メビックスの本選考対策方法・選考フロー

メリットに関して、患者様と企業側どちら側にもメリットがあると考えます。患者様側は、被験者の地理的、時間的な制約解除、遠方からでも参加可能などの患者様の負担軽減のメリットがあると考えます。また製薬会社側も、業務負担軽減（SDVの必要なし、遠隔で仕事できる、電子カルテの情報を打ち込む必要なし、紙の書類が減るなど）のメリットがあると考えます。業務負担や人件費の削減のため、治験全体のコストが減少が望めます。 デメリットは、副作用をしっかりモニタリングできるかが不明瞭である、患者のコンプライアンスが不明瞭、報告（有害事象や有効性など）をしてくれるかが不明瞭、重大な副作用が出たときの対処が遅れるなどのデメリットが考えられます。これらのデメリットを解決するのは容易なことではありませんが、メリットを考えると挑戦する意義はあると思います。 続きを読む

所属している○○サークルで、○○のリーダーを務めました。入部2年目で運営を行っているのですが、初めての○○を統括することになったので、1年間協同して運営するための基盤づくりを意識するようにしました。 ・あなたがA、メンバーの1人がBというように、意見が対立するようなときはどうしますか メンバーの意見をまず聞き、どうしてBがいいのか、Bにはどのようなメリット・デメリットがあるのかよく整理します。その上でより良い方を選択します。 ・例えば、教授や先生のような偉い立場の人がBと言っていて、でも正しいのはAであるとき、どのように説得しますか 偉い立場の人の周りには、多くの部下がいると考えられるので、その方々に対してAについて説明し、少しずつ外堀を埋めるようにして説得していきます。 続きを読む

薬や機器の可能性を探索する上で、安全性・有効性の確認が倫理規定に従って行われているか監視する役割があると考えています。また、対外コミュニケーションや調整力が必要な役職だと認識しています。（以降深堀りされた）「そういった能力が得意か」→挑戦したいです。現場での使命感も持っていたいからCRAを希望します。「自分がCRAに向いているところと理由」→計画性です。「(OpenESの写真を見ながら)計画力があることはわかったが、それによって失敗したことは」→他者が関わることに関しては計画立て直しはあります。「(OpenESを見ながら)ちゃんと行動してくれない人にはどう対応したか」→進捗をこまめに確認しました。他の人の予定を聞いたり、優先度高い者を手分けして進めたりしました。 続きを読む

私は、オンコロジー領域に携わりたいと考えております。なぜなら現在大学で癌の研究を行なっており、その経験を活かしたいからです。御社では若手からプロジェクトリーダーとして任された方が多いと伺っているため、私は20代のうちにオンコロジーなどの難しい領域でのプロジェクトリーダーを任せていただけるように経験とスキルを身につけたいです。 その先はCRAでの経験を生かし、他の職種も経験したいと考えております。例えば試験デザインや企画立案などを作成するマーケティング部や、論文や報告文書類などを作成するメディカルライティングなど様々な職種に興味があります。現在キャリアプランは絞りきれていない状態ですが、自身の適正やなりたい姿を明確化し、キャリアを選んでいきたいと考えています。 続きを読む

私は、部活動とアルバイトの両立に注力してきました。 大学2年生の時、一人暮らしを始め、その際にバドミントン部、天文部、山岳愛好会の3つに所属しました。また、一人暮らしをするにあったって生活費は自分で稼ぐと決めていたので、アルバイトも週に3~4日入っていました。バドミントン部のあとに天文部、部活の後にアルバイト6時間、のような日が毎日のようにありました。身体を休めなかったことや食生活が乱れていたことが原因で開始一ヶ月で体調を崩してしまい、3日間ぐらい寝たきり状態になってしまいました。そのため、自炊をすること、スケジュール管理を徹底することで部活とアルバイト、どちらも疎かにせず両立することができました。 〜学んだこと〜 この経験から、好きなことを続けたいと思っていたとしても、体調管理、健康管理ができていなければ長続きしないこと、また、健康なときには気づかないと思うのですが、体調を崩してから健康であることの幸せさを学びました。これから社会人になるにあったて、会社で働くにあたって、体調管理はモチベーションだったり生産性の基盤になると考えております。そのため、これからもっと丈夫な基盤を作り、御社で長く働き会社に貢献できる人材になりたいと考えております。 続きを読む

私は大学で「ゴルフのスコアで100を切る」ことに挑戦しています。 過去に一度、父にゴルフに連れて行ってもらった思い出があり、校内の練習場などの練習環境も整っていたため、ゴルフ部に入部しました。 部活の同期に女性の経験者がおり、初めてコースを周った時に女性のスコアとして目標とされる100を切る姿を見て、私も100を切ることを目標にしようと決意しました。 日々実験に追われる中で練習時間の確保は難しいですが、練習場での練習だけでなく、動画でのスイングフォームの確認や自宅のパターマットでの練習など、隙間時間で練習を重ねました。 現在、最高スコアは108となりました。当初150だったスコアも、コースを周るごとにより高いスコアを出すことができるようになり、小さな積み重ねの重要性を感じております。 大学の残りの期間で、目標のスコアを達成するべく、努力を継続していきます。 続きを読む

まず、CRO業界を志望している理由は2つあります。1つ目はより患者様に近いところで仕事ができるからです。直接患者様と関わることはできませんが、医師やCRC、看護師、薬剤師など様々な臨床現場の人々と関わることができます。自分がする仕事は患者様のためという実感がより強く持てますし、臨床現場の声を臨床試験に組み入れられる仕組みづくりにも後々挑戦していきたいと考えています。2つ目は多くの種類の最先端の医薬品の上市に関わることができるからです。メーカーに所属すると同じような種類の医薬品しか関わることができませんが、CROであれば多くの種類の最先端な医薬品に関わることができます。世界の最先端な医薬品に常に関わることができるという点でも、自らの知見を広めるためにもCROの方が自分に合っていると考えています。 また、臨床研究をやりたい理由は2つあります。1つ目は日本人データの不足です。治験のグローバル化により、日本人の医療データが根本的に不足しています。日本人も安心して革新的な医薬品を使ってほしいとう思いから臨床研究で日本を支えたいです。2つ目は育薬の重要性です。昨今、新薬の開発の難易度が上がっていて、革新的な医薬品が出にくい時代になっています。だからこそ、今ある医薬品を有効的に使っていくことが重要だと考えています。 続きを読む

学習塾で事務のアルバイトをしています。講師や生徒さんと授業や面談の日程調整を行ったり、塾に興味をもってくださった新規のお客様の面談に同席したりしています。 以下、深堀されました。 ・それはどのくらい続けているんですか 2020年秋から現在まで、約1年半ほど続けています。 ・そのアルバイトで、何か学んだようなことはありますか 相手が何を考えているか、どんなことを望んでいるかを推し量りながら対応していく力が身につきました。新規のお客様の対応では、保護者様がどうしてこの塾に興味を持ってくださったのか、それに対してお子さんがどのように感じていらっしゃるのかという点を推察しながらアピールすることで、入塾につながりやすくなると感じています。 続きを読む

4年間飲食店で接客業をしていました。（以降深掘り）「接客業で何を学んだか」→相手が何を求めているのかを理解し、情報を適切に伝えることの大切さです。「それによってお客さんから感謝されたエピソードはあるか」→店頭でお困りのお客様に声を掛けたところ、アレルギーがあるお孫さんにどんな商品を買っていいか悩んでいるとおっしゃいました。そこでアレルギー情報を伝えて、一緒に商品選びを手伝ったことです。「逆にお客さんに怒られたことはあるか」→接客時間が長いと怒られたことがあります。「なぜ時間がかかったのか」→お客様の端末で行わなければならない操作が複雑であり、レジ前でその操作を一から教えながら接客していたからです。 続きを読む

私が学生時代に力を入れたのは、「全員が楽しめる部活動」作りです。私の部活は初心者歓迎というコンセプトとは裏腹に、入部後に初心者が部活動を楽しめず、退部率は60%にも上りました。私自身も初心者部員であり、同じ初心者部員の退部を非常に寂しく思っていたため、この問題解決に取り組みました。私はこの原因として、「経験者との実力差」と「経験者との関係の溝」があると考え、２つに取り組みました。１つ目は、経験者の部員にコーチを依頼し、個々に合った指導をしてもらうことで効率的な上達を目指すことです。２つ目は技術レベルが近い部員同士以外も親密になれるよう、競技以外に交流できる場を作ることです。結果、技術的・精神的に経験者との距離が縮まり、退部率を３０%まで低下させ、チームの団結力も強まりました。 続きを読む

私の短所は、感情が顔に出やすいことです。 表情が豊かだと言われる一方、アルバイトで効率よく行動することに気を取られるあまり、他の人が非効率な行動、ゆっくり行動する人に対して、不快な気持ちになってしまう時がありました。その気持ちが表情にすぐ出てしまうので、周りをピリつかせてしまいました。飲食店の待ち時間ほど無駄な時間はないと私は思っていたので、回転率のことしか頭にありませんでした。 しかしある時、お客様に「かわいいんだからもっと笑ってたほうが良いわよ」と言われました。お客様の前では笑顔を作っていたのですが、それ以外のところで無意識に真顔になってしまっていていて、その時に効率よく行動することが必ずしも良いことではないと気づかされました。そのため、一人一人に個性があること、自分と他人を比べないようにすることを日々心がけると共に、自分のことでいっぱいいっぱいにならないように、余裕を持って行動することを心がけています。 続きを読む