この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の業績が良ければ、2年目から賞与が満額支給される点。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績により、評価が左右される点。
チー...続きを読む(全202文字)
三菱自動車工業株式会社 報酬UP
三菱自動車工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は40〜2401万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱自動車工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱自動車工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
会社の業績が良ければ、2年目から賞与が満額支給される点。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の業績により、評価が左右される点。
チー...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
目標の 設定時期が比較的に遅く、ある程度の 見通しができたあと設定ができる。そのため、評価がいい方向に行きます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
昨年のコロナ禍で8ヶ月程、帰休になりましたが、日給の9割補償は有り難かった。
昨年の12月に復帰し、2交代勤務に戻る4月までは残業調整が入る...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
年収は夜勤や残業代があるため高いと思います。
めっちゃいい会社です。評価次第ですが、40代で1000万も行ける方もいます。
【気になること・改...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
【年収】
一部上場企業としての最低ラインはあると思います。30代前半で550万円ほど。
【評価制度】
業務目標に対する実績と行動に対する評価が...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
会社は窮地ではあるが、組合もそれなりに交渉力があるため、最低限の生活は維持できている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は相対...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年収は同世代に比べたら多くもらっている方だと思います。ボーナスもたくさんもらえていると思っています。今年はコロナの影響がありましたがそれなりに...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全てが自分の職場の所属長しだい!所属長に気に入られれば上位の評価をもらえる!三菱自動車は現在6段階評価!欠勤など遅...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
年度初めに目標設定し、建前上はそれに対して5段階評価の上、翌年の給与が決まる。可もなく不可もなしで+5千円、評価の付けやすい仕事だと+1万円、...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
まだ入社して間もないのです。他社と比べると給料には満足しています。残業できる時間が月で決まっているため、残業も少ないです。勤続年数で給料は上が...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
日本企業あるあるの年功序列制度。仕事できない人にとっては良い制度だと思う。実力ある人からしたらたまったものではないが。
【気になること・改善し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
キチンと働いた分は貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べると低いと思います。また世代間でも待遇に結構差があるので若...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
給料は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
上のポストが詰まりすぎてどれだけ頑張っても上には上がれない。頑張っていてもお前はまだまだ努...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
一般的には平均より高めの給料です。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社の中では低めなため、不満を持つ人もたくさんいるが、福利厚生...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
単年度の成果と行動を組み合わせた評価制度、直近の評価の積み重ねによる昇格の制度などがあり、年功序列でも成果主義でもない中庸な制度と思う。
【気...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
働いた分については、キッチリ計算した上で給与が支払われており、闇残業などの文化は在籍している部署では聞いたことがない。
【気になること・改善し...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
特に問題なし。同世代の中でもまずまずだとおまいます。今後年収が上がる見込みはありませんがのんびり過ごしていくには良いかと思います。年単位ごとの...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年収は特別高いわけではないが一般的な平均レベルの金額がもらえているため特に不満はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は年度...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収は業界他社と比較して低いが、そこそこ貰えているので不満はない。人事評価についても最初は不満があったが、仕事をある程度こなしていくと正しく評...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
給与は良い方であると思う。基本給は低いと感じが手当てが充実しているのでそこで稼いでいくといった感じである。今回のコロナ禍の中でも生産停止があっ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
個人目標を設定する上長との面談、年2回のフォロー、自己評価、上司からの評価方法ともに明確化されており分かりやすい。
目標設定も自分で多岐な分野...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
1年目からボーナスがもらえるのでとてもありがたいです。1年目から予想以上にもらえて嬉しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本的に年功序列です。年を重ねれば給料が上がっていきます。評価方法としまして、年に一度上司と業務の振り返りを行う機会があり、一年間の業務の目標...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
自動車業界平均より上で、給料はまあまあ満足です。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手の昇進は遅いです。主任になるまで10年以上が必要...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収は年功序列制度をとっているため、若手のうちはなかなか年収が上がりません。しかし、出世するにつれて年収が上がって行くため、長く務まる人にはい...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
独身寮制度あり。
地区によるが岡崎の場合、30際になるまで入寮可能。場所は当たり外れがある。(設備面の環境や会社との距離など。また一部の寮は期...続きを読む(全268文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人がいないかつどんどん人がやめ派遣と委託でそれを補っているため残業前提で勤務することになる。
部署によるが...続きを読む(全93文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTに頼りすぎているため、改善した方が良いが、社員が皆忙しく教育に手を割く余裕が無い環境にある状況続きを読む(全70文字)
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【良い点】
従業員のワークライフバランスを重視しているため、柔軟な労働時間やリモートワークの導入、定期的な休暇の推奨など、働きやすい環境を提供しています。...続きを読む(全258文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長期的な経営戦略が分かりずらい。
方針がよく変わると感じる。辞世を詠むと仕方のないことだとは思うが、信念がわかりづらい。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昨今の同業他社の不祥事の原因が開発日程の短縮であっても、同じように開発日程の短縮要請が絶えない。
開発の人員が常時...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
製造業の開発部門でも、プレミアムフライデーが設定されている。
平日も20:00の帰宅が推奨されている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
上司とのコミュニケーションは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力を1.5倍にする議論がされているが、具体的な施作は何も降...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく年功序列が強いと思います。
その為、若手の賃金が上がらない。やる気のない上司がいるとその人の分まで仕事をや...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
入社前は車に触る機会が多いと思いきや全くない。
あと、入社前に海外で経験を積めると言われたがそれも一部の人だけでなかなか行く機会がない。
オフ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
残業時間次第で役職をもらえる。やればやるだけ上に上がれる点がいい点
【気になること・改善したほうがいい点】
人がいないため、早出、残業が多い。...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
スキルマップがあり、上長と相談して内容を設定し、個人面談で進捗度数を管理される。ただし最終的な評価に思われる。は、会社上層部の意向が加味されて...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列で上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社と比べると、年収は低い。特にボーナスが低い。退職金も低い...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
評価は、頑張りにほぼ関係なく基本的に一定です。年功序列で昇給していくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収については、同職...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
特に頑張らなくても給料は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は自分で設定した目標の達成率に応じて変化するが、等級が上が...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
年収に関してはそこまで悪くはないと思う一般の企業と同じくらい
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関してはその従業員をしっかり全部見...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
本田技研工業は、革新的な技術と高品質な製品で知られています。従業員に対する福利厚生も充実しており、残業時間は業界水準内で抑えられています。休日...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
最近はベースアップが続いており、若手であれば評価に関わりなく上がる傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人事制度になってから...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料安いです。昨今の物価上昇に全くついていけてない。労使交渉もしているようですが、収益がプラスになる要因がまるでな...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
給与面でいいと感じたことは1回もない。だいたい飲み会の席で、他社で働いてる人の年収を聞くと自分たちよりずいぶん高い給料もらっていると感じること...続きを読む(全239文字)
会社名 | 三菱自動車工業株式会社 |
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フリガナ | ミツビシジドウシャコウギョウ |
設立日 | 1970年4月 |
資本金 | 2843億8200万円 |
従業員数 | 28,428人 |
売上高 | 2兆4581億4100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤隆雄 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番21号 |
平均年齢 | 41.9歳 |
平均給与 | 743万円 |
電話番号 | 03-3456-1111 |
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