23卒 インターンES
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23卒 | 非公開 | 非公開
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Q.
MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。４００文字以下
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A.
私は将来、日本企業の成長を後押しし、世界進出への架け橋となる存在になりたい。貴社の事業は、企業の抱える潜在リスクに対し、国内シェア最大の損害保険グループならではの膨大なリソースを活用し、挑戦を試みる人や企業にリスクソリューションを提供出来る点で、自身の志を形に出来ると思った。そのため、インターンシップを通じて業界の詳しい知見を得ることで、損害保険会社の業務理解を深めたい。また、貴社のプログラムでは、塾講師の経験で培った「課題特定・解決力」を活かせると考えた。そのため、実務体験を通じて、自身の力をどのように活かし活躍できるのか挑戦したく、志望した。 インターンシップへ参加させて頂く際には、成長と挑戦を惜しまない同じ志を持つ仲間とのグループワークを通じて、自身の圧倒的成長に繋げたい。また、実務体験を得ることで、自身の業界業務への適正を知り、自身のキャリアについて深く考える機会としたい。 続きを読む
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Q.
これまでに何かに真剣に向き合い乗り越えた経験を教えてください。400文字以下
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A.
アルバイト先の学習塾で〇〇として、生徒の成績向上のため新たな仕組み作りに尽力した。同塾では、入塾から1年以内に成績を20点向上させる〇〇〇〇を売りにしていたものの、全生徒の4割の25人が未達成との課題があった。生徒を好成績に導いた講師の指導計画書を100枚以上読み込んだところ、「担当生徒の失点原因を把握し、個々の苦手単元に応じて指導を柔軟に変えていた」との共通点に気づいた。そこで私は、２つの行動をとった。1つ目は、答案の失点箇所を原因別に分類する「失点分析シート」の作成・導入だ。全講師が失点原因を正確に把握し、各生徒の苦手に応じたオーダーメイドの授業を提供する方法を確立した。2つ目は、新しく赴任してきた塾長を含めた研修の頻度を増やすことだ。成功・失敗談を共有し、より効果的な指導方法を講師一丸となって追求し続けた。以上の施策により、25人中20人が〇〇〇〇制度をクリアすることができた。 続きを読む
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