【元気プロジェクトで輝け！】【24卒】太陽生命保険の冬インターン体験記（文系/総合職）No.46815（非公開/非公開）（2023/11/27公開）

保険業界の非営利団体に関心を持っていて、まずは保険の仕組みを知りたいと考えていたことから応募してみようと思ったからである。選考がないため参加ハードルが低く、この機会を通して保険業界全体を知りたいと思った。

応募であるため、特に工夫したことなどはない。太陽生命について、保険の仕組みについて事前に調べることはしていた。

同業他社の大手とは異なり、選考がないため、気軽に参加できる。

従業員を元気にする企画立案型グループワーク

保険業界と太陽生命についての説明を行った後。太陽生命の促進する社内プロジェクトに関する企画ワークを行った。

保険業界の仕組みや太陽生命が行っているプロジェクトについて

従業員が元気になるための企画立案

1日目にやったこと

保険業界の業界研究（現状について説明）を行った後、太陽生命が置かれている現状について説明された。そのあと、太陽生命が行っている社内プロジェクトをより活性化するための企画立案ワークを行った。

人事

なし

特にフィードバックなどはなかった。社員の人々を元気にすることがお客様や社会全体の元気につながるという、生命保険ならではのプロジェクトであることがインターンシップを通して伝わった。

自社の従業員を元気にするというこれまでにない特殊なプロジェクトの企画立案であったため、どう取り組めばいいのかという難しさは全員に最初にあった。しかし別の企業の人材開発やコンサルティングだと仮定して考えることによって頭が整理できた。保険会社でありお客様にも社会にもよい影響を与えるよう考えるのが難しかった。

同じ班になった学生と一緒にグループワークを行い、現在の課題を細分化して分析する力の重要性を学んだ。

自社の方針を常に大切にして、自社の事業のプラスアルファとして社会にも貢献する活動を行うことによって、お客様へのサービス向上や社員の働きやすい環境にもつながっていく循環型社会を形成するという、長期的な発展を考えていく重要性を知ることができた。

今回は保険商品を詳しく扱うのではなく保険商品にプラスアルファのサービスやプロジェクトについてのワークを行ったため、太陽生命のプロジェクトについて勉強しておけばよかった

ただ保険商品を提案したり売り込んだりするわけではなくて、社会全体が健康になるにはどうすればいいか考えたイベントやサービスの提供をプラスアルファで行っていて、それがお客様や社員の健康にもつながっているというサイクルを重視しているため、私も利益だけではなく社会のために働きたいと考えたため働くことを想像できた

太陽生命自体が社会全体が健康になるためのプロジェクトを展開していくことを重要視していて、社員の健康がお客様の健康に、お客様の健康が社会全体の健康にというサイクルを作っていて、私自身も社会全体のことを考えて仕事をしていきたいと考えていたため、社風に合っているのではないかと考えた。

保険商品の提案以外にも社会全体が健康になるためのプロジェクトを展開していて、生命保険会社だからできることだと思い面白いと思った。一方で今回はサービス面や社会貢献の側面の紹介が大きく、保険商品じたいについては詳しく知ることがなかったため、もっと調べていきたいと考えた。

今回の仕事体験に参加することによって、次回の冬の仕事体験に参加することができ、就職活動解禁時には座談会も開催されるため参加することができる。保険業界の研究は本選考に役に立つ。

自分の力でたくさんの人に、たくさんの業界に影響を与えたいと考えていたことから、教育業界を志望していた。特に直接教育を与えるのではなく仕組みを支えたいと考えて、機関の職員を志望していた。また利益のためではなく社会のために働きたいと考えていた。具体的には、法人団体や半官半民の企業、非営利団体の職員などを志望していた。

今回の仕事体験では、直接商品を扱うのではなく、商品を販売するためのサポートととしての
、従業員を健康にするためのプロジェクトであった。従業員の健康がお客様に、社会全体に影響を与えるという考え方が印象的であった。商品自体だけではなく、その企業の社会貢献活動がどんなものかもこれからは調べていきたいと考えた。