この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職も増えつつあり、とても働きやすい環境です。 以前は終電近くまで働く環境でしたが、同期に聴いたところ、きっきんは随分業務改善がされて...続きを読む(全192文字)
ニッセイ情報テクノロジー株式会社 報酬UP
ニッセイ情報テクノロジー株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職も増えつつあり、とても働きやすい環境です。 以前は終電近くまで働く環境でしたが、同期に聴いたところ、きっきんは随分業務改善がされて...続きを読む(全192文字)
【社員から聞いた】日本生命のIT戦略を担っていることへのやりがいについては共通しておっしゃっていた。日本生命の社員とも密にコミュニケーションをとるため、そ...続きを読む(全88文字)
【社員から聞いた】30歳で600万円程度、そこまでは横並びで昇進。その後は差がついていく。上席で900~とのことだが、日本生命からの天下り社員もいるため、...続きを読む(全86文字)
【社員から聞いた】最初の3~5年ほどは全員SEとして働くが、その後は自身がやりたい職種をやれる。技術を突き詰めることもできれば、営業やコンサルタントという...続きを読む(全82文字)
【社員から聞いた】家賃補助があるが、実家がオフィス近郊にあると対象外になる。続きを読む(全38文字)
【イベントや選考を通して感じた】大変良いとおもう。他のSIerと比較しても女性比率が高いことがその証拠である。続きを読む(全55文字)
【社員から聞いた】穏やかだが、技術を学ぶ姿勢を持った社員が多い続きを読む(全31文字)
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【良い点】
20代前半は残業代がフルで出るため、年収としては低くはないと感じる。
5-6年目から昇格することで裁量労働制となり、みなし残業代が支給され、そ...続きを読む(全530文字)
【社員から聞いた】責任のある仕事を任せてもらえたり、新しい仕事を任せてもらえたときにやりがいを感じたと仰っていた。また、自分のデータ効率化業務で、社会が動...続きを読む(全162文字)
【社員から聞いた】産休・育休の申請がしやすく、休職をした後復職もしやすい職場であると仰っていた。労働時間は適正で、有給休暇も取りやすい会社なので、仕事と子...続きを読む(全165文字)
【社員から聞いた】社会貢献ができる会社で、やりがいを持ちながら働いていけるだろうと思ったそうだ。他にも、安定した事業内容だから、社員の方々のお人柄が良かっ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
比較的風通しがよく、雰囲気はいいとおもいます。
穏やかなで柔らかな雰囲気の人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ...続きを読む(全194文字)
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女性だから何か不当な扱いを受けるというシーンは全く見ない
男女問わず育児休暇・時短勤務をとっている方も多く見られます続きを読む(全58文字)
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マネジメントとしてのキャリアを歩む人が多い
今後のキャリアとして技術を高めてエンジニア寄りのキャリアを選択したいと考えている
社内の技術力を上げようとする...続きを読む(全101文字)
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基本的にパートナー会社が開発を行うため社員の技術力は個人の自己研鑽に委ねられていると思います
パートナーをマネジメントする都合上、マネジメントや調整が上手...続きを読む(全86文字)
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現状は残業がないと良くも悪くもない
先日日本生命から正式にプレスリリースで2025年にかけて全社員の年収を100万円ほどアップすると発表があり、期待感はある続きを読む(全78文字)
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論理的に会話する社員の方が多く理不尽だと感じることはあまり無かった。
一方でハードワークな文化はあるため、感情的に怒鳴られるようなことは無いが詰められてい...続きを読む(全100文字)
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一般的な大企業の制度は一通り揃っており特に不満はなかった。
強いて言えば色々な店舗の割引を受けられる制度はあるがあまり活用する機会が無いため自由に利用でき...続きを読む(全102文字)
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資格取得や学習に対しては報奨金や補助があります。ただし、資格の有無そのもので、直接給与が変わる仕組みがあるわけではないため、入社前から持っていると損と言え...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
業務内容について性別で変わるようなことはなく、男女平等に機会が与えられている。
育休や産休についても制度に加えて、取りやすい雰囲気となっている。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
若いうちから大きなプロジェクトに上流工程から携われる
【気になること・改善したほうがいい点】
裁量と責任が大きくなるのが早いわりに給与は年功序...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアとしてのキャリアを築くのは相当難易度が高い。
COBOLかJavaでの開発がメインで、ほとんどの社員がす...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
有給は取りやすい。
お子さんがいる方の時短勤務も積極的に使用されている。さすがに女性の方が多いが、男性でも時短勤務が認められる環境だとは思う。...続きを読む(全212文字)
会社名 | ニッセイ情報テクノロジー株式会社 |
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フリガナ | ニッセイジョウホウテクノロジー |
設立日 | 1960年6月 |
資本金 | 40億円 |
従業員数 | 2,480人 |
売上高 | 784億4124万4000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 矢部 剛 |
本社所在地 | 〒144-0052 東京都大田区蒲田5丁目37番1号 |
電話番号 | 03-5714-4600 |
URL | https://www.nissay-it.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。