エムスリーの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全22件）

【良い点】
女性でもフラットに働けると思う。女性の管理職も一定数存在
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスがそこまで良いわけでも...続きを読む(全93文字)

【良い点】
女性社員が多く、男性だから、女性だからと差別されることは全くない。働いていて相手の性別を意識することもない。女性の管理職も多い。続きを読む(全70文字)

【良い点】
エムスリーでは性別に関係なく働きやすい環境が整っており、キャリアの成長も実力次第で平等にチャンスがあります。実際に産休・育休を取得し、復帰後...続きを読む(全116文字)

【良い点】
評価において男女差は見受けられませんでした。
ただし労働時間は長くなってしまうことが多いため、家庭と仕事のバランスは取りづらくなる期間もあります。続きを読む(全79文字)

【良い点】
リモートワークが主なため、派遣社員では家庭持ってる方も問題なく働けています。また裁量労働制なので、タスクをこなしたり成績を残せば男女関係なく...続きを読む(全109文字)

【良い点】
ちゃんと産休が取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休まで取る人はまだ少ないかもしれない。続きを読む(全59文字)

【良い点】
男女を問わずに評価される風土
【気になること・改善したほうがいい点】
（自分は男性だが、）女性でシニアな管理職クラスはほとんどおらず、この事...続きを読む(全115文字)

男性管理職が多いのは事実だが、女性の管理職もいるので実力主義だと思う。

産休育休や、子育て育児優先で遅刻早退中抜けは女性だけでなく男性社員も自由度高く...続きを読む(全97文字)

派遣社員として入社し、同じ部署に正社員が数人しかおらず、契約社員が自分は社員だと威張っておられました。契約社員なのに、、、と思いましたがあまり気にせずい...続きを読む(全167文字)

【良い点】
育休取得や復職されている方も多く、男性社員女性社員共に子育て中の方も多いため、理解があり、大変働きやすい。
医療に関する事業のため、子供の急...続きを読む(全186文字)

【良い点】
男女差における昇進の差等は全くない。
活き活きと強く働いている女性が多い。
女性のGL、事業責任者もかなり多くいる。
部署によると思いますが...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性、男性で差別されることは全くないです。女性の管理職もいます。女性特有の体調不良の際、遅刻しても何もいわれません。時短の方もいますので、家...続きを読む(全184文字)

【良い点】
遅刻早退はそこまで厳しく言われない。とりやすい。
産休育休はとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
リーダー格はまだまだほぼ男...続きを読む(全191文字)

【良い点】
男性だから、女性だから、という差別はまったくない。結果が全てというカルチャーなので、女性の管理者もたくさんいる。バリバリ働きたいという人には...続きを読む(全157文字)

【良い点】
結婚して就業するということは問題ないが子供ができてからの仕事は難しいとおもう。
上司に気に入られればやりやすい環境を整える事は可能だと思うが...続きを読む(全167文字)

【良い点】
女性だからといって、不公平な扱いを受けることは一切ない。産休、育休の制度も活用されており、育休後に時短で戻ってきて活躍している女性社員もたく...続きを読む(全185文字)

【良い点】
働きやすさの点で男女差はなく、むしろ女性の方が元気に働いている方が多かった印象です。また、産休育休制度もしっかりと活用されていて、グループ内...続きを読む(全177文字)

【良い点】
確からしい提案すれば受け入れられる。そういう姿勢が、企業全体に浸透しているように感じられる。積極的に動いていけば、自ずと道は開けて行くのでは...続きを読む(全190文字)

【良い点】
女性だから、男性だから、というようなことはなく、能力主義的なところがあるため、パフォーマンスがよければ女性であっても働きやすいと思う。中途し...続きを読む(全192文字)

【良い点】
女性で管理職の方も多く、女性がキャリアを積むうえでは、成長できる環境です。思いっきり仕事に没頭したい、という方には十分な職場かもしれません。...続きを読む(全195文字)