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【社員から聞いた】up or out ではなく、up or stay or 部署移動ということでいろんな価値観の人が働けるような環境にあるということを聞いた。続きを読む(全79文字)
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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アクセンチュアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全757件） 14ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アクセンチュア株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にアクセンチュア株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
アクセンチュアの 社員・元社員による会社の評価
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アクセンチュアの 学生による会社の評価
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【良い点】
基本的にやりたいことに手を挙げればチャレンジの機会がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
致し方ないが、職位が上がるにつれて異...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
資格受験費は基本負担してもらえる。また、トレーニングも様々オンライン開講であり学びやすい環境だとも思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
社内でさまざまなトレーニングがあり、インプット環境は整っている。またアウトプットも出来る環境が多いので、成長スピードは速いと感じる
【気にな...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内メールで配信される動画やパワーポイントでまとめられたような資料を読むのみで、キャリア開...続きを読む(全216文字)
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【社員から聞いた】キャリアは充実しているときいた。実際にSE職からDC職へと移動する方など様々なキャリア事例があるという。近年では男女平等を意識しすぎて、...続きを読む(全206文字)
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回答者：
【社員から聞いた】出社したくないのであればフルリモートのプロジェクトを選択する、といったように「こうやって働きたい」といった希望を柔軟に叶えられることが魅...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
資格取得、トレーニングは積極的に挑戦できるよう社内資料の整備、費用支援という面で手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格やトレ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
IT系のスキルは身につく。
いわゆる、コンサルティングスキルについては上司、案件によるので過度な期待は禁物。続きを読む(全60文字)
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新人研修や管理職の研修などとても充実していると思います。
自分のキャリアにあったものを選び、自ら進んで学ぶことが出来る人にとっては、とても良い環境だと思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
自分に関係する領域の資格を取ることがチームによっては推奨されていた。教材は社内のアセットへのアクセスできる。続きを読む(全60文字)
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良い点
業務を教えるスーパーバイザーとは別にキャリアの相談ができるピープルリードがいる。スーパーバイザーとは普段の仕事やり方を習い、ピープルリードにワー...続きを読む(全207文字)
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上司やPeople Lead（社内のメンターみたいな人）によっては、自身のキャリアにまったく興味を示さない人もいるので、当たり外れは大きい印象。
組織の...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
学習教材は多種多様なものが揃っているため、学習意欲が高い人にとっては、学びを多く得ることができる。キャリア開発も、メンターがしっかりサポート...続きを読む(全223文字)
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2か月SAPの研修があったり教育制度がとても整っている印象。簿記等の資格試験に関しても終業時間内で勉強したり、受験費用の負担もしてもらえる。続きを読む(全70文字)
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【社員から聞いた】若手をしっかりと評価すると言っていました。そのため、スキルに応じて評価していくので、若手が中堅社員を超す方もいると言っていました。非常に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
会社として人材育成に関してはかなり投資していることがメンバークラスでも十分に感じれる。クライアントに適切なバリューを出すためにはいくらでも人...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
無料で受けられるE-learningがたくさんあったのは良かったです。（ほとんどの講座が英語となるので、英語力は必須となりますが）
【気にな...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
スキルアップやトレーニングの機会は非常に多い。組織ごとに業務時間外のトレーニングがあり、各領域を学ぶ機会が多くある。また、社外トレーニングも...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
オンラインコースなどが豊富に用意されているし、グローバルネットワークがあるので、学ぼうと思えばリソースはたくさんある環境。なお、時間は自分で...続きを読む(全98文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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アクセンチュアの 他のカテゴリの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
① 成長・キャリア系
業務が定型的で、個人としてのスキルアップやキャリアの広がりを感じにくい
若手のうちは裁量が...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
第二新卒でも、時短勤務を利用できる。福利厚生は手厚い。現在は違うが、フルリモートだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェク...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
スタート時点では思ったほど多くないが、伸び率はとてもよい。あがるときは結構グッと上がる。年末ボーナスもあり、評価次第。女性は昇進しやすい。
...続きを読む(全292文字)
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【良い点】
どの場所か、希望通りか、周囲の人間で大きく変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
テクノロジーについてはコンサル的な雰囲気はなく、...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
活躍されている女性が多くいらっしゃると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ能力、実績の場合、男性よりも女性を評価するとい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
仕事ができる人が多く、成長を求める人にとって良い会社だと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり人を大切にする会社ではない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
年収は高い水準にあると思います。
評価についてはプロジェクトの上司からの評価で決まります。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進機会...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
プロジェクトによってはリモートワークも可能。病気になった際に使える休暇があるのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期にな...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
クライアントに近い立場で仕事ができる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントのためというより、社内の評価のために働いている...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
グローバルに展開するコンサルティングファームではあるが、英語を使う機会が多いわけではない。各拠点があるので、日本企業がクライアントになるケー...続きを読む(全89文字)
コンサル・シンクタンク(コンサルティング)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
新卒の教育体制は良いと思う、コンサル基礎からIT基礎、また、外部の会社の方をクライアントに見立てて、疑似コンサルをやったりと続きを読む(全68文字)
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【良い点】
非コンサルタント職でしたが、コンサルタント職と同等の社内研修に参加することができ、とても刺激になりました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
コンサルだけではなく、自分で事業を作る推進する力は身につくまた初等教育だけではなく、マネージャー層に対しても研修はある続きを読む(全65文字)
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【良い点】
入社前に研修があったり、入社半年後ぐらいに先輩社員からの研修があったりと研修制度は整っていると思います。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
強みはやはりSAPのビジネスである。国内でSAPといえばアビームコンサルティングかアクセンチュアの名前があがるべき。ここの領域に関してはBi...続きを読む(全377文字)
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【良い点】
社内にはノウハウなどはないので、外部の人と仕事を連携して進めながら、スキルなどを習得するしかないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全123文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
アクセンチュアの 会社情報
| 会社名 | アクセンチュア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アクセンチュア |
| 設立日 | 1995年12月 |
| 資本金 | 3億5000万円 |
| 従業員数 | 25,000人 |
| 売上高 | 7175億2100万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 江川昌史 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
| 電話番号 | 03-3588-3000 |
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