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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社が日本生命であり、企業としての安定感がある。
これは入社前後で特段ギャップも無く、長い案件が多かった
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)
ニッセイ情報テクノロジー株式会社
ニッセイ情報テクノロジー株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
親会社が日本生命であり、企業としての安定感がある。
これは入社前後で特段ギャップも無く、長い案件が多かった
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全191文字)
日本生命グループ唯一のIT企業なので、大規模なシステム開発に関われる。また、ユーザー系の中では外販の比率が高く、技術力を身につけることもできる。続きを読む(全72文字)
研修やOJTが整っており、文系でも活躍できる。一対一のトレーナー制度もある。広く学ぶというより、自分の興味がある職種を選んでいくキャリアになるので、ゼネラ...続きを読む(全106文字)
ユーザー系SIerだが外販にも力を入れているため、将来性があると思う。続きを読む(全35文字)
残業は月30時間程度と少なくはないが、有休はしっかりとれる。在宅と出社は半分程度だそう。続きを読む(全44文字)
風通しが良く社員同士の仲が良い。明るい社風。内販部門だと私服で出勤している社員の方が多い。続きを読む(全45文字)
日本生命グループのIT戦略に携わることが出来る。続きを読む(全24文字)
3カ月の新人研修がある。社内研修が充実しており学び続ける環境が整っている。続きを読む(全37文字)
出勤とテレワークのハイブリット型である。続きを読む(全20文字)
外販に力をいれており、年々売上を伸ばしているため今後も成長する可能性が高い続きを読む(全37文字)
有給取得平均が18日と高い取得率である。続きを読む(全20文字)
日本生命のシステムを支えることができるため、社会貢献性が高い仕事ができるのではないかと考えた。続きを読む(全47文字)
残業は少し多い印象を受けた。しかし、平均有給取得日数が18日前後であるため、休みは取りやすいと考える。続きを読む(全51文字)
ユーザー系SIerの中では珍しく、半数近くが外販であるため安定性はより高いと考えられる。続きを読む(全44文字)
週2-3回リモートワークができるため、ワークライフバランスは保ちやすいと感じた。続きを読む(全40文字)
チームで協力し合いながら1つの目標に向かう社風があると伺ったため、非常に良いと考える。続きを読む(全43文字)
日本生命グループを支えるシステムの開発は規模が大きいためやりがいは大きいと伺った。続きを読む(全41文字)
文系・理系の区別なく、入社後は同じ研修を行うようである。続きを読む(全28文字)
日本生命の子会社であるため良くも悪くも日本生命の業績に左右されるようである。続きを読む(全38文字)
在宅勤務が活用されていて週に1度程度しか出社しない社員の方もいるようである。続きを読む(全38文字)
継続して勉強を続けることと、若いうちからの挑戦を歓迎するようである。続きを読む(全34文字)
保険業界のリーディングカンパニーである日本生命のIT事業を引っ張っていける。続きを読む(全38文字)
30歳で500,600万程度のため、東京で生活するのは厳しい。続きを読む(全31文字)
親会社の日本生命に倣っているため、社宅に住める。続きを読む(全24文字)
日本生命の内販が中心のため、将来性は低いと思われる。続きを読む(全26文字)
| 会社名 | ニッセイ情報テクノロジー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッセイジョウホウテクノロジー |
| 設立日 | 1960年6月 |
| 資本金 | 40億円 |
| 従業員数 | 2,535人 |
| 売上高 | 790億2626万4000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上田哲也 |
| 本社所在地 | 〒144-0052 東京都大田区蒲田5丁目37番1号 |
| 電話番号 | 03-5714-4600 |
| URL | https://www.nissay-it.co.jp/ |
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