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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

オービックの社内SEの社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全23件)

オービックの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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4.3
社員・管理職
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3.9
ワークライフ
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2.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

オービックの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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おすすめ度
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3.5

カテゴリから評判・口コミを探す

オービックの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 23

株式会社オービックの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2021年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基幹業務を司るシステムを提供できるので、会計・給与・人事の知識を得ることがてきる。このスキルは他社でも必要になる知識であるため、汎用性が高く、...続きを読む(全241文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の雰囲気は良いです。
基本的に新人の意見であろうと、どの方でもしっかりと聞いてくださいます。
異なる部署の方も、新人が馴染めるように積極的...続きを読む(全439文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年07月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価面談も形だけ、毎年の昇給はすずめの涙ほどでしたので残業代で稼いでいました。残業しまくっていた頃は年収はかなり高かったと思います。
【気にな...続きを読む(全187文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年10月04日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の風通しは良くコミュニケーションが活発に行われている。部下から上司に意見もしやすく、上司も話をよく聞いてくれる人が多かった。働いていた間は...続きを読む(全263文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年08月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日休み。年末年始は比較的1週間以上の連休が取れた。ゴールデンウイークやお盆なども休暇を取る方が多い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
利益率の高い事業展開をしているため、つぶれることはないと思われる。株価を高水準を、キープ。
【気になること・改善したほうがいい点】
定年まで働...続きを読む(全183文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

想像以上に忙しい
新卒から半年は研修で楽しいがその後はプログラマーからスタート
残業は普通にある。助け合う風土はあるが三年目まではしんどいように思う
...続きを読む(全154文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2015年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制はしっかりしていると思います。営業であれば2ヶ月程度の集団研修、SEであれば半年近く集団研修の場が設けられています。先輩社員が企画から実施を行う為...続きを読む(全201文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年02月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業代は全てでるが、平均して80時間ほど残業していました。
多いときは100時間、さらに繁忙期など忙しい時期、忙しい部署の方は休日も出勤し、150時間残...続きを読む(全170文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

家賃補助は月2万円〜支給されます。
役職があがれば家賃補助は上がり、5万円まであがります。
通勤手当は全額支給されますが、最寄り駅からの最安値の路線で...続きを読む(全166文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

企業を上げてバランスを取ろうとしております。そのため今後はバランスのとれた企業に変わるのではないかと思います。ただ若手にとっては残業手当がある程度あるため...続きを読む(全169文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

プレゼン能力 と 周りを巻き込む力 が身に付きます。逆にこの2点が苦手な方は、他の能力が高くても評価が低いです。
ただこれらの能力はどの業界でも役立つで...続きを読む(全177文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決めたのは、採用に携わっていた方々の人柄が良く、社風も明るく感じたので、いかにもシステム会社というようなカタカタとずっとパソコンをいじるだけではない...続きを読む(全289文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業時間が多く、ワークライフバランスが取れなくなったため、退職を決意した。
おそらく退職する人の多くの理由はこれだと思う。
しかし、中途採用をしていな...続きを読む(全175文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

お客様第一の会社であるため、とにかく過保護にお客様を扱っている。
システム導入の成果物ももちろんそうだが、人間関係を築いていくことで、気持ちよくシステム...続きを読む(全188文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給が低い分、その他手当ては充実している。
家族手当、住宅手当、残業手当、等。
給料については、残業をして何ぼの会社なので、平均残業時間は非常に多い...続きを読む(全176文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年05月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ワークライフバランスは非常にとりにくい。
システム構築にはどうしても波があり、忙しいときは忙しいなどとよく聞くが、この会社は日常的に忙しい。
中途採用...続きを読む(全183文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年03月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

理由があって残業したのならその分お金はもらえるところは良い点。
ただ福利厚生については基本的に不満が多い。
企業規模や業績の割に住宅補助などが極端に低...続きを読む(全155文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、賞与に関してSE部門所属だと実績よりもお客様からの評価、社内のコミュニケーション能力に比重が多かった印象です。また、インセンティブ制度もありやりがい...続きを読む(全150文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業務アプリケーションが中心のため、幅広くソリューション提案を行うところには企業の方向性とはギャップがあり、たとえばネットワークインフラなど中心に提案、サポ...続きを読む(全170文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人によって偏りが非常にある。
仕事ができ、モチベーションが高い人間に仕事が集中するため、忙しい人間とさっさと帰宅する人間は大概決まっている。
そのため...続きを読む(全152文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性は相当な努力やスキル、上層部への呼びかけをしないと、キャリアアップは望めません。
やはり男社会の為、男性に任せられる仕事に制限は本当になく、連日終電...続きを読む(全259文字)

株式会社オービックの口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給が少なく、残業代と各種手当てが豊富。家族手当は魅力的。
6年目ぐらいで役職がつくので、そこからの給料がそこそこ期待できる。
残業代に制限はないが...続きを読む(全157文字)

23件中23件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

オービックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オービック
フリガナ オービック
設立日 1968年4月
資本金 191億7800万円
従業員数 2,259人
売上高 1115億9000万円
決算月 3月
代表者 橘昇一
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目4番15号
平均年齢 36.1歳
平均給与 1078万円
電話番号 03-3245-6500
URL https://www.obic.co.jp/
採用URL https://www.obic.co.jp/recruit/newgraduate/
NOKIZAL ID: 1130420

オービックの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
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