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【本・サイトで調べた】キャリアアップの機会はあると感じましたが、時間がかかるように思いました。私は海外で働く機会があるということを知り、入社後はその海外研...続きを読む(全228文字)
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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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日本通運のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全287件） 6ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本通運株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に日本通運株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
日本通運の 社員・元社員による会社の評価
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日本通運の 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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- 福利厚生
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日本通運の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
入社時の教育にかんしては、きちんと準備されおり、大企業ってだけあって、丁寧に分かりやすく、教えて頂けました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
新卒の方達は色んな現場に短期的に配属、転属されて経験を積んでいる感じでした。若いうちに現場経験ができるのはこの業界でやっていくにはとても良い...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
資格取得の機会は待てば与えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
見て盗むような風潮がありました。気に入られ認められれば人によって...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
入社後研修から始まり、研修が多いのでしっかり身につける人はスキルアップの手掛かりとなる。事務職はパソコンを使った社内講習会が毎月あるので、知...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
大型車両を初めてさまざまな乗り物があるので特殊な免許や資格を会社の金で取得することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
さま...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
会社の教育体制は、それなりに充実している。全体の同期研修などか年次に決められている。また通関士やディプロマの取得には会社も奨励し、給料に反映...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職務に関係あるなしにかかわらず、資格の取得やスキルアップに無関心な雰囲気で、会社からも多少の補助があるくらいなの...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
総合職は、本社での研修等、年齢に応じた研修やスキルアップの機会が多く感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は、講習も入...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
現場作業員は研修というものがほとんどない。まずは現場に行って覚えろという形で、経験値ごとに必然的に仕事は覚えることができる。家に帰ってから勉...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
研修制度に関してはすごく整っています。定期的に各支店にて研修や講義が実施されているので仕事の合間のいい息抜きになります。e-ラーニングも結構...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
イーラーニングが月に複数回行われ、DXについてなど時代に沿う内容を学べる環境にある。また、新入社員研修は、部署や年度により異なるが約1ヶ月間...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
新入社員から係長クラスまでさまざまな研修があります。為になる研修もあれば、聞く必要があるのか分からない研修もありました。社内の方や大きな研修...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
2年目からは海外研修制度があるため、その点においては非常に素晴らしい会社だと思います。もちろん、研修参加に至るまでには面接や選考などもあるの...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
基本的に現場におけるOJTシステムです。
特に座学を重視していることは無く、業務を通しながら学ぶ事が多かったと思います。先輩と同行して、実際...続きを読む(全357文字)
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【良い点】
3年目から海外研修に応募することができます。全世界に支店がある故の魅力ではあります。面接などを経て、自分の希望する国に行けるとは限りませんが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
Eラーニング、年次別の勉強会、通信教育を割引で受講できる制度などがあり、自分が望めば勉強ができる体制が整っていた。５年目から参加できる、一年...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
私がいた部門では入社5年以上になると一年間の海外研修に行けるようになります。
試験や面接などパスしないといけないことは色々ありますが、自分の...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
技能系でした。
仕事に必要とされる資格は取らしてくれます。
事業所によっては出張が多いところがあるので、見聞が広がります。
【気になること・...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
業務に係る資格試験等は、会社負担で講習・通信講座・受験をさせてもらえる。業務に係るものでなくても、福利厚生の一環で、年度に一回までは修了すれ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
海外研修制度を非常に多くの人数出している。大企業の安定を享受しながら、入社数年で海外挑戦できる会社であり、しかも間口が広い。
一般的な研修も...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
研修は充実している。入社3年目までは毎年本社研修センターに泊りがけで全国から集まり、研修を受ける。30歳前後で海外研修にも行ける。その他任意...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員何年目ごとに集まって研修がある点は自分にとっても刺激があるのでいいと思った。定期的に試験があるので、形だけかもしれないが評価に入っている...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年次別や階層別研修、希望制の1年間の業務研修制度など様々なメニューがある。
自己啓発も推奨しており、通信教育受講の際の補助や割引制度なども沢...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
長く勤務している方は自分で色々とブラッシュアップしているか、長年いろいろな部署で培った経験を元にノウハウを身に付けているようでした。私自身は...続きを読む(全184文字)
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日本通運の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
大企業なので充実しています。利用したことはありませんが、アルバイトでも利用できる制度がありました。、続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員はエリア職からです
限定職社員は正社員にはなれません
給料は管理職の方でも減少傾向です。
現場は限定職が多いです続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用なのでわかりません
非正規雇用なのでわかりませんが、現場のほとんどが限定職社員で正社員は少ないです。限...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
支店によりさまざまな業務を経験できるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務すること場所によって仕事内容が異なります。会社内...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用なのでわかりませんが、現場のほとんどが限定職社員で正社員は少ないです。限定職社員を正社員にするなどした...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
支店によりますが前管理職は長期休暇をよく取ってました。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店により異なるので管理職に左右されると思います続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員はエリア職からです
限定職社員は正社員にはなれません
限定職社員にも正社員並みの仕事をしている方もいるので...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
限定職社員はアルバイトと扱いは変わりませんが、正社員並みの仕事を任せられますが正社員登用はされません。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
家賃補助8割は良い
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助の上限が必要最低限の金額
魅力のある福利厚生は一つも無い
仕事が忙しく時...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
薄給で激務なのに、管理職になると更に激務になる。管理職になると待遇面で割と良くなるが、責任の範...続きを読む(全102文字)
インフラ・物流・エネルギー(貨物（陸運）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
中堅社員研修や、管理職研修など、定期的に研修はある。
新入社員は特に研修が手厚い。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に中途社員には...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
良くも悪くも人がいないので、色々な仕事を任せられるのでスキルはアップすると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育は皆無。そ...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
これもさすがにさすがに大企業だけあって色々整っていた。実際の研修もあり、動画もあり、たしかに中小企業ではここまでの手厚さはないだろう。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
自分が業務を教えてくれた人はとても優しく接してくれたので、他の方の口コミも見て判断をしてもらえたらと続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務所ではパソコンと電話業務が主となるが、パソコンは全て西濃運輸のプログラムが内蔵されたものによるので、タイピン...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
何も考えずに目の前に来たことをやる分には楽な会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
身につくものがないので、辞めた時にスキルはゼロです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
学ぶチャンスはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
心の持ち用でスキルアップは、するが、誰も教えてくれない。スキルアップを教えてく...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材が不足しているため人によってはかなり早期のステップアップが求められます。業務内容の理解度が中途半端になってい...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
とても忙しい職場であるので、根性と人も多いですので折衝力やコミュニケーション能力が自然に身に付くと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全190文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
日本通運の 会社情報
| 会社名 | 日本通運株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンツウウン |
| 設立日 | 1937年10月 |
| 資本金 | 701億7500万円 |
| 従業員数 | 34,299人 |
| 売上高 | 1兆1300億4800万円 |
| 代表者 | 竹添進二郎 |
| 本社所在地 | 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町2番地 |
| 平均年齢 | 44.3歳 |
| 平均給与 | 578万9000円 |
| 電話番号 | 03-5801-1111 |
| URL | https://www.nittsu.co.jp/ |
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