十和田エレクトロニクスの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 10年前
• 回路設計・実装設計
• 正社員

【良い点】
無し
【気になること・改善した方がいい点】
サービス残業になるので社員は定時退社するようになったが、残業しないで済むような仕事しかし...続きを読む(全154文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 9年前
• 研究・開発(電気・電子)
• 主任クラス
• 正社員

評価制度:あり
評価方法:技術面の自己評価及び上長評価(15項目程度)
会社貢献度の自己評価及び上長評価(10項目程度)
目標設計方法:技術面及び...続きを読む(全165文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 9年前
• 回路設計・実装設計
• 正社員

社内・社外の研修制度は基本なし
(社外で行われるセミナーは申請により認められれば参加可能。認められない場合は自費参加となる)
新入社員の研修は特になし...続きを読む(全183文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 9年前
• 回路設計・実装設計
• 正社員

休暇制度:有給申請の申請は容易。夏休み:8/13前後に社内一斉休暇となります。
住宅補助:特になし
手当
地域手当:あり(東京と長岡による物価の違いか...続きを読む(全229文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 40代後半
• 男性
• 13年前
• CAD（機械）
• 主任クラス
• 正社員

給与は、残業代が付かないと、普通の会社の給料に合いません。
賞与が毎年削れ、段段下がっていって大変でした。
キャリアは、全然付きませんスキルアップも出...続きを読む(全162文字)

回答者：

• 40代後半
• 男性
• 13年前
• CAD（機械）
• 正社員

個人営業の塊で、纏まりが無い。給料が安い。従業員を大切しないひどい会社です。
風通しが悪い社風である、中々、親会社の関連部門との調整が大変でした。
プ...続きを読む(全155文字)