回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は比較的、良い。残業代がいっぱい支払われるため。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの体制のため、常に残業に追われている。続きを読む(全77文字)
富士電機株式会社
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【良い点】
年収は比較的、良い。残業代がいっぱい支払われるため。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの体制のため、常に残業に追われている。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特にはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が年間720時間を超えないようにするのが大変です。月80時間までの残業代は払...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性は優遇されるので働きやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはないです。社員全体の女性比率が少ないので女性は優遇され...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
そんなものありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークワークバランスさえ取れないです。
平日終電までやるか土日を潰すかを選べます。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
大企業なので福利厚生は良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人は福利厚生を活用できず、暇な人が福利厚生をたくさん利用でき...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
仕事自体は面白いが、現場と上層部で熱量が違う。
【気になること・改善したほうがいい点】
下っ端が思いっきり働ける環境を作っていないため、残業...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
どうでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
このままだとジリ貧だと思います。でも、上層部は特に具体的な策を講じていないのでこの...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
工場に教習施設が併設されており、そこで様々な研修を受けることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
果たして研修の内容が実務に...続きを読む(全95文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
担当業務を進めるために多くの部署と調整を行うため、アウトプットを出すのに非常に時間を要する。また調整に必要な部署...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特定の社員に業務が集中してしまい、社員によって業務量が異なる環境となっている。業務量が平滑化されるよう改善が必要...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
分業による縦割り文化が強く、他部署の業務内容を理解するのが困難である。また業務に必要なコミュニケーションを取るこ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
産休や育休、時短といったワークライフバランスを配慮した制度が設けられており、性別を問わず活躍できる環境が整っている。続きを読む(全64文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇級試験の合格により給与が変動するため、実業務で成果を上げていても給与に反映しづらい評価制度となっている。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
業務上必要な知識をOJTや研修にて教育する仕組みとなっている。研修は上司の指示だけでなく主体的に受講することもできる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
半導体、パワエレ、発電といった多角的に事業を取り組んでおり、近年は業務効率化を目的としたDX化を推進している。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすくプライベートと仕事のバランスが取りやすい環境である。連続休暇や連休を繋げる休暇を取ることで長期間の休暇を取ることができる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
電気関連の業務がやりたかった。やりたいことができる部署へ配属されたため、業務内容におけるギャップはあまり感じなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
住宅補助や通勤手当など安心して生活と仕事ができる仕組みが整っている。また業務上必要な知識を習得できる研修制度も整っている。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部門によって昇進スピードに差があるように感じる。
また、年功序列の部分もあり、上が詰まると昇進試験を受けても中々...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
大手企業だけあって基本的な福利厚生は完備されている事に加え、人によっては独身寮に入ることも可能である。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
各種手当、残業代、賞与等はちゃんと支給される。基本給は低めなので残業をあえてする人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
JTCあ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
性別によっての大きな差はなく、女性社員も積極的に雇用しいるため近年女性の社員数も増えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性社...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
実績に応じた給与になる仕組み、制度がある事。
上司から優良評価を受けた場合、月毎の給料、賞与にインセンティブがある。
評価は半年に一度行われ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
試験に受かれば階級があがる。試験さえうかればいいのでその対策さえしっかりやればOK。筆記、面談(発表)の試験がある。チャンスは年1回。
【気...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
毎週、定時日が決まっており、帰りやすい社風。和やかな人が多いく、派遣の方も含め仲が良い。
福利厚生も良いので家族持ちの方には良いと思う。
【...続きを読む(全183文字)
| 会社名 | 富士電機株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジデンキ |
| 設立日 | 1923年8月 |
| 資本金 | 475億8600万円 |
| 従業員数 | 27,624人 |
| 売上高 | 1兆1234億700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 北澤 通宏 |
| 本社所在地 | 〒210-0856 神奈川県川崎市川崎区田辺新田1番1号 |
| 平均年齢 | 44.9歳 |
| 平均給与 | 810万円 |
| 電話番号 | 03-5435-7111 |
| URL | https://www.fujielectric.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。