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社員とのコミュニケーションを大切にし、意見を尊重する風土があります。実際に、選考や説明会での社員との交流を通じて、学生の質問に対しても丁寧に対応してくださ...続きを読む(全204文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ニッセイ情報テクノロジーの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全40件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニッセイ情報テクノロジー株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際にニッセイ情報テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
かなり大量採用されますので、早々辞めるかたか、もしくは中堅どころになって辞める方など様々です。ただ優秀な方はとことん優秀です。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
若手層と管理職との間のコミュニケーションを取る機会を積極的に増やしている。特に、役員と若手が話す機会をイベントで設けていたり、普段自身の職位...続きを読む(全98文字)
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最終面接で幹部の方とお話する機会があったが、私がする質問に優しく答えていただいたので、印象は良かった。続きを読む(全51文字)
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【良い点】
若い人が多いのでフロアは和気あいあいとしていて、雑談していても怒られない。また、コミュニケーションが取りやすく、仕事で悩んでいることがあれば...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
とても優しい。役職が高い人ほど若手に優しく、気軽に話しかけられる。チームの仲も良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はや...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
比較的風通しがよく、雰囲気はいいとおもいます。
穏やかなで柔らかな雰囲気の人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロ...続きを読む(全194文字)
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論理的に会話する社員の方が多く理不尽だと感じることはあまり無かった。
一方でハードワークな文化はあるため、感情的に怒鳴られるようなことは無いが詰められて...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
管理職の方々が責任をもって統括されていると思います。
若い方でも役職についていることがあり、実力に応じて昇格もしていると思いました。
【気に...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
尊敬できる人が多い点です。仕事ができる人も多く、協力会社も優秀な方が非常に多くいてその中で仕事を進めるため、基本的な仕事に対する姿勢や、立ち...続きを読む(全167文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社の経営層、役員層はほとんどが親会社からの出向者。
親会社案件では余計な圧力がかかることも多い。
昇格してPM...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ある程度の学歴があって、みなさんそれなりに働けるし、スクールに通うなど向上心のある方も一部いる。
【気になること・改善したほうがいい点】
O...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内販（日本生命向けの業務）の部署においては、毎年相当数の日本生命出向者がやってくる。上席のポストも結構な数を占め...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新卒入社のプロパーや旧ニッセイコンピュータ社員は大変真面目な印象（尖ってる人や強いリーダーシップがある人はあまりいない）で調和を保ち、やはり...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
日本生命からの出向者は多いです。ですので、少し体育会系的な風土も多少あります。またシステム開発をする上でロジカルに物事を考え、整理することが...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大企業のユーザー系企業を選んで入った人なので、
保守的かつ人当たりのよい人が多い。
がつがつした人も少ない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新人の頃は、1人の上司が付くのですが、当たりはずれが大きいです。 あたりの上司が担当になるとキャリアアップにつながりますが、外れの上司があた...続きを読む(全377文字)
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【良い点】
報連相とスケジュール管理は徹底的に叩き込まれる。基本的に社員同士の仲は良く、後輩の面倒を自主的に見たり、部下が上司に物申したりするのも日常的...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
人柄の良い方が多いので、その分クセのある方と一緒に案件担当になると少…かなりつらいです。
何もせずに、重箱の隅をつついたような指摘ばかりが続...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
アプリ/インフラ、東京/大阪という大きなくくりでかなり雰囲気が違うようだが、自身の周りはとてもいい人多い印象である。
以前は体育会系の社風だ...続きを読む(全335文字)
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【良い点】
優しい人、良い人が多かったように感じる。また、コミュニケーションが取りづらい相手もおらず、みんなで協力してやっていきましょうという空気はある...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
新卒で入社したため、採用時の人事や先輩社員はとても良い人が多かったので、人が最終的な入社の決め手になった。しかし、気になることでも書いている...続きを読む(全232文字)
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・間接業務が本来の業務を圧迫することが多い。
・技術力よりマネジメント力重視。
・振休制度は改善されつつある。
・事業部、東西によって文化の差が大...続きを読む(全160文字)
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若い人材がとても多い会社で、自ら率先して声を上げれば、
若手の声でも採用してくれる社風がある。
また、若手が多い分、経験が少なくても、大きなポジショ...続きを読む(全322文字)
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ニッセイ情報テクノロジーの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
有給はとりやすいように感じる。ただ、暗黙の了解で他の人となるべく被らないようにしないといけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職に就く人やリーダーになる人は、独身の人が多く、家庭に理解のある人が少ない。家庭持ちで今後キャリアステージが変...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
判断基準や評価基準がしっかりしていないなかで、責任だけはとらされる。OJTがあるというが、実際のところ存在しない。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前に聞いていた業務内容と相違しており、とにかく仕事量が多い。それにも関わらず給与は低い。もう少し上げてくれる...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
退職する人全員に、人事のほうから形式的な面談を行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人手不足で、人がいない穴を今ある...続きを読む(全245文字)
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パナソニックだけでなく、他のメーカーの案件もあり、経験を積めると思う。続きを読む(全35文字)
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リモートワークの補助もあったりと、かなり手厚く、充実した福利厚生になっている。続きを読む(全39文字)
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IT・通信(ソフトウェア)の社員、管理職の魅力の口コミ
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【良い点】
社員は協調的で、話しやすい人が多いため、人間関係のストレスは少なかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
メンバー・上司ともにゲーム...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
社員の気質は、部署によるが学生のような賑やかな雰囲気。人によるがデザイナーやプログラマは比較的大人しい人が多め。プランナーは賑やかな人が多い...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同僚に話しやすく連携のとりやすい方が居た為助かった。が、それ以外はとくに評価点はない。
社員の質に関してプラスの...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いです。新卒は帰れるうちに帰った方がいいとほぼ定時帰宅でしたが、一人前になり仕事を任されると定時で帰る人...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
当時の社内スタッフの人間関係は良好であったが。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部のスタッフに業務が偏り、お任せになる状態であった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
個性的だが良い人が多い。基本みんなやさしい。クリエイティブへのこだわりは強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
馴染めない人は馴染め...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
正社員に関してはなし。
アルバイトの方は多少話しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員との絡みは基本なく、ほぼ他のアル...続きを読む(全160文字)
回答者：
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【良い点】
働く一人一人の人柄は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て人手不足に起因していると思うのですが、充分なマネジメントと...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
社員は皆さん人柄の良い方ばかりである。弊社の唯一最大の魅力であると考える。性格のきついお局がいる部署があると聞いたことがあるが、少なくとも私...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
人が少なくなったら、派遣を入れて人件費を維持する。環境が良くないのがわかるのか、派遣さんは1日...続きを読む(全87文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ニッセイ情報テクノロジーの 会社情報
| 会社名 | ニッセイ情報テクノロジー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッセイジョウホウテクノロジー |
| 設立日 | 1960年6月 |
| 資本金 | 40億円 |
| 従業員数 | 2,535人 |
| 売上高 | 892億1027万1000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上田哲也 |
| 本社所在地 | 〒144-0052 東京都大田区蒲田5丁目37番1号 |
| 電話番号 | 03-5714-4600 |
| URL | https://www.nissay-it.co.jp/ |
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