第一生命ホールディングスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全428件） 13ページ目

入社前と入社後のギャップに衝撃を受けたので。定時なんてないようなものだし、オフィスの雰囲気もすごく悪く、分からないことは先輩に聞けと上司に言われたが、とて...続きを読む(全166文字)

私は総合営業職採用で入社し、2年経ちます。
この度退職を考えたのは、保障給制度に対する不満です。
給与引きされる保険をうらなければ保障給ランクアップに...続きを読む(全164文字)

お客様の就業後にアポイントを頂くため、遅い時間まで働いているお客様ばかりの担当企業に当たった場合は、帰宅してご飯を食べて寝るのいう生活になる。また経費は自...続きを読む(全151文字)

新規契約が取れなくなると用済みみたいな感じ。
仕事を続けていける人は、精神的に強くないと無理。
労働環境は、最悪。
残業はつかないのに、契約が取れな...続きを読む(全154文字)

労働環境、人間関係の悪化により退職しました。
平常でいけば、残業はほぼなく、給料面も満足のいく額、仕事は金銭に関る緊張感は必要ですが量も暇すぎず、やりが...続きを読む(全264文字)

人によっていろいろではあると思いますが、私は体調を崩しての退職でした。体調を崩した理由は様々ですが、環境の変化・チームリーダーになったこと・上司との関係で...続きを読む(全318文字)

個人のお客様に営業をする中で、ノルマを達成しなければ、給料がほとんどなかったり、営業先によっては喫茶店やファミレスでのアポイントになり、お金がかなり使うと...続きを読む(全177文字)

ものすごく精神的には楽な仕事だと思います。自由な時間はあるし(平日昼間ですが)、元々基本給は1万なので出来なかったら給料は少ないけれど上司からとやかく言わ...続きを読む(全192文字)

お給料です。
入る時はサボらない限りそんなに減らないと言われましたが蓋を開けてみると、確かに入って一年の新人のうちは新人保証がついてなんとか…って感じで...続きを読む(全167文字)

①上司が最悪、まるで自分の子供を叱るように毎日大声で怒鳴られ、提出した予定表を投げて突き返された。あんたなんていらない、出て行きなさいと皆の前で怒鳴られる...続きを読む(全675文字)

毎月のノルマが大変。キャンペーン月もあり。来店型が増えてきているから昔よりノルマ達成が難しい。出入りの企業によっては他社もたくさん来ているから大変。フロア...続きを読む(全193文字)

理由はノルマと主管との亀裂。体調を崩し肺炎になり退職。
上司に恵まれなかった。いわゆる保険屋さん。家族、友達の情報を勝手に使用されたりし、
困りました...続きを読む(全161文字)

精神的苦痛がひどく、毎月のノルマに耐えられなかった。給与も少なく、このままでは生活もままならないと判断した。土日も容赦なく上司から連絡が来るため、オンとオ...続きを読む(全180文字)

給料はすべて成績で決まるので、契約が取れれば良いかと思いますが、契約が取れない時は給料が下がります。
お客さんのためにグッズを買ったり、交通費も自己負担...続きを読む(全179文字)

営業1年目で単独営業を任されるが、営業先の社員の待遇が想像以上に厳しいものだった。社内の空気も終始ピリついている状況で、体調不良を訴える声はかなり多く(自...続きを読む(全153文字)

入社した当初はまだバブル景気でしたので、金融商品としての大口の保険等が良く売れ、また、努力すればしただけの成果を上げる事は難しくありませんでした。頑張った...続きを読む(全194文字)

営業、ノルマ、ノルマの日々。。壁一面に成績が貼り出され怒鳴られ。。入社時とは全く扱いが違いすぎて詐偽以外の何者でもない。トップは一握りだけ。最悪な経験でし...続きを読む(全164文字)

3年目から保障給がなくなり歩合制になる。ボーナスは一桁になる人が多い。交通費は全額出ない。担当企業に伺うのにも一往復分しか出ない。もちろん保全で遠方に行っ...続きを読む(全154文字)

営業は個人事業主として確定申告をする。そのためお客様へのプレゼントや交通費は自分で出す。成績がコンスタントに出てお給料が良ければやっていけるが、そうでなけ...続きを読む(全187文字)

収入面・福利厚生面が充実している一方で、営業現場に限ったことではあるが、ワークライフバランスが非常に悪い。会社としてワークライフバランスの改善に取り組んで...続きを読む(全180文字)

やるもやらないも自分次第なところはあるが、やらないと上司からのパワハラに合う羽目になる。
成績が出ているときは会社に居なくても許される傾向がある。
逆...続きを読む(全208文字)

給与、福利厚生ほか待遇も良く、上司、同僚等職場の人間関係にはたいへん恵まれ、自主性、自由のある社風でしたが、当時 保険勧誘ノルマは一切無い、幹部候補生とし...続きを読む(全160文字)

営業は、成績によりもちろん給与が決まるため、成績が出せない場合は勤務は難しい。
なぜなら、営業にかかるさまざまな費用は、ほぼすべて手だしになるため、
...続きを読む(全183文字)

給与の仕組みがわかりにくいため。どうしたら、給与が上がるのかという会社の給与体系は自分が調べないと誰も教えてくれません。もし、入社したいと思う方がいらっし...続きを読む(全151文字)

退職近くまで、全国を転々とするかを自問自答したところ、それはないなと思い、退職を、決意しました。基本的には営業の、会社で一部本社の専門的な部署に所属して代...続きを読む(全175文字)