日本IBMの経営企画の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全40件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初は地方勤務だったこともあり、あまり外資系という雰囲気はなく割と日本企業の文化だったと思う。アフターファイブ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
女性のプロモーションには積極的。英語でコミュニケーションが取れれば、かなりプロモーションの対象となる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)

【良い点】
以前は、クラスルーム形式の研修が多かったが、ほとんどの研修はＷｅｂで行われるようになった。会社として力の入れているビジネス、例えばクラウドなど...続きを読む(全182文字)

【良い点】
テレワークやサテライトオフィス、時短勤務などの諸制度が整っている。年休を取ることについて、特に問題とされたことはない。ただ、すべて所属長次第で...続きを読む(全196文字)

【良い点】
CheckPointという評価制度を用いている。年初に目標を設定し、それの達成度を評価される。ただ、目標はあらかじめ部門全体として設定されてい...続きを読む(全188文字)

【良い点】
若い人でも実力が伴っていれば大きな裁量が与えらえるし、若い人の意見も聞いてもらえる。かなりフラットで風通しのいい社風と言える。
女性も男性と全...続きを読む(全203文字)

【良い点】
ライフワークバランスはしっかり取れているし、男女による差別や年齢による差別などは一切なく、そういう意味ではフェアな環境で働くことができる。有給...続きを読む(全178文字)

【良い点】
これは正直所属した部署により大きく状況は異なります。仕事はあくまでも能力給なので何時間働いたからいいという評価は基本的にはありません。
そうな...続きを読む(全187文字)

【良い点】
女性の幹部社員を何パーセントまで増やさなければいけないとか、女性技術者たちのCommunityがたちあがるなど、かなり女性に対する施策は先進的...続きを読む(全172文字)

【良い点】
先進テクノロジーの技術が米国にあるのでそれを取得することができれば大変よいキャリアができる会社だと思う。ただ外資系特有のノルマと社内管理が厳格...続きを読む(全237文字)

【良い点】
研修制度は非常に充実しており、オンラインの研修も充実していたと記憶している。また、OJTがしっかりしており、基本的に仕事に必要なスキルは仕事を...続きを読む(全179文字)

【良い点】
本社ビル内にジムもあるので、時間を作れる人は得かもしれません。また社食も充実しているので、栄養面とお財布にも優しいと言えましょう。
【気になる...続きを読む(全193文字)

【良い点】
教育プログラムや非常に多く用意されています。問題は、その時間が捻出できるかどうかだけであり、業務の時間をうまく調えて、自己を高めていくというこ...続きを読む(全200文字)

【良い点】
人それぞれに仕事への取組が出来ると思います。プライベート優先とする働き方も可能です（もちろん、キャリアアップは難しいかもしれませんが）
【気に...続きを読む(全188文字)

【良い点】
コンサル部門が当時は別会社であって、それなりのプレゼンスがあった。戦略コンサルティングから、業務コンサルティング、システム構築まで一貫してでき...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ワークライフバランスは総じて良いと思います。有給休暇は、仕事が個人の裁量に沸かされているので取りやすいと思います。また、残業も少なく、上司の顔...続きを読む(全186文字)

【良い点】
必要性がない場合には、働く場所は自由であり、また、時短などの制度が多様でかつ整っているため、プライベートとの両立がしやすいかもしれません。
【...続きを読む(全187文字)

【良い点】
風通しがよく、上司に相談できる環境がよかった。


【気になること・改善したほうがいい点】
感情的になる人が多いため、仕事をする上では、難しい...続きを読む(全189文字)

【良い点】
ワークライフバランスは実現出来る土壌はありました。
むしろ、ワークライフバランスを取り過ぎている人がたくさんいたぐらい。
比較的風通しはよかっ...続きを読む(全167文字)

【良い点】世間で言われえいるようなブラックではありません。自分がやりたい仕事をやりたいだけ出来る会社です。
【気になること・改善した方がいい点】ライン...続きを読む(全221文字)

完全実力主義です。成果を上げれば給料が上がります。上司とのコミュニケーションも重要です。どこの会社でも同じですが、要領よく仕事をすることが大切です。アピー...続きを読む(全153文字)

現時点では非常にジェントルなモードでやっている。社長交代時期には週次のレビューはしない等、前任のマーティンの強烈モードからの転換をアピールし、社員のモチベ...続きを読む(全195文字)

仕事内容に権限が与えられ、自由裁量で仕事ができる。チームで大きな仕事をする事ができる。休みも適度にとれるので、満足度が高い。パートナー会社との協力関係もス...続きを読む(全151文字)

有給休暇の取得に関しては、担当する業務による。システム開発部門などは、システム開発案件の期日などに追われることになるため、休みが取得しにくい。
企画、管...続きを読む(全200文字)

これまであった住宅補助(借り上げ社宅制度)がなくなり、借り上げ社宅を利用していた若手にとっては、相当のマイナスになったと思われます。入社当初は、研修も充実...続きを読む(全181文字)