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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日は休むことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの都合により期日が変わることが多い。広告系ということもあり体育会...続きを読む(全179文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社アドウェイズ
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドウェイズのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドウェイズで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
土日は休むことができる
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの都合により期日が変わることが多い。広告系ということもあり体育会...続きを読む(全179文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士で仲が良く、休日に出かけたりすることも良くあります。
基本的に土日は休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署により...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
重クレーマーなどが発生した場合、上司や先輩が対応方法など親身になって共に対策を考えてくれました。
明るい方が多く、ランチや飲み会なども苦にな...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
個人差はあるが、残業は比較的多い方だと思う。女性は結婚すると継続して働くことが難しい様に思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
みな...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
やる気のある人間にはどんどん仕事を任せてもらえる
環境が整っていた。
ただそのぶん業務量が多くなる可能性ありで、
平日は20時を超えること...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
休日はきっちりとれる。
また、有給も比較的とりやすい環境にあります。
ただどうしても通常の業務量が多いためとりやすさは人や部署によるのかも...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
・人間関係がとても良かったです。
休日に部署のメンバーで出掛けたりしていました。
また部活動や社内行事などもよく行われるので交流が多いです。...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
フレックスなので自分の好きな時間で
働けます。なので早く来て早く帰り、趣味の時間を作ることもできます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全132文字)
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会社に住むくらいの感覚が普通で、それが正しいとされる社風。
自分の仕事が終わったとかそういう事ではなく、早く帰ろうものならそれ相応の評価にされる。
なし...続きを読む(全107文字)
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ワークライフバランスが全く成り立たない。福利厚生を充実させる気もないし、むしろ有給も取りづらく、帰宅もしづらい雰囲気。
毎日、終電で帰宅しなくてはいけな...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
自分次第。自分で仕事量を把握し、いかに効率化して業務を進めていくか次第で変わると思う。
タイムマネージメントの技術は意識次第で向上してい...続きを読む(全169文字)
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有給の取りやすさ:全く取れません。
休日出勤:ほとんど土曜日は出勤です。
繁忙期など:平日もほぼ終電まで仕事があり、夜22時頃に帰る場合は非常に恐縮...続きを読む(全173文字)
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ワークライフバランスは全然よくないですね。。。就業時間が非常に長く、定時で帰れることが難しいです。福利厚生面がほとんどなく、給与も上がりにくい社員もいる...続きを読む(全166文字)
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とにかく残業が多い会社です。業務量が多いので徹夜とか普通にあります、長くは続けられないですね。目標に対してのプレッシャーもあるので鬱とかで長期休暇になる...続きを読む(全160文字)
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20代の若い独身男性向けの社風。既婚(家庭有)、女性には厳しい環境であると言えます。
所属チームによっては9時帰り(残業2時間)程度で帰れるチームも一...続きを読む(全413文字)
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業務量がかなり多い為、ワークライフバランスはほとんど仕事側に傾いています。
良くも悪くもベンチャー企業体質になり若手の根性論が全てとなり、組織図として...続きを読む(全152文字)
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夜遅くまで残業している社員は多数。地方から新卒で入り、会社近くに住んでいるため、終電を逃すことはないだろうが、残業代は含まれているため、プラスαで出るこ...続きを読む(全151文字)
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基本、新卒・独身の社員を想定した業務内容なので、仕事が好きで好きで堪らない位のモチベーションのない社員にはきつい労働環境です。深夜残業も多く、土日出勤も...続きを読む(全181文字)
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プライベートはほぼ土日しかありません。激務なので平日は夜中に帰って寝るだけです。平日は仕事に打ち込み、土日はプライベートを充実させるようにバランスをとれ...続きを読む(全150文字)
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営業は平日はとてもおそくまで残って業務をおこなっている。
システムエンジニアは基本的に早く帰宅できる。早くといっても、他の企業にくらべては残業時間はと...続きを読む(全156文字)
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ばりばり働きたい人には良い環境。でも、WLBをとって働きたいという理由がある場合、相談すれば色々考えてくれる会社だとは思う。産休育休取得はもちろんできる...続きを読む(全151文字)
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・完全週休2日制(土日休み)。
・平日の退社時間は遅いほうだと思う。
・個人により帰宅時間はまちまちだが、平均的に退社時間は21時以降。
・終電以...続きを読む(全339文字)
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【良い点】
特に20代のうちはやりがいはあると思います!部署にもよるが大手のクライアントやネームバリューのある案件を扱うので、新卒や若いうちは思い描いて...続きを読む(全306文字)
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【良い点】
適材適所を考えた配置をしていただいた。社内で職種を変更したメンバーも多くいるようだった(ディレクター→エンジニア / デザイナー → ディレ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
評価に対するフィードバックのアンケートがあった。アンケートを受けた改善もしていただける仕組みがあると感じた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
体調面の理由から退職に至ったが、退職の際の上長のヒアリングが丁寧だった。不満があれば解消したいというスタンスで受け入れてくださった。
【気に...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
ガン検診や、子育て支援といった制度がある
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点であげた「子育て支援」といった福利厚生はほぼ使われて...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
主体的に動いて頑張れば頑張った分だけ評価される仕組み
【気になること・改善したほうがいい点】
とは言っても評価制度がしっかりしているわけでは...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
性別は本当に関係ない。女性差別的な概念自体がこの会社に存在しないので、働きやすさやキャリアについては男性と同様だと思ってもらって問題はない。...続きを読む(全168文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化により給与が下がった。またそれに対する改善を上司がしてくれなかった。辞める時にもなかなか辞めさせてくれず...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
リモートできるので、女性はおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は福利厚生でシッターなどのチケットがもらえたそうですがな...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がなにもないです。ドリンクバーや家族へのお米のプレゼント。シッターチケットなどがありましたが、今はありま...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ワークライフバランスとしては、公私共に仲良部長のところに呼ばれて集まったりと楽しいことも多かったし、夜も飲み会も多かったが全て無料だったので...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスはないと思って入社した方が良いです。
平日も遅くまで、また土日も仕事しない...続きを読む(全327文字)
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【良い点】
飲食時代は休みの概念がないような生活だったので、有給が普通に取れるだけで最高だった(笑)。残業も申請制になってから管理がされるようになったし...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
繁忙期はリリース対応やイベント前後に残業が集中し、月40〜50時間超えになることも珍しくない。フレックス制度はあるものの、クライアント都合で...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
長く勤めていると融通がきく。
リモートでも問題なく働ける為、柔軟に調整可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が代わりアンチリモ...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
とにかくいろいろな案件があり、日々刺激的。
飽きやすい人には向いている職場だとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標がどんど...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
残業10時間程度の人もいたと思う。残業が多くなりすぎないように上長がみてくれていた。定時で帰る日もあった。当時は週2日リモートワークが許可さ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
与えられたタスクさえこなせば帰れる
リテイクの回数もおそらく上限があるので延々に終わらないことはない
基本リモートなのもいい
フルリモートな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
とにかく仕事熱心なので、今はバリバリ働きたい!感謝されることがやりがい!という人には向きます。趣味=仕事くらいの人の方がいいかもしれないです...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
最近は商品が変わり、残業時間も減りつつあるので勤務時間だけで考えたらワークライフバランスは取りやすい。
ただ、この先も運用がどんどん変わって...続きを読む(全506文字)
| 会社名 | 株式会社アドウェイズ |
|---|---|
| フリガナ | アドウェイズ |
| 設立日 | 2001年2月 |
| 資本金 | 16億2200万円 |
| 従業員数 | 913人 ※グループ全体/臨時雇用者含む(2021年3月末日現在) |
| 売上高 | 490億円 ※2021年3月期時点 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 山田 翔 |
| 本社所在地 | 〒160-6138 東京都新宿区西新宿5丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 34.2歳 |
| 平均給与 | 589万円 ※帝国データバンク参照 |
| 電話番号 | 03-5331-6311 |
| URL | https://www.adways.net/ |
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