日本IBMの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全1528件）

【良い点】
IT業界におけるテクノロジーの進展は想定以上の時代が続いていた。勤務していた当時は、社外から多くの注目を浴びており、グローバルレベルで最先端...続きを読む(全179文字)

【良い点】
優秀な人が多いので学ぶ機会を多いと思う。Udemyなどの受講も自由にできるし、社内研修も充実しているのでやりたいことを明確にすれば色々、成長...続きを読む(全260文字)

【良い点】
会社としては、人員整理等社員につらい面もあるが、必要なところに惜しみなくリソースをさき、不要な部門は捨てるというその指定で、高収益体質を保ち...続きを読む(全82文字)

【良い点】
普段の業務では、特に女性だから差別されるというようなことは全くない。メンタリング制度もあり、キャリアを考えやすい続きを読む(全62文字)

【良い点】
オンライン、オフライン、で様々な情報を得ることができ、研修にも参加できる。年間の研修受講時間の目標もある続きを読む(全58文字)

【良い点】
グローバルのチームと協業して製品開発
【気になること・改善したほうがいい点】
グローバルの方針がころころ変わることがあり、それによってアーキ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
開発職では、リモートワークができ、ワークライフバランスはとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
開発職では、グローバルとやりとり...続きを読む(全103文字)

【良い点】
入社時と比べると、色々削られた感はあるが、最近開発部門にも、営業部門にあるようなインセンティブ的な海外出張の制度ができた続きを読む(全66文字)

【良い点】
おおむね技術力もコミュニケーション力も高いと感じた。１ｓｔラインのマネージャーは、マネージメントが好きならばよいが技術的なことはできなくなっ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
前職を退職した理由は、業務範囲が固定化され、専門性やスキルをさらに高めるための機会が限られていたためです。日々の業務自体は円滑で、職場の人間...続きを読む(全217文字)

【良い点】
役員、部長など女性が多いのが一般的になっている。福利厚生面でも不安を感じにくいのもあり、女性の活躍しやすい環境である。続きを読む(全65文字)

【良い点】
だいぶ日本企業化している。年収面で他の外資系企業に比べて少ないほうである。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもアカデミックな点。続きを読む(全79文字)

【良い点】
長年在籍すると業績に合わせて重点対象も変わっていく。社員もそれに合わせてリスキリングが必要。大きな会社なので致し方ない。続きを読む(全66文字)

【良い点】
一通りの福利厚生はそろっている。
60歳定年後の再雇用では新卒社員以下の年収になってしまう状況だったが、今年制度が見直されて一定の条件を満た...続きを読む(全202文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
表向きは実力主義であり、概ね、その通りであるが、実力に加え、自分をアピールできる力と優秀な上司に恵まれないと、ラ...続きを読む(全172文字)

【良い点】
年収については、生活に大きな不安を感じるほどではなく、現状には一定の満足感があります。ただ、同業他社と比べると少し低めかなという印象もありま...続きを読む(全180文字)

【良い点】
社員や管理職に関して感じる良い点としては、全体的に風通しが比較的良く、上司との距離が近いことが挙げられます。相談や意見を伝える機会が多く、形...続きを読む(全490文字)

【良い点】
希望する企業のプロジェクトに参加できる潤沢な案件量、様々な企業のシステムを見て知見を広げることができる。ライフワークバランスも良好、やる気の...続きを読む(全285文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
買収した会社の社員を突然数百人あてがわれたり、いくつかの部署を纏めて子会社化したり、他社に売却したりと外資の中で...続きを読む(全95文字)

【良い点】
どんな案件でも提案段階で案件の内容をどの程度まで詰められるかが重要なので、最初はそれなりの数の案件にメンバーとして参加させてもらって見積の力...続きを読む(全152文字)

【良い点】
2015年ぐらいの記憶でも女性の部門トップが多く、いわゆる女性活躍のための登用では全くなく実力で評価されているリーダーが多く、ここは日系企業...続きを読む(全95文字)

【良い点】
研修や教育というよりは、意識も意欲も能力も高いメンバーに囲まれて仕事をすることで、間違いなく成長できる環境。今もそうだかはわからないが。。
...続きを読む(全128文字)

【良い点】
有給は取りやすかったと思う。特に本国が休暇に入ると休みやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
海外との電話会議があると深夜でも仕...続きを読む(全86文字)

【良い点】
評価基準はマネージャー次第であったと思う。特に目標に対して具体的にアドバイスはなかったので自分で考えて動く必要がある。
【気になること・改善...続きを読む(全127文字)

【良い点】
付与された休暇は社員の権利として尊重される。休暇未消化の社員は所属長に対して定期的に警告が発せられる。マネジャーは休暇申請に対して通常休暇の...続きを読む(全289文字)