この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
開発がしたくて入社し、実際に、要件定義・設計・コーディング・テストと一連の工程を経験できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融系シ...続きを読む(全172文字)
株式会社ジャステック 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャステックの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャステックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
開発がしたくて入社し、実際に、要件定義・設計・コーディング・テストと一連の工程を経験できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融系シ...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の規模は大きいと思います。同期入社が100人に近い時代でしたので同期に友人ができやすい環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
入社後のギャップはあまり感じない。しっかりと企業研究をすることができていたと思う。その上で偽りのある情報はあまりないと感じている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
残業がほとんどなかったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
研修時間を多く設けてくれることからこの会社に入社することを決めたが、実際は...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕方ないことなのですが、他企業の選考状態をきかれます。
ですが、しっかりと答えれば、ちゃんと内定承諾期間を伸ばしていただけるので、全く問題とは...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
良い意味でのギャップは特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義であるため法定外福利厚生は上限2万円のみという仕組みになって...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
入社理由:東証1部上場企業で基本的には一括請負型を採用しているため、上流工程にも関われると思ったから。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
配属されたチーム全員で一人一人評価していくスタイルは偏った評価にならず、良い制度だと感じた。実際、評価の場でしっかりと、自分の仕事ぶりを発言で...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
やはりSIerど真ん中の事業を行っているだけあって、システムを作るという点においては上流から下流まで全て経験することが出来る。経験・実績を作り...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
残業代は全て支給される
有給も比較的取りやすい方だと思う。(積極的に取れと言われはしないが、取りたいと言えば基本取れる)
【気になること・改善...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
他の会社と比べて、新卒で入社して3年は貰える給料が高いと思います。入社して1年目の6月から賞与が1ヶ月分ほど貰えます。
入社して3年目以降は、...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
全くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
一分野一社制度を謳っているが、一分野一社の業界の方が少ないのでは?
いろいろ苦しい言い訳を...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
独立系のSierであり、様々な業種に従事しているので、自分がやりたい業界につくことができる可能性があり、他の業界に移動したい場合も、移動が可能...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
1~3ヵ月間社内研修を行うため、初歩は学ぶ事ができます。また、独立系の会社なだけあり、様々な分野があります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
幅広い業界のIT事業に携わっているためいろんな経験、複数のプログラム言語の習得が出来るのではないかと考えたこと、
年間ボーナスが1年目2.5ヶ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
部署によるが幅広い分野のトップ企業につける点は、色々な経験が積めていいと思います。人数は多いので異動も通りやすい印象でした。ただし人手不足の傾...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
入社理由:選考が早く、規模が大きかったため。また、システム開発の面では上流から下流工程までの一連の工程を実施でき、幅広い業界の案件があり関われ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料は能力次第に特化し評価制度は他社よりしっかりしていると思うが、上長次第なところもあり関係が悪いと厳しい評価になる。
【気になること・改善し...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大手企業からの案件が多く、社会に影響を与えるという意味で責任感のある仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前には企業から...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の育児休暇は取りやすい社風であり、復帰している社員も多くいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
独立系であり、自分の考えが通りやす...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
上場している、複数業界の関わりなどから安定感があると思い入社。入社後もその感覚はあまり変わらない。給与などに関してもある程度安定はしている
【...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
品質の高さは強みとして聞いていたように高かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の方がそこまで現場のことを分かっているわけではな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
CMMIモデルレベル5を取得しており、組織成熟度の理論を経営層から拝聴した際は大変参考になった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
良くも悪くも先ずは自身に開発スキルがないと認められない会社です。バリバリ開発やりたい人には良いかもしれないが、マネジメント志向の人にはなかなか...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
ジャステックでは若手にも仕事を多く任せていただけるので、スキルアップを実感できる。現場によりけりだとは思うが、私の現場では私みたいな新人の意見...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
上司やチーム全体で評価をされるため、チーム内での貢献度が高ければ適切に評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属プロジェ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
学習支援は多少あるが利用している人は少ない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助等はなく、社員寮も2年目までしか利用できない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
NTTグループになったことにより業務改善に積極的になっている。給与テーブルの見直しや今後の事業内容の見直しもあるとの話を聞いているので将来性は...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
社員のスキル向上に積極的になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキル向上の施策はあるが、やる気のある社員しか積極的に使ってい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性の方がチームリーダーを勤めていることもよくある。育児休暇や時短勤務等も取りやすい現場が多い。子供の体調の変化にも許容が広く休みを取りやすい。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
給与アップには積極的になっており、より適切な評価となるよう見直しも随時している。
【気になること・改善したほうがいい点】
ソフトウェア開発特化...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は現場によって基準が大きく異なる。しっかり実力主義に則って評価する現場もあれば、部内のバランスを重んじて実...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
当時ダイバーシティに力を入れていたようで、現場を越えて女性社員のみで集まりコミュニケーションを取る場があった。また、産休育休についての現場理解...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
国家資格の資格取得制度や、社内の自主的に学べる様々な教育システムが存在する。新卒社員は、新入社員教育にてグループワークで模擬開発経験を積むこと...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
若手を気にかけてくれる現場もあれば、管理職が全く関心を向けない現場もある。後者では最悪の場合OJTが行われない場合...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
IT企業ではあるものの結構古い技術を使っていたり社内のIT環境に古さを感じることはいくつかありました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
経験が浅くても採用してくれると言う謳い文句につられて入社した。
実際、30半ばで実務未経験で入社する社員もいるし、中にはパソコン操作も
あまり...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
とくに何もありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業先が変わることに応募の段階では気付かず、わからないまま働き始めて知りました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
いい場所に配属されるといい雰囲気で仕事を行うことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所によると思う
名古屋や東京はかなり忙...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
特別ギャップはありません。
入社を検討するための会社説明会で聞いた業務内容、社風そのままだったと感じました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
キヤノンブランドと安定性。
キヤノンブランドについては、ローン審査や展示会等で影響力を感じるケースが多々ある。また、安定性に関してもギャップは...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
ローンが通りやすいのがメリットです。
住宅ローン、車のローン、なんでも通りました。クレジットカードも落ちた事がないです。
【気になること・改善...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
入社前に最新の技術に触れられる機会があるということを言われたので入社を決意しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
実際は最新の技術...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
入社直後は最大3ヶ月間の社内研修で、課題に沿う形で簡単なWebアプリを作り上げていくことになる。
基本的には一人で対応するが、必要な場合は教育...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
選考のカジュアル面談で会社説明をしてもらいましたが、
その段階でキャリアプランについて提案していただき、
個人に寄り添った向き合い方をしてくれ...続きを読む(全177文字)
会社名 | 株式会社ジャステック |
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フリガナ | ジャステック |
設立日 | 1971年7月 |
資本金 | 22億3800万円 |
従業員数 | 1,272人 ※2017年11月現在 |
売上高 | 161億800万円 ※2018年11月期 実績 |
決算月 | 11月 |
代表者 | 中谷 昇 |
本社所在地 | 〒108-0074 東京都港区高輪3丁目5番23号 |
平均年齢 | 35.9歳 |
平均給与 | 524万円 |
電話番号 | 03-3446-0295 |
URL | https://www.jastec.co.jp/ |
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