残業の多い人はほぼ毎日残業していた。自分の業務は比較的業務時間内に終えることができたので突発的な依頼がこない限りほぼ定時退社が...続きを読む(全129文字)
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コールセンターの派遣として勤めました。
シフト制なので決まった曜日の習い事は難しいですね。
でも働いていたみんなは仲良くしていたので、一緒に旅行に行ったり...続きを読む(全179文字)
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比較的休みもとりやすく、シフトを厳守するため働きやすい。残業はあまりないが、カウンターでの接客内容によっては発生することはある。福利厚生については他企業よ...続きを読む(全168文字)
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契約社員でしたが、プロパー社員と同等或いはそれ以上の仕事を任されました。そういった意味で最初はやりがいを感じるものの、その先(正社員登用)の道がほぼ閉ざさ...続きを読む(全167文字)
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オペレーター
女性が多い職場です。性別を理由に評価されることはなかったです。リーダー、研修担当等も女性が多かったです。ほぼ全員非正規社員であり、独身が多か...続きを読む(全187文字)
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ドコモ子会社だけあって福利厚生は充実している。基本的な福利厚生はあるものも考えてもらって構わないだろう。ただ、年収があまり多いわけではないので総合的にみれ...続きを読む(全153文字)
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有休は毎年全部消化できます。素晴らしい。人間ドックは一泊二日で病院も選べます。私は健康に気をつけていましたのでこの点非常にありがたく感じました。支店長とお...続きを読む(全150文字)
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大手企業だけあって、福利厚生はしっかりしています。法令は守られます。有給休暇等もきちんと管理されていて計画的な消化も可能でした。正規雇用と非正規雇用の福利...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
穏やかな社風であるため、パワハラなどの問題行動をする社員は少なく非常に働きやすいと思う。
【気になること・改善した方がいい点】
管理者...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
休日はシフトで事前に決まっているので、スケジュールを調整しやすく休日出勤等もなし。残業は時期により多少あるが、任意での稼動であるのとその分の...続きを読む(全168文字)
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社内全体がゆるく、普通に仕事をしていれば特になにも言われません。
残業も基本しない傾向にあり、
月平均でも5hにすら届かないので
ゆったりしたい方に...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
大企業であるため、情報セキュリティ・コンプライアンス・環境系研修は頻繁にあり素晴らしかった。
【気になること・改善した方がいい点】
正...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
産休制度 時短勤務も皆んな活用していて
シングルマザー正社員採用枠もあり優遇されている。
ドコモショップ勤務を足がかりに正社員試験に合格...続きを読む(全184文字)
会社名 | 株式会社ドコモCS |
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フリガナ | ドコモシーエス |
設立日 | 2014年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 5,669人 |
売上高 | 1172億1400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤原道朗 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
電話番号 | 03-5114-7611 |
URL | https://www.docomo-cs.co.jp/ |
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