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三井情報株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井情報の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全40件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井情報株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に三井情報株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井情報の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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退職理由
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2.9

三井情報の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.2
ワークライフ
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3.7
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三井情報の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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40件中1〜25件表示

三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月12日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく人が良いと思った
技術職はあまりガタガタした方はいなく、落ち着いている印象
飲み会もオフィスでできる点はとても良い
【気になること・...続きを読む(全90文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に大きなギャップはなかった。むしろテレワークが想定よりもかなり柔軟にできるところは良いなと思っている。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全87文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前に期待していた以上に有給休暇が取りやすいというところは良い点だと感じる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    場所によってはテレワー...続きを読む(全123文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年4月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(汎用機) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    上流工程を経験できた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    SESとして働いていたので人間関係はその現場で完結していたので問題が起きても誰...続きを読む(全89文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年4月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 社長クラス パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    サポートの充実さです。長い間研修期間を用意してくれたため、遅れることなく業務を進めることができたのでありがとうございます。質問によって話題が...続きを読む(全544文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人が良い。風通しもよく、周りがよく気にかけ若手を育成する風土がある。コンプライアンス遵守の意識が強く、非常にホワイト企業であると感じる。
    お...続きを読む(全202文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年6月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    転勤などはほぼないと聞いていたが、新卒入社後すぐに何人かが地方拠点に強制的に配属となったため、話が違うと感じた。...続きを読む(全129文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2024年3月28日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    技術職は部署にもよるかもしれないが、バリバリコーディングをしたい人には向いていないそうだ。コードも書くが、顧客との打ち合わせやその他の業務のほうが多い。続きを読む(全76文字)

    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年11月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    フレックスを導入しているので、10時までに出社すればよいのは楽でした。しかし、コアタイムが10時からだったので、それ以降に時間をずらすことは...続きを読む(全222文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2023年5月26日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】商社系SIerでのSEを志望して会社に入社したが、入ってみるとSEからプロジェクトマネージャーになる人やコンサル領域へうつる人など、多様...続きを読む(全89文字)

    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2022年6月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社時に期待していたこと:Sier企業は当時私の印象ではIT業界においては非常に万能というかなんでもできる何か一つの製品や企業に依存せずに提...続きを読む(全308文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    優しく、温かい人が多いと感じて入社しましたが、本当にその通りで、今もそのイメージのまま働くことができています。とても働きやすい職場であると思...続きを読む(全181文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 5年前 ネットワーク設計・構築 非正社員 正社員

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    【良い点】
    平均残業時間が少なめ、と言われていること。
    勤怠でつけた分は、残業代が支払われること。
    若手が穏やかで、一生懸命な人が多いこと。
    【気になる...続きを読む(全183文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    給料に関しては、想定していたよりもかなり多かった。
    また、官公庁、文教、一般企業等、手広く挑戦しており、有名な大手企業の案件も多々あるため、...続きを読む(全216文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年2月16日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 6年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由は三井グループであり安定しているため。先進技術に携われそうと感じたため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    三井グループで安定...続きを読む(全210文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年6月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    SIerだけでなくNIerとしてのキャリアを描くことができる幅の広さ。
    三井物産の子会社ということで幅広い事業領域を持ち合わせている点。
    確...続きを読む(全193文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2019年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ・三井系の安定した基盤と案件がある。
    ・社風が保守的で、お堅い自分の性格に合っていると思った。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・入...続きを読む(全179文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年6月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    プログラミングだけでなく営業も勉強でき、スキルアップに繋がる。
    また良い人がおおく人間関係は良好。人の三井を感じられた。オフィスも明るく概ね...続きを読む(全183文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由:多種多様な業界に対して様々なサービスを提供しているため、自身のキャリアアップに繋がると感じた。実際に、様々な業務を経験することが出...続きを読む(全203文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年3月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社理由:三井物産の資本が入っていることもあり、安定した案件の受注が可能であることと、日本有数の大企業が顧客ということもあり、大規模なシステ...続きを読む(全239文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年3月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 正社員

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    【良い点】
    人に対して、特に若手に対して期待をしていることを入社前に感じたが、実際にその通り必要な仕事は任せてもらえることができた。社内のナレッジ管理は...続きを読む(全302文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年12月21日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 法人営業 正社員

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    【良い点】
    いわゆる良い人が多く、自分の身の回りではブラックな人間関係一切なかった。
    長く働くには良い環境ではある。
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全206文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年8月18日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 法人営業 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    好き嫌い人事で進められている。評価も同様で、前述の風習があるので、転職者のスキルがうずもれてしまう可能性が高い。...続きを読む(全214文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 ネットワーク設計・構築 正社員

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    様々な最新技術に触れる機会がある点はとてもよかった。ただし注意しなくてはいけないのは、あくまで会社として最新技術に触れる機会, 部署はあるが、それに自分...続きを読む(全154文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2014年10月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 21年前 法人営業 正社員

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    だいぶ前の話。入社時は取っても活気があって自由な風土。しかしながら会社の中にルールや判断軸がなさ過ぎて外から見て合理的と思えるアウトプットが見えない状態...続きを読む(全172文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    三井情報の 他のカテゴリの口コミ

    三井情報株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得に当たっては手当がでる。
    また、対象の資格については報償金もでる。
    更新系(情報セキュリティ安全確保支援士など)は部門承認の上で費用...続きを読む(全80文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給はいつでもとれる。
    フレックスを導入しているので働き方も割と柔軟。
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    三井情報株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    平均的で高くも安くもない
    ベースアップも一応しているが、全員一律なので納得いっていない人もいる。(特に営業とse)
    【気になること・改善した...続きを読む(全125文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休、産休はとりやすい環境だとおもう。
    昨今の流れから女性社員登用には力をいれており働きやすい環境だとおもう。続きを読む(全61文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手が活躍できる人事制度の変革が必要だと思う。
    他社に人が流れてしまい営業も技術も人が足りていない状況がつづいてる。続きを読む(全78文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    幅広い業種へ提案する機会がある。
    望めば大規模案件もけいけんすることができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    商材が弱い。
    特に最...続きを読む(全107文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    転勤すればよい待遇になる。
    社宅、家族手当などがつき同じ業務量でも給料に大幅な差が生まれるので、転勤が嫌じゃなければとてもよい会社。続きを読む(全72文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給も取りやすく、プライベートも充実していた
    テレワークも好きな時にでき、通勤のストレスはなかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    なし続きを読む(全78文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    東京で暮らせるくらいのお給料はもらえる
    家賃手当も30歳までは3万円出るのでありがたかった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ボーナス...続きを読む(全80文字)

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    三井情報株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年11月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休に入っても、戻ってくる方がほとんど
    【気になること・改善したほうがいい点】
    生理休暇はあるものの、上司が男性が多いこともあり使いづらい声は多い続きを読む(全79文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    日本IBM株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    上下関係の悪い部分はほとんど感じない。意見は言いやすく、意見を求められる場面も多々ある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コンサルタ...続きを読む(全119文字)

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    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    在籍していたころは「デジタル武装」を謳っていたが、大部分の従業員は決められた手順で大量の案件を捌くことがメインだ...続きを読む(全104文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 20年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    話すことが好きで入社しましたが、その点においては間違ってなかったと思います。
    結構楽しく仕事はできていました。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全210文字)

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    株式会社KSKの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 ネットワーク運用・保守 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修が充実していると謳っていたが、中途はほとんど技術研修はない。
    年に1回、3年間、マインドセット目的のような研...続きを読む(全103文字)

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    monoAI technology株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他のマーケティング・企画関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社前は限られた業務範囲を担当するイメージでしたが、実際には裁量を持って幅広い業務に関わることができ、自分のアイデアを業務に反映できる点が良...続きを読む(全205文字)

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    株式会社シーシーエスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    風通しが良い職場と説明を受けていたが、そんなことはない。社員の意見を尊重せず、東京転勤に行かせようとする(東京の...続きを読む(全97文字)

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    株式会社インプレスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 プログラマ(汎用機) 正社員

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    【良い点】
    技術の前に人ありきという言葉に惹かれて入社した
    【気になること・改善したほうがいい点】
    普通にパワハラがある
    ムリヤリ酒を飲まさせることもあ...続きを読む(全114文字)

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    株式会社システムリサーチの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 非正社員 正社員

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    【良い点】
    全体的にゆるい雰囲気がある。仕事ができると多くの業務を任せられ忙しくなるが、できなくても一定の給料が振り込まれ、一定の昇給がされる。
    【気に...続きを読む(全156文字)

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    サン・エム・システム株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内の雰囲気は、いわゆる昔ながらの日系企業らしさが強いと感じました。年功序列や上下関係を重視する文化が根付いてお...続きを読む(全192文字)

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    株式会社Jストリームの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2026年2月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 法人営業 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    入社を決めた理由:
    大企業との取引が多く経験値がつめると思ったため。また、SaaSサービスのみでなく役務系の複合サービスも展開しているため提...続きを読む(全450文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    三井情報の 会社情報

    基本データ
    会社名 三井情報株式会社
    フリガナ ミツイジョウホウ
    設立日 1991年6月
    資本金 41億1300万円
    従業員数 2,162人
    売上高 1042億円
    決算月 3月
    代表者 浅野謙吾
    本社所在地 〒105-0002 東京都港区愛宕2丁目5番1号
    電話番号 03-6376-1000
    URL https://www.mki.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2701245

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    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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