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【熱意溢れる選考対策】【18卒】明治安田生命保険相互会社の総合職の1次面接詳細 体験記No.2543(近畿大学/男性)(2017/12/7公開)

2018卒の近畿大学の先輩が明治安田生命保険相互会社総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2018卒明治安田生命保険相互会社のレポート

公開日:2017年12月7日

選考概要

年度
  • 2018年度
結果
  • 1次面接
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 近畿大学
インターン
  • 未登録
内定先
  • 内藤証券
  • セントレード証券
入社予定
  • 内藤証券

選考フロー

1次面接 落選

実施時期
2017年04月
形式
学生2 面接官3
面接時間
30分
面接官の肩書
8年目人事、15年以上人事
通知方法
連絡なし
通知期間
連絡なし

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

4大生保のうち、なぜ明治安田生命なのかという点を熱意をもって答えきることが重要だと感じた。また他社の選考状況も聞かれるので事前に逃げ道を考えていればよかった。

面接の雰囲気

インターシップの担当の方でしたので、あまり緊張はしませんでした。雰囲気もとてもやりやすかったです。ほとんど雑談で終了しました。

1次面接で聞かれた質問と回答

あなたのキャリアプランについて教えてください。

わたくしのキャリアプランとして、最初の2年間は、結果よりも過程にこだわり、様々な失敗経験から学び、2年後からは結果にごたわって仕事に打ち込み将来、会社の根幹を担えるよう、御社に貢献したいと考えています。
最終的には役員、社長を目指したいと考えております。御社の歴史に残るような、素晴らしい人材になりたいと考えております。
そのために日々の自己研鑽に力をいれたいです。具体的に申しますと、証券アナリスト、ファイナンシャルプランナーAFP,CFP、公認会計士など資格取得に力を注ぎたいと考えています。入社までにはAFP、証券アナリスト(一次試験)を取得予定です。
言葉だけで終わらないよう行動で示したいと考えております。

短所、長所について教えてください。

自分自身が感じる長所短所もありますが、今回は友人の視点から見た長所短所についてお話いたします。
まず、長所からお話ししたいと思います。
レスポンスが早いとよく言われます。メールの返信や電話の折り返しなど、あなたより早い人は見たことがないと言われました。私自身レスポンスにはかなりこだわっており、思ったらすぐ行動をモットーとしております。チャンスを逃さないようこれからも継続したいです。
次に、短所からお話ししたいと思います。
主にせっかちと言われます。集合時間には誰よりも早く来るよね。その時間無駄だと思う。と言われました。その話を聞き私は、早く到着し友人を待っている間に読書をするなど自己啓発に力を言えるようになりました。

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明治安田生命保険相互会社の 会社情報

基本データ
会社名 明治安田生命保険相互会社
フリガナ メイジヤスダセイメイホケン
設立日 1881年7月
資本金 9800億円
従業員数 47,216人
売上高 5兆4166億9000万円
決算月 3月
代表者 永島英器
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目1番1号
電話番号 03-3283-8111
URL https://www.meijiyasuda.co.jp/
採用URL https://www.meijiyasuda-saiyo.com/2024/

明治安田生命保険相互会社の 選考対策

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