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株式会社ファンケル

株式会社ファンケルの内定者による企業研究レポート(全2件)

株式会社ファンケルに内定した先輩による企業研究レポートを2件掲載しています。先輩が応募する際に重視した軸や、選考前に企業研究として実際に調査した具体的な内容(事業、強み、社風、福利厚生、など)、それらをどのように理解し選考に挑んだかを公開しています。ぜひ、先輩のレポートを選考対策に役立ててください。

ファンケルの 企業研究レポート一覧

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企業研究レポート

販売員
内定辞退
重視した軸

私がファンケルに応募した理由は、「高品質な商品を手の届く価格で届ける」という企業理念に共感し、お客様一人ひとりの生活に寄り添う姿勢に強く魅力を感じたからです。就職活動では「人の前向きな変化や成長を支えられる仕事かどうか」を軸にしており、美と健康を通じてお客様の人生...続きを読む(全240文字)

理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

ファンケルの理念は、「正義感を持って不の解消に挑む」ことです。不安・不満・不便・不快という“4つのF”をなくすという考えを大切にしていて、お客様の悩みにまっすぐ向き合う姿勢が感じられます。特に有名なのが「無添加化粧品」の開発で、肌にやさしく安心して使える商品を通し...続きを読む(全337文字)

業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

ファンケルが他の化粧品会社と違うなと感じたのは、「無添加」に徹底してこだわっている点です。もちろん他社でも肌に優しい商品はありますが、ファンケルは防腐剤などの添加物を使わないことをかなり早くからやっていて、容器や製造過程まで工夫して“本気”で無添加を追求しています...続きを読む(全356文字)

働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

ファンケルの働き方で印象的だったのは、働く人の“安心感”を大事にしているところです。美容部員としての勤務でも、年間休日120日以上あったり、残業が少なめだったりと、ワークライフバランスがとりやすい環境が整っています。育休・産休も取りやすい雰囲気で、実際に制度を利用...続きを読む(全354文字)

企業研究レポート

販売員
内定辞退
重視した軸

私がファンケルを志望した理由は、「本当に良いものを、誠実に届けたい」という企業姿勢に共感したからです。就職活動では「人と直接関われる仕事」や「自分の提案で相手にポジティブな影響を与えられる環境」を軸に企業を探してきました。 ファンケルは“無添加”というコンセ...続きを読む(全351文字)

事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

ファンケルは、「正義感を持って世の中の不の解消に挑む」という企業理念のもと、化粧品や健康食品などを通じて人々の美と健康を支える事業を展開しています。中でも、肌へのやさしさを追求した「無添加化粧品」は、創業者のご家族の肌トラブルをきっかけに生まれたという背景があり、...続きを読む(全1080文字)

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ファンケルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ファンケル
フリガナ ファンケル
設立日 1998年11月
資本金 107億9500万円
従業員数 1,313人
売上高 1108億8100万円
決算月 3月
代表者 島田 和幸
本社所在地 〒231-0023 神奈川県横浜市中区山下町89番地1
平均年齢 41.4歳
平均給与 647万円
電話番号 045-226-1200
URL https://www.fancl.jp/index.html
採用URL https://fancl-recruit.jp/

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