回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やりたいと感じたこと、得意なことは積極的に担当させてもらえる。
教育面もしっかりしており、言語化、教え方も上手い人が多いため業務内容の目的や...続きを読む(全507文字)
- 就活に活かせること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
エムスリー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エムスリー株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にエムスリー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
やりたいと感じたこと、得意なことは積極的に担当させてもらえる。
教育面もしっかりしており、言語化、教え方も上手い人が多いため業務内容の目的や...続きを読む(全507文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
プロフェッショナルな意識を持った社員が多く、またグループによっては横の繋がりで業務を効率に進めるためのサポート体制が整っているように感じる。...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
社員は基本的にみんなロジカルで良い人。思ったよりも優しい
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、考え方や能力に差がある点に留意続きを読む(全78文字)
データドリブンな意思決定と社員の個々人の力を最大限に引き出すマネジメントを重視し、常に業界の半歩先を行く戦略を打ち出していると強く感じました。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
頭のいい方はとても多いです。
ロボットと会話をしているみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強ができるが故なのか、コミュニ...続きを読む(全188文字)
経営陣の方々は、論理的思考力があり、自分の意見を伝える時は、一貫性を持って伝えなければならない。続きを読む(全48文字)
東大、マッキンゼーなど、非常に高いレベルの経歴を持つ人が多い続きを読む(全30文字)
会社の利益を株主だけでなく社員にもしっかり還元しようという考えをお持ちであった続きを読む(全39文字)
いろいろな会社から来ていることからとても優秀である。外資系企業やら日系大手やら様々だ。続きを読む(全43文字)
社会のニーズに対して的確な方針を示しており、敏腕な経営陣だと感じた。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
優秀な経歴を持った方ばかりです。
それに見合った能力も、多くの方が保有しています。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
上層部ほどよく働く印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない、。続きを読む(全49文字)
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【良い点】
社長は非常にビジョナリーな人間で、ワクワクさせられる
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に社長以外のマネジメント・管理職の多くは、社...続きを読む(全119文字)
【社員から聞いた】大手のコンサルファームなどで経験を積んだ人が多い。直接指導してもらえる機会も多く勉強になる。続きを読む(全55文字)
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ネガティブな発言が少なく、基本的に前を向いている人が多い。
大手コンサル企業からの転職者や、高学歴大学出身者が多く、優秀な社員が多い。
グループリーダ...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
社員の方は皆さん優秀で刺激的。
入社直後にオリエンテーションがあり、ピープルサクセス部やPR部門の方が事業について説明されるが、企業文化が社...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社時に企業理念への共感はほぼ求められず、クレドとの合致と地頭の良さが特に求められる。
その結果、淡々しているが仕事ができる人材が集まる傾向...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
非常に優秀な人が多く、刺激もあるし、自身の成長につながることは間違いない。ただし、場所によってレベルの差はかなりある。
【気になること・改善...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
システム開発の人たちは優秀な人達が揃っていたと聞く。定期的に勉強会が開催されていた。仕事のできない社員は200人の社員の内1人もいないことに...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
社長がとにかくできる人であるため回転の速い仕事が経験することができると思います。
直属の上司とやり方があっていればストレスを感じずに楽しめる...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
優秀な社員が多く、また、ほとんどの社員がロジカルな思考をもっています。同じ環境で働くことによる学びが非常に多くあると思います。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
人間性の高い人が多く、いわゆるパワハラ、セクハラのような環境にはないと思われる。経営層からスタッフまで、役職はあくまでも業務の分類であり上限...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
メンバーから社長まで階層があまりなく、年齢や職歴の異なる多くの社員が同じ環境で仕事を進められる環境にある。
筋の通った議論であればつまらない...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
非常に優秀なメンバーが多く、刺激になる。上長もみな論理的で、生産的なFBをもらえる。既婚者が多く、いわゆるオトナな人が多いので、コミュニケー...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ほとんどの社員さんが中途社員で様々なバックグラウンドを持っており、人によって良い意味で仕事のスタイルが違っており刺激的でした。皆さんプロフェ...続きを読む(全165文字)
1年目のうちから、裁量をもって大きいプロジェクトを動かせる。一般的なコンサルとは違って実行までできるので、自身の成長につながる続きを読む(全63文字)
事業の分野が医療であり、今後も需要があり続ける。国内シェアはダントツで、海外にも進出しているため今後拡大し続けると思われる。続きを読む(全62文字)
初年度から600万円をうたっており、給与は高い続きを読む(全23文字)
基本はリモートワークで、出社は月2回だけ。感情で動く人がおらず、社内政治をする必要が無いため自分の仕事に打ち込める。続きを読む(全58文字)
医療のバックグラウンドが無くても、入社後の研修で知識を得られる。大きなプロジェクトを動かすプレッシャーはあるが、上司がサポートしてくれるため心配はいらない。続きを読む(全78文字)
若手社員が多く、若手から自ら手を挙げて仕事ができる。入社2年目の方も、実際に医療機器の会社と連携したプロジェクトを自らやりたいと上司に伝えて、主体となって...続きを読む(全96文字)
初任給は他の企業と比べてかなり高いが、その後は自分の実力次第。社員の学歴が東大などの国立大学、早慶出身の方が多く、年収を上げるにはかなりレベルが高そうでし...続きを読む(全157文字)
大企業と比べると、福利厚生はかなり少ない印象でした。退職金などはなく、基本的な福利厚生のみです。続きを読む(全48文字)
女性社員も多くいました。産休、育休などは普通だと思います。残業はある程度ある、と仰っていました。ただ、リモートワークは可能で、会社に出社しない人も多いと仰...続きを読む(全84文字)
自らさまざまなことに挑戦できるので、キャリアアップはしやすいと思います。また、医療ITと言っても、他社のM&Aを行うなど、業務内容自体も難しいため、学ぶこ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
少なくとも、私が所属していた部署の管理職の方は非常に良い方で、非正規社員に対しても正社員と同様に丁寧なコミュニケーションを取ってくださり、悩...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバーの意見を聞くことはほぼない。相談してもそれについての回答は得られず話をすり替え...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
コミュニケーション能力が高く、お高いの良さを大事にしあえる文化がある。海外の人も多いので、多様性を認め合える環境。続きを読む(全63文字)
管理職の方ともお話がしやすくとてもフレンドリーな方でした。続きを読む(全29文字)
一次面接の面接官は現場のエンジニアの方々で、技術的な質問の質が高く、現場の基準で採用を判断している印象だった。経営陣の方針について直接話を聞く機会はなかっ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
全社でのイベントがあったり、社員同士で他の部署とも交流する機会はある。
営業同士では仕事内容が同じこともあり、関わりはしやすいと思う。
【気...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
エネルギッシュでやる気ある方々、精神力の強い方々が集まる会社。
上司も仕事熱心でやりがいを感じました。
目標数字が明確で、上司の面倒見も良い...続きを読む(全175文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まだベンチャーだったころから働いている社員とそうでいない社員で温度差を感じることがあった。自分がどういう働き方を...続きを読む(全101文字)
一次面接の面接官は若手のマネージャーの方で、若いうちから管理職を任せる会社だと感じた。また、CTOが組織の方針やAIの活用についてブログで発信しており、経...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよると思うが、基本的に社員は温和な方が多くその意味で働きやすさはある。管理職とのコミュニケーションを間違えなければ良い関係で進めると...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | エムスリー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エムスリー |
| 設立日 | 2000年9月 |
| 資本金 | 294億3200万円 |
| 従業員数 | 17,010人 |
| 売上高 | 3513億6300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 谷村 格 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目11番44号 |
| 平均年齢 | 34.8歳 |
| 平均給与 | 975万円 |
| 電話番号 | 03-6229-8900 |
| URL | https://corporate.m3.com/ |
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