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アットホーム株式会社

アットホーム株式会社の内定者による企業研究レポート(全2件)

アットホーム株式会社に内定した先輩による企業研究レポートを2件掲載しています。先輩が応募する際に重視した軸や、選考前に企業研究として実際に調査した具体的な内容(事業、強み、社風、福利厚生、など)、それらをどのように理解し選考に挑んだかを公開しています。ぜひ、先輩のレポートを選考対策に役立ててください。

アットホームの 企業研究レポート一覧

2件中2件表示

企業研究レポート

営業職
内定辞退
重視した軸

私が御社を志望する理由は、御社が不動産情報サービスを通じて「人と住まいをつなぐ」という社会貢献度の高い事業を展開している点に強く共感したからです。私は初め、不動産業界を視野に入れて見ていました。しかし、就職活動を続けていく中で、不動産を支えていき、特に、貴社が長年...続きを読む(全353文字)

理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

長期ビジョンは、既存の取引相手に対して営業をするときに、高齢の方が多いため徹底的にサポート、新しいツールの紹介をしたらまたサポートをするなど、寄り添って営業をしているため継続契約に繋がると考えています。企業理念である不動産にかかわるすべての方のお役に立ちたいという...続きを読む(全153文字)

事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

営業職は、名前の通り営業をするため、車移動で取引相手の不動産に訪問し、新しいツールの紹介や、掲載内容の確認、ホームページ作成の手伝いなど、アットホームの提供するサービスを使ってもらうための営業をします。また、チラシ配りなども何件も行うため、体育会系だなと思いました...続きを読む(全179文字)

業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

名前が知れているため、多くの不動産の前にアットホームの展示物がある(アットホームと契約していることを示す)ため、安心して使っていただけるという強みがあります。
ただ、その展示の隣に高い確率で同業他社の展示物もあり、アットホーム以上に名前のしれてる競合他社であるた...
続きを読む(全175文字)

社風や人についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

社風は昭和気質なところがあると感じました。社内の雰囲気はとてもよく柔らかいのですが、やればやるほど評価されるような貪欲に動き続ける体力を求めている社風を感じたため、昔ながらの要素が残っていることにどう感じるかを考えた方がいいと思います。
男女差もあまり感じず、訪...
続きを読む(全206文字)

働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

給与が私には物足りなく感じました。
新卒営業職で、基本給20万、固定残業(23-25時間分)4万5千円と固定残業を含めても25万円にいかないのは少し少ないのではないかと感じました。インセンティブもありますが、新卒ではあまりとれないとおもうので、それでもいいと思う...
続きを読む(全198文字)

その他インプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

インターンや営業同行体験の交通費を負担してくれたり、内定へのサポートがかなり手厚く、入社後ギャップ無くせるような取り組みを強く...続きを読む(全132文字)

企業研究レポート

営業職
内定
重視した軸

原則...続きを読む(全11文字)

理念やビジョンについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

「不動産に関わるすべての方のお役に立つために」を掲げ、「不動産会社のなんでも屋」として、事業を行っていくことがアットホームの考えである。また、「face to face をモットーに」という言葉も浸透しており、デジタル化が進むこの時代に、しっかりと対面で商談をして...続きを読む(全149文字)

事業や仕事の内容についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

事業内容は、加盟店である多数の不動産屋の情報をまとめ、消費者が希望のアパートやマンションを探しやすくするための不動産サイトの運営。また、加盟店の不動産屋の業務効率化のために、様々な提案を行い、二人三脚で発展していくこと。加えて、アナログな業界である不動産業界のデジ...続きを読む(全314文字)

業績、強み・課題・同業他社との違いについてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

強みは、圧倒的な加盟店多さである。アットホームの加盟店の数は、全国のコンビニエンスストアの数を超えるほどであり、不動産業界の中では知名度もある。そのため、不動産ITの企業としては、業界トップレベルだと言える。
課題は、業務の幅が狭いことである。不動産サイトの運営...
続きを読む(全253文字)

働き方や待遇についてインプットした内容と、どのように理解し選考に挑んだか

給与は、平均程度であるが基本給が低い。基本給に様々な手当や固定残業代が含まれてそれなりの額になるため、基本給が低い部分をどう捉えるかは人それぞれである。年に2回のボーナスとは別で営業成績に応じて、2か月に1回、賞与があるため、そこは良い点であり、成績を残せる人は若...続きを読む(全289文字)

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アットホームの 会社情報

基本データ
会社名 アットホーム株式会社
フリガナ アットホーム
設立日 1967年12月
資本金 1億円
従業員数 1,438人
売上高 311億7100万円
代表者 鶴森康史
本社所在地 〒144-0056 東京都大田区西六郷4丁目34番12号
URL https://athome-inc.jp/

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