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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTデータ・アイの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全28件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NTTデータ・アイの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社NTTデータ・アイで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTデータ・アイの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.3
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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社員・管理職
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NTTデータ・アイの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.8
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.8
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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NTTデータ・アイの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
28件中1〜25件表示

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
システム開発がおこねる事
エンジニアとしてのスキルが身につく事
キャリアを積むことでプロジェクトマネジメントが行えること
【気になること・改...続きを読む(全209文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前にやりたいことと入社後の仕事は必ずしもマッチしないことが多いと思って入社するのが良いと感じる。続きを読む(全56文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

投稿日: 2024年08月02日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

NTTデータアイに入社し、「多くの人々、顧客に喜んでいただけるSE」として成長し、公共社会に貢献したいと思っている。私のビジョンと公共分野への貢献が合致し...続きを読む(全296文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

公共系やっているから堅いイメージあったけど、メリハリがすごいだけだった。やるときはやる、雑談するときは気楽。結構真面目な人が多い。面倒見のいいひとが多いと...続きを読む(全91文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年06月09日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

思っていた以上にコミュニケーション能力が必要とのこと。またIT企業だからといってプログラミングを沢山するわけではないらしい、おそらく上流工程メインの会社な...続きを読む(全84文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
ネットワーク設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
官公庁の大規模システムにかかわることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
レガシーシステムのお守りがメインで、クラウドといった...続きを読む(全90文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にギャップはないが、子会社であることは認識して入るようにしてほしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
どのような業務があるのか、し...続きを読む(全90文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
かなりストレスがかかります。
自分が作ったプログラムのどこが間違っているのかをずっと探さなければなりません。有識...続きを読む(全239文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業界であるため有効求人倍率が高く、比較的福利厚生が充実していたため。
【気になること・改善したほうがいい点】
法令遵守でハラスメントなど...続きを読む(全262文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

投稿日: 2023年07月10日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】データアイ独自の案件よりもNTTデータと連携するビジネスが多い点にギャップを感じた様である。また、業務におけるプログラミングの割合が予想...続きを読む(全239文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
営業アシスタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・NTTデータのグループ会社のため。
・公共顧客向けのシステム開発をおこなっており、社会貢献ができると思ったから。続きを読む(全63文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2021年12月14日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
プログラマ(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
公務員志望だったが、itインフラということでseとして入社した。実態は公務員的な事務仕事とはかけ離れてコーディン...続きを読む(全171文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
財務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給がとりやすいこと。思っていたよりも周りは取得していて、全社的に積極的に取得するように呼びかけられている。その点はとても満足である。また、...続きを読む(全226文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年01月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社の一つ下のレイヤーでシステム開発ができるので、システムエンジニア としてのスキルがつきやすいと考えていたが、実際は親会社と同じマネジメ...続きを読む(全188文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
プログラマ(汎用機)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共系システムを多く扱っているので、公共系の仕事がしたいと考えていた点では違和感はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
公共系...続きを読む(全178文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署にもよるが、プログラミングのスキルといった技術面より人や進捗、品質の管理などといったマネージメントのスキルが求められる。
プログラマーと...続きを読む(全188文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共系ということで、安定感のある仕事だということ。
また、NTTデータグループというのも安定している理由だと思っていた。
【気になること・改...続きを読む(全189文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒での入社直後は下請けの人たちに混じり、開発を間近に感じるような仕事を多くこなし、技術力を身に付けることができた。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年02月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
ネットワーク設計・構築
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定していて継続して働ける職場と前職の経験を生かすことができるいうことで、入社を決めました。入社後は、確かに給与面や労働環境などに関しては、...続きを読む(全182文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
18年前
営業マネージャー・管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトマネージメントの学術的でじっせんてきな経験もでき、しゃあいで勉強をおこなうしくみもあるので、せいちょうどのかそくができている。部...続きを読む(全195文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
公共系の事業に関われるということで入社した。
大規模から小規模まで様々な案件の部署があり、上流行程がメインになるかと思っていたが、下流行程も...続きを読む(全179文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

データ系列のため福利厚生はよさそうだと感じた。
公共系のSIerのため職には困らなそう
採用活動時ESがめんどくさい
労働環境は比較的によいのでは...続きを読む(全156文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
通信インフラ設計・構築・設置
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人間関係を心配していましたが、働きやすい環境です。自分の提案を受け入れてくれる上司がおり、それを受け入れてくれる土壌があります。ただ、自らアンテナを高く...続きを読む(全175文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前後で印象は変わりませんでした。所属するのは、お固く、まともで、普通な人間がほとんどです。たまに抜きん出た人間がいます。上方に抜きん出て仕事が好きな...続きを読む(全161文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

統合前のNTTデータ・ソリューション時代には、成果主義を掲げていたが、4社が統合されNTTデータ・アイになってからは、年功序列が重んじられているように感...続きを読む(全154文字)

28件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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NTTデータ・アイの 他のカテゴリの口コミ

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が大きいため、案件に困ることはないです。
また、他の子会社に比べても給与は低くないため、安定志向の人には好いかと思います。
【気になる...続きを読む(全199文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2025年01月21日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いくつものプロジェクトを経験し、15年目くらいに管理職になれるチャンスはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になっても...続きを読む(全179文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年12月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

公共分野に強みを持っている企業なので、影響力の大きい仕事をしたい人にはいいと思う。チームで何かをすることが好きな人にも向いていると思う。続きを読む(全68文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

IT系はこれから需要が高まっていくし、公共分野であれば仕事は当分尽きないと推測できるため安泰だと思った。続きを読む(全52文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収・評価制度

3.0

投稿日: 2024年12月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

基本給は低いが、内定後の人事面談でこれから上がると説明された。賞与や残業代で稼ぐ会社なのかなと感じた。続きを読む(全51文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年12月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

在宅ワークが取り入れられているため、週に数日は出社しなくても良くなるらしい。そのためワークライフバランスは取りやすいと社員の方は言っていた。続きを読む(全70文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年12月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

穏やかで優しく、あまりガツガツしていない人が多いと社員に聞いた。続きを読む(全32文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社と業務内容はほとんど変わらないが、年収に大きく差がある。
また、役職がつかないと基本給があまり増えないが、...続きを読む(全98文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だけでなく、最近は男性社員も育休を取れている。
また、時短勤務も推奨されており、活用している社員も多くいる。続きを読む(全62文字)

株式会社NTTデータ・アイの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は、同業他社に比べて良い方だと思う。
住宅補助は単身が月3.6万円、既婚は月6万円補助される。続きを読む(全57文字)

IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

日本デェイブレイク株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社する前は言語研修が3ヶ月あるため、スキルを持てると思っていた。研究自体はとても良かったが、配属先によっては製...続きを読む(全107文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
7年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT業界に早くキャッチアップするにも幅広い商材を持っている
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容に関する詳細な説明はなく、こちら...続きを読む(全124文字)

株式会社ティエム2の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職がかなり上の人でも話は聞いてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場によって待遇が異なる点。配属ガチャ的な相性の問題はある。続きを読む(全77文字)

アクサス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
評価・テスト(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が働きやすそうなIT事務職というところに魅力を感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
IT事務職と記載があったので応募した...続きを読む(全177文字)

株式会社テクノツリーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は専門職としてのキャリアを積むことを期待していましたが、実際には異なる職種に配属されました。配属先について...続きを読む(全114文字)

METATEAM株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にない印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
「チームテック」を謳っており、チームで課題を解決しようと行った会社の考えに共感したの...続きを読む(全445文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前後で以下2つほど矛盾を感じた
①配属部署を変える必要のある異動はできない
最初に配属された部署内での異動は...続きを読む(全225文字)

株式会社アールピーシーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の面接は穏やかな雰囲気でとても話しやすかった印象があったが、入社後もその雰囲気はそのまま話しやすい空間だった。アットホームな会社。続きを読む(全74文字)

株式会社システムクォートの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
大して風通しは良くない。
社長は好きだったし社長と同じ部屋で業務はしているが挨拶程度で関わることもほぼない。上層...続きを読む(全124文字)

株式会社SHIFTの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
品質管理
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員で入社すると、正社員登用にかかる期間が人によって異なります。案件によっては3か月ぐらいで登用される人もい...続きを読む(全176文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

NTTデータ・アイの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTデータ・アイ
フリガナ エヌティティデータアイ
設立日 2008年10月
資本金 1億円
従業員数 1,881人
売上高 734億6700万円
決算月 3月
代表者 臼井紳一
本社所在地 〒162-0824 東京都新宿区揚場町1番18号
電話番号 03-6280-7800
URL https://www.nttd-i.co.jp/
採用URL https://www.nttd-i-saiyo.jp/
NOKIZAL ID: 1575029

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