この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生は整っていると思います。
住宅補助については、実家からの距離などにもよりますが、対象になれば月40,000円の支給があります。
関西や...続きを読む(全145文字)
三菱UFJ不動産販売株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱UFJ不動産販売株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱UFJ不動産販売株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
福利厚生は整っていると思います。
住宅補助については、実家からの距離などにもよりますが、対象になれば月40,000円の支給があります。
関西や...続きを読む(全145文字)
【社員から聞いた】三菱UFJ不動産販売では、従業員の福利厚生や就労環境の充実に力を入れています。健康管理や福利厚生プログラムの提供、働きやすいオフィス環境...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助・社宅はあるものの、通える人は対象外。結婚するまで家賃補助がでない。副業NGなので、改善されたらうれしいです。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は家から職場が1.5時間じゃないともらえない。同期はギリギリ1.5時間じゃないとこに配属されてる人が何人か...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年間に1度、有給とは別で3連続休暇を取得することができます。必ず取得することが決められています。続きを読む(全54文字)
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【良い点】
銀行系の不動産会社ということもあり、銀行からの情報がメインとなる。配属先によっては日曜日定休のところもあり、銀行顧客、法人先の対応が日々の業務...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
三菱UFJ信託銀行の子会社なので福利厚生はとてもよいです。ベネフィットワンに加入できるのでホテル、ジム、飲食店などで割引が受けれます。祝日も休...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
営業手当、リフレッシュ休暇などがある。
残業についても厳格にルールがあり必要以上の残業はない。
グループ会社の福利厚生制度があるため、色々な施...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
事務は休日出勤することはまずありません。休日の取得に関しては、信託の子会社であることもあり、割ときちんとしています。年に1回取得義務の三連続休...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
財形や若手向けの家賃補助もあった。
研修も多くあり、若手は定期的に本社に集まり研修を行なっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しており、銀行と同じ待遇であったと思う。
固定給が比較的安いためインセンティブをいかに稼ぐかを考え、常にタイムスケジュールを組ん...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
家賃補助制度があり、若手社員を対象に家賃補助が月2〜5万円程出るのは若手社員としては助かる。
また、有給消化を会社全体で促しており、例えば1月...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
他の不動産会社に比べて、福利厚生については、かなりよかった気がします。社内制度については、特段問題になる点はないが、支店ごとに変わる気がします...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
新卒の総合職で入社しました。神保町の研修センターでの研修期間が半年もあり、様々な講習会や勉強会が行われます。専門家や親会社である信託銀行から来...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
休日の日数は上司によって管理され、必ず消化できる。幽霊出社等は厳しく注意される。
新卒の営業の給与は同業に比べ高い方である。
宅建を持っていな...続きを読む(全200文字)
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労働時間は残業をさせない方針(させるとおそらく管理職の評価が下がる)ため、8時に帰れ色が強い。数字をやっていれば5時過ぎ位で帰っても何も言われなかった。た...続きを読む(全282文字)
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携われる仕事や勤務時間も上司次第。教育が上手な上司だと成長できる環境は期待できる。酷い支店だと上司のご機嫌取りをしておかないと理不尽な要望や叱責が多いらし...続きを読む(全165文字)
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休暇はあまりとれません。しかし連休等(夏季休暇、冬季休暇)はかなり長めにとれることがあると思います。食事補助は支店によってあります(かなり少額です。)。住...続きを読む(全153文字)
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大手銀行系のためか休暇制度も整っており、労働時間も多少の残業は必要ですが逆に制限あるために効率良く業務処理することが求められる。 月5千円程度の食事補助は...続きを読む(全172文字)
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福利厚生はまったくなく住宅補助有りと募集に書きたいがためにあるが実質は一万円を若手社員で入社3年間限定である。食事補助は銀行の食堂が使えない店舗はある。出...続きを読む(全207文字)
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労働時間については、上司は短く部下は長い。といっても、最近は、20時には帰社するよう本社からの通達があるようですが、他社に比べ書類作成が多いことなど事務作...続きを読む(全154文字)
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食事補助に関しては三菱UFJ信託の食堂がなければ、月に15000円くらいの食事補助が出る。ただ、住宅補助については月に10000万円しか出ず、それも数年す...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの予定に合わせて休日を予定することができ、その部分については、とても助かる。顧客面談等のスケジュールに...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
プライベートの予定に合わせて休日を予定することができ、その部分については、とても助かる。
他社仲介会社に比べて大型の物件、高額な物件、収益アパ...続きを読む(全590文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
関連会社社員のため、基本的に銀行員、信託銀行員より地位が低い。
地位が低いため待遇も悪い。
そのため、まずこの身分...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
年収は高い方だと思います。
残業代も、みなし残業代などではなく、1分単位ででます。
ですので、残業した分だけ残業代がきちんともらえます。
【気...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
銀行系の不動産会社なので、基盤は安定していると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
少し保守的ではあると思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
不動産業界なので、男性の比率はどうしても多いかと思います。
最近ですと女性の営業の方が増えている印象があります。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取れていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤する場合もありますが、振替できちんと休めます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
有給や大型の連休は一応ある。
ただ、お客さんも平日休みの際などは出勤しなければいけない時もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
本社には社内食堂があり日替りランチは500円以内で食べられたのでほとんど外食はしませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ティー...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
社内の制度として同じ事業部を3年間継続すると他事業部への移動願いを出す事が出来ます。
なにか特別な事情等がある場合はそこも考慮してもらえる為、...続きを読む(全320文字)
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【良い点】
福利厚生で全国の色んなホテル(同じグループホテル)が安く利用出来ること
【気になること・改善したほうがいい点】
社員寮が完備してあるというが定...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
一般的な社会保険完備。
社内の持株会、確定拠出年金あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金なし。
住宅補助の条件がかなり厳しい。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
福利厚生は、一般的な会社だと思う。
会社が管理している物件に住むと、手当がいくらかあるが、他は特にない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
資格手当や現場手当が比較的多めであること。
【気になること・改善したほうがいい点】
年々、休みの数は増えているが有給休暇の取り辛さは未だに根強...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
資格支援などの制度は充実している。
3日連続で取得するフレックス休暇が毎年付与される為、気分転換は可能。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
リロクラブなどありますが、使い方や内容があまり充実しておらず使わず仕舞いでした。確定拠出年金があるのはよかったです。退職金もありますが、3年以...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
支店をまたいでのオンライン勉強会はよく開催されており、様々な知識が身につけられる。福利厚生は、良くも悪くもない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全108文字)
会社名 | 三菱UFJ不動産販売株式会社 |
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フリガナ | ミツビシユーエフジェイフドウサンハンバイ |
設立日 | 1988年6月 |
資本金 | 3億円 |
従業員数 | 1,052人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 黒田健 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目5番1号 |
電話番号 | 03-3212-1234 |
URL | https://www.sumai1.com/ |
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