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株式会社NTTデータ・アイ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTデータ・アイの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全170件)

NTTデータ・アイの 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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NTTデータ・アイの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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NTTデータ・アイの 全ての評判・口コミ一覧

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株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年1月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務全般を通じて不文律のルールや上長等への忖度が余りにも多く、それを知らない、もしくは従わ...続きを読む(全164文字)

この投稿でわかること
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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人による部分もあるが、基本的に残業時間が45時間以内であることから、一定のワークライフバランスはある。休暇の取りやすさは上長等に依存する部分...続きを読む(全147文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業や利益が安定している点、給与・残業時間・コンプライアンス等の観点から一般的にはホワイト企業である点
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全127文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    突き抜けて変な人はおらず、良くも悪くも同じような人が多い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    画一的な社風が強い、かなり縦割り意識が強...続きを読む(全124文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 品質管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・有休が取りやすい
    事前にチームメンバーに調整を行っておけば、まず、有休申請が通らないことはない。
    また、有休は最大で40日まで貯めることが...続きを読む(全492文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    官公庁向けの大規模なプロジェクトに関わることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    プログラミングが好き、ものづくりがしたい、と...続きを読む(全114文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    昨今の過剰なまでの法令遵守意識から、管理職は本来の業務よりも、ラインのメンバの稼働時間の管理や社内作業に追われて...続きを読む(全161文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    プロジェクトのPM、PLなど重要ポジションは親会社のプロパー社員が担当する。また、実際のプロダクトの実装はビジネ...続きを読む(全147文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年5月27日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は自由に取得できる。勤務形態もスーパーフレックス、午前中はテレワークで午後から出社など個人の都合で選択できる。
    いずれもプロジェクト...続きを読む(全183文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    キャリア開発について、違うチーム・部署に異動したい場合は声を上げることで比較的異動出来る環境であると感じる。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全109文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇は取りやすい。
    ほとんどの社員が切り捨てなく消化できていると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    急な休日出勤が多く、予定...続きを読む(全83文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性だけでなく、最近は男性社員も育休を取れている。
    また、時短勤務も推奨されており、活用している社員も多くいる。続きを読む(全62文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は、同業他社に比べて良い方だと思う。
    住宅補助は単身が月3.6万円、既婚は月6万円補助される。続きを読む(全57文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年10月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社と業務内容はほとんど変わらないが、年収に大きく差がある。
    また、役職がつかないと基本給があまり増えないが、...続きを読む(全98文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    休みも取りやすく、私生活を大事にしている方にはとても良いと感じる。年休も20日あり、それとは別に夏休みや創立記念日休暇があり、世間の企業に比...続きを読む(全142文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前にやりたいことと入社後の仕事は必ずしもマッチしないことが多いと思って入社するのが良いと感じる。続きを読む(全56文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収はnttの系列のため、悪くはなく、業界内では平均以上と思われる。決して高くはないが年功序列がまだ残っており、長くしがみつけばしがみついた...続きを読む(全90文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社会性の高いシステムに携われる部分にやりがいを感じられる方には良いが、プレッシャーやストレスに感じる方にはあまり良くないかもしれない。続きを読む(全73文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年10月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 プロジェクトマネージャ(汎用機) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    以前合併があり、私の部署は合併前の
    企業が中心の職場でした。その中で、今後の進退などを考えた結果、外に出ることを決めました。続きを読む(全68文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    私は男のため詳しくないが女性につていは出産後の時短勤務など仕組みとしてはしっかりとしたものがあるように感じられる。続きを読む(全63文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    公共系のシステムに携わっていることもありやりがいについてはとても感じている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    一人親方的な仕事のやり...続きを読む(全135文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    住宅補助についてはある程度の額が出ているとのことなので補助受給者については喜ばしいものなのかと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全116文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月15日

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    【良い点】
    上司が部下の仕事量を把握していないことが幸いし仕事の進め方は自由に進められる。また有給休暇についても自分の抱えている案件にもよるが自由に取得...続きを読む(全88文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自担当の話になるが社で規定されている評価プロセスが一切順守されていない。知らないところで評価が決まり結果のみ伝え...続きを読む(全88文字)

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    株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年4月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒入社当時と会社の経営方針が大きく変わってしまったことが一番の退職検討理由となる。その他待遇についても親会社の...続きを読む(全107文字)

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    170件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NTTデータ・アイの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社NTTデータ・アイ
    フリガナ エヌティティデータアイ
    設立日 2008年10月
    資本金 1億円
    従業員数 1,881人
    売上高 734億6799万3000円
    決算月 3月
    代表者 臼井紳一
    本社所在地 〒162-0824 東京都新宿区揚場町1番18号
    電話番号 03-6280-7800
    URL https://www.nttd-i.co.jp/
    採用URL https://www.nttd-i-saiyo.jp/
    NOKIZAL ID: 1575029

    NTTデータ・アイの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。