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三井情報株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井情報の評判・口コミ一覧(全787件) 4ページ目

三井情報株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

三井情報の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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3.6
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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3.4
退職理由
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3.1

三井情報の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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3.9
女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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3.1
おすすめ度
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3.6

カテゴリから評判・口コミを探す

三井情報の 全ての評判・口コミ一覧

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787件中76〜100件表示

三井情報株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

住宅手当が3万円出るため、新卒でも一人暮らししやすい。支給条件があるため注意続きを読む(全38文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

三井物産グループでなくてはならない存在のため、今後も需要は高いと思われる。続きを読む(全37文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年7月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

実働7.15時間のため、残業をしたとしても早く帰れるのが良い点。数字上の残業時間は多い→27時間続きを読む(全48文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手顧客の課題解決に関われる
三井グループや他の大手企業のシステムを手掛けることが多く、社会的インパクトの大きいプロジェクトに参画できる。自...続きを読む(全188文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年7月13日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三井情報株式会社(MKI)は、三井グループの安定した経営基盤のもと、多様な業界に向けたITソリューションを提供してきた実績があります。特に金...続きを読む(全416文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年7月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

顧客と共に課題を解決する「共創型」の提案に携われる点が魅力。
続きを読む(全32文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年7月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

三井グループとして安定感があり、成果や姿勢が評価に反映される仕組み。続きを読む(全34文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年7月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

在宅勤務制度やフレックス導入など、柔軟な働き方が整備されつつある。続きを読む(全33文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

クラウド・セキュリティ領域に強みがあり、成長性は高いが人材育成が鍵。続きを読む(全34文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年7月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

全社的に残業は少なめで、有給取得も比較的しやすくバランスは良好。続きを読む(全32文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

3.0

投稿日: 2025年7月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

技術職ではローコード/ノーコード化が進んでいるため、仕事のやりがいについて個人差が大きそう。在宅なところは非常に魅力的。続きを読む(全60文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

2.0

投稿日: 2025年7月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

IT企業の中でも給与は低く、在宅手当の基準も高く、東京に家がない人には厳しい。評価制度は不明。続きを読む(全47文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2025年7月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

新人研修は7ヶ月と長く、その後も数々の研修や自己啓発セミナーなどあり、向上心のある人には合いそう。しかし内容がどうかは不明。続きを読む(全62文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年7月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

在宅を求める人にとってはかなり好条件。働き方については今後も改善に前向きだと話を伺った。続きを読む(全44文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

「三井」のグループであることから将来的にも安定していると思う。課題としては営業部がどれだけ案件を取れるか、な気もする。続きを読む(全59文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年7月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

労働時間が7時間15分なので残業時間は多く見えるが実際普通の会社と同等またはそれ以下。プラーベートを充実できそう。続きを読む(全57文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大手企業や官公庁のIT基盤構築を通じて、社会インフラを支える実感がある。続きを読む(全36文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

30代で600~700万円台。年功序列の傾向があり安定志向の制度設計。続きを読む(全35文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

三井グループ水準で手厚い。住宅補助、財形、育児支援なども整っている。続きを読む(全34文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

ネットワーク・クラウド・セキュリティ分野に強み。自社サービス拡大が課題。続きを読む(全36文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2025年6月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

残業は比較的少なめ。在宅勤務やフレックス制度も導入されている。続きを読む(全31文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人生を健康で楽しく過ごせるように、ライフ&ワークバランスを意識し、積極的にプライベートな時間を捻出する」ことを掲げています。時間外勤務削減や...続きを読む(全168文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三井物産グループの総合ITサービス企業として、豊富な業務知見と最先端のICT技術力を強みとしています。デジタルトランスフォーメーション(DX...続きを読む(全327文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年6月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のこれまでの経験やスキルを最大限に活かせる環境であると感じたためです。また、会社の理念や業務内容にも共感できたことも大きな決め手となりま...続きを読む(全169文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年5月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均600万円前後と高水準で、賞与4ヶ月分+昇給制度も整っている点が評価できます。三井情報は、安定した経営基盤を背景にした堅実な給与体系が魅...続きを読む(全633文字)

787件中76〜100件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

三井情報の 会社情報

基本データ
会社名 三井情報株式会社
フリガナ ミツイジョウホウ
設立日 1991年6月
資本金 41億1300万円
従業員数 2,162人
売上高 1042億円
決算月 3月
代表者 浅野謙吾
本社所在地 〒105-0002 東京都港区愛宕2丁目5番1号
電話番号 03-6376-1000
URL https://www.mki.co.jp/
NOKIZAL ID: 2701245

三井情報の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。