日本IBMのマーケティング・企画系管理職の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全13件）

【良い点】
箱崎にはジムやリラックスルームもあり、社員食堂も豊富なメニューで外にでなくても美味しい食事ができます。
都内で500円以内で食べられるなんて、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性マネージャーが多数活躍しており、男女差別はありません。女性どころかLGBTへの理解があり、性別宗教思想人種国籍など差別的してはいけないと教...続きを読む(全361文字)

【良い点】
自宅勤務はやりやすく、子供が熱をだしても当時朝、マネージャーにメールを送り、承認なしでも自宅勤務へ切り替えできる。
柔軟に対応してもらい、フル...続きを読む(全197文字)

営業系はみなし勤務で比較的自分の時間は自由になります。ただ目標は決して低くなくやる気しだいになります。
出産・育児休職はとりやすいと思います。上司に伝え...続きを読む(全158文字)

インフラ構築やシステム開発は昔のような成長が難しい。国内の企業と比べて絶対的な優位性がないように感じる。ホストコンピューターは安定的に利益をかせげる事業と...続きを読む(全161文字)

社内異動はWebで求人が公開されており、それを通じての異動もよくある。上司と話をして決まればそれで異動できる。住宅補助が借り上げ社宅という形で非常に手厚か...続きを読む(全163文字)

大規模なプロジェクトに関われる機会が多いのが魅力である。予算規模や関わる人が多く、この会社だからこそできる先進的な仕事が多くある。新しいことに関わる機会は...続きを読む(全156文字)

外国人社長ということで、日本人とは違った価値観での意志決定をしているようにみえる。賛否両論あるものの、これまでにはできなかったことができていると考えられる...続きを読む(全167文字)

女性だからといって、それ自体が不利になることはない。女性の力を活用するための意識がり、制度も比較的整備されており、実際女性の管理職が珍しくないレベルで存在...続きを読む(全153文字)

ワークライフバランスを推進する風土はあり、リモートで仕事をするインフラ等は整っているものの、業務量については各自に任されており、バランスを取るのはなかなか...続きを読む(全152文字)

研修のプログラムは豊富にあり、自分からアクションをおこせば会社が提供してくれる幅は広い。製品などの技術スキルだけでなく、コミュニケーションなどのソフトスキ...続きを読む(全152文字)

2012年に社長が米国本社所属のドイツ人に代わってから、かなりトップダウンの風土が強くなりました。マーケティングの各種施策もボトムアップの意見が通ることは...続きを読む(全187文字)

女性のマネージャーも多く活躍しています。
実力があれば認められ、キャリアを築ける風土です。
育児との両立を支援する制度や仕組みも設けられており、必要な時...続きを読む(全168文字)