スタッフサービスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全375件） 15ページ目

月に一度、勤務状況や困っていることをヒアリングしてくれたので、見ていてくれているという安心感があった。派遣先でも、きほんてきには社員さんは友好的に接して...続きを読む(全161文字)

最初から最後まで丁寧に面倒を見てくれる
交通費は出ないが時給の交渉もしてくれるし電話対応も良い
派遣会社なので派遣先によるが自分が行った派遣先の会社...続きを読む(全169文字)

管理職になるには先に正社員になる必要があります。正社員は基本的には新卒入社がメインですが、中途入社で正社員になられた方は営業成績と在籍期間が考慮されて正...続きを読む(全176文字)

上司に気に入られるかどうかで待遇が決まるように思います。同期や後輩からの評価は低いのに、上司にだけ良い人オーラを出しまくり、上司のいる飲み会では上司にベ...続きを読む(全172文字)

若くして管理職にさせられてしまうため、管理職としてのスキルが低く、パワハラが横行している。新規獲得チームについてはCTCと言われるマネージャー職を中心に...続きを読む(全163文字)

当たり前であるが、上に上がれば上がるほど、給料はいいが、仕事のきつさ的には中間管理職がその上よりもきつい印象はあるので、中間管理職が一番きついポジション...続きを読む(全175文字)

上司に気に入られ、人脈があればすぐ管理職になれる時代だった。そのため部下にとっては自分より仕事が出来ない上司の下で働くというストレスはあったかもしれない...続きを読む(全165文字)

一般社員と中間管理職(課長クラス)の間には壁がほとんどありません。人にもよるかと思いますが、比較的フランクに接している人の方が多いと思います。但し、課長...続きを読む(全166文字)

社員管理職はきびきびとやる気を持って働き、不正は絶対してはならない。人に厳しく自分に甘いはいけない。女性をお茶組み要員と思ってる人は成長は絶対にありえな...続きを読む(全152文字)

派遣登録をして半年くらい中小企業に派遣されていました。時給はよかったですが、コーディネーターの男性は頼りない感じで、現場の上司の方が頼りになったので、コ...続きを読む(全156文字)

技術系の社員は基本的に客先に放り込まれているので、営業がたまに顔を出すときに話す以外は管理されているという実感も実態も無い。
その分のびのびできるとい...続きを読む(全157文字)

体育会系の明るい雰囲気の社風です。
営業会議では、吊るし上げや怒号が飛び交いますが、会議後にそれを引きずることはありません。とてもスッキリとした男らし...続きを読む(全168文字)

研修制度から色々なものがあり、実態それを役たたせるのは自分次第のところは
かなりある分 やりがいもあるので結構楽しめる部分もある
一つのことをことこ...続きを読む(全165文字)

目標を達成し、数ヶ月連続で実績を上げれば入社1以内でもリーダになれる。皆ライバル意識はあるが、メンバー内で切磋琢磨でき、風通しの良い環境であった。できる...続きを読む(全171文字)

とにかく数字に厳しい会社なので、数字を追うのが好きな方、
精神的にタフな方に向いてる会社です。
私のいた部署は優秀な方が多く、厳しくてムカつく先輩ば...続きを読む(全151文字)

営業は上司との飲み会が頻繁にあります。特に週末は1週間(月～金)の反省会を居酒屋でやる部署もあるらしい。
GMは特に何をしているのか不明。昼くらいに出...続きを読む(全178文字)

買収される前はオーナーを始め上席役職者にも軍隊調の会社でしたが、この人なら無茶してもと思える人も多くいらっしゃいましたが、その方々は、買収後退職されまし...続きを読む(全204文字)

ある意味7割能力主義、3割人間関係といったところでしょうか。毎回ノルマ達成の上位に食い込んでいれば、1年から2年もあれば、出世していきます。ただ管理職に...続きを読む(全171文字)

首都圏においてはあまり魅力のある人が少なかったように思える。大量退職、大量採用のために社内は常に若い人間が多く、ポストが余っているためどうしても経験不足...続きを読む(全160文字)

この会社は管理職とっても、比較的若い方たちが多いのでコミュニケーションは取りやすいと思います。
部署や各オフィスにもよると思いますが、社員同士も仲が良...続きを読む(全183文字)

社員はとにかく行動量と実績が問われますが、目標が達成しないからといって特にペナルティーはありません。しかし、管理職になってからは(特に統括マネージャー、...続きを読む(全155文字)

・派遣先企業では、まずはじめに社員の方に丁寧な研修をしてもらえました。研修期間も十分にあり、最終的にはより実践的な研修によって実際の業務にかなり近いロー...続きを読む(全169文字)

社員と管理職の関係で満足するものは基本的に無い。
逆に言うと不満も無い。
理由は通常業務において管理職と関わる事が基本的にないからである。
派遣会...続きを読む(全155文字)

初めて派遣社員としてのスタートだったので不安に思っていた、紹介前と後の状況についての報告、対応など、ひと月に一度の派遣先への面談で素早くしていただきまし...続きを読む(全151文字)

新卒の方以外は皆さん契約社員からのスタートでした。正社員にそこからなるには大変な努力が必要ですが、中には天性の才能ですぐに正社員になれる方もおられました...続きを読む(全151文字)