- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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【未知への挑戦、知識の深化】【24卒】日本製紙の夏インターン体験記(理系/SUMMERインターンシップ)No.35417(東京農工大学大学院/男性)(2023/6/15公開)
日本製紙株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2024卒 日本製紙のレポート
公開日:2023年6月15日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2024卒
- 実施年月
-
- 2022年9月 下旬
- コース
-
- SUMMERインターンシップ
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 東京農工大学大学院
- 参加先
-
- コカ・コーラボトラーズジャパンホールディングス
- アズビル金門
- アズビル
- ニチレイロジグループ本社
- カシオ計算機
- ニップン
- アンリツ
- NTTドコモソリューションズ
- レイズネクスト
- 日清オイリオグループ
- 日清紡ホールディングス
- 日本製紙
- ホッカンホールディングス
- 東洋製罐グループホールディングス
- キオクシアシステムズ
- 内定先
-
- カシオ計算機
- メタウォーター
- レイズネクスト
- キオクシアシステムズ
- 入社予定
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
私のいる大学から複数人就職先としていることがよく分かり、興味を持ちました。
また、日本製紙は、製紙業界の中でも業界トップクラスの企業であり、売上高は1兆円近くある大企業であり参加してみたいと思いました。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
インターンの選考は抽選であったことから、受かるために工夫したことや準備・勉強したことなどは特にありませんでした。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
正直、抽選であることから、ある程度の学歴が必要であるかと思います。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2022年09月 中旬
- 応募後の流れ
- 抽選でインターンに参加
- 応募媒体
- 企業ホームページ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 日本製紙本社
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- 地方国公立大学が大半でした。また、大学院生と学部生が半々の印象です。
- 参加学生の特徴
- 工学部や理学部といった理系の学問を学んでいる人が9割です。文系の方もいたと思います。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 5人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
企業説明と業界説明の講義形式
インターンの具体的な流れ・手順
10分前に会場に到着
→企業説明と業界説明
→グループごとにアイスブレイク
→社内見学
→座談会
このインターンで学べた業務内容
日本製紙の業界の立ち位置と企業内容を深く理解できました/工場見学をして、設計や生産の業務内容
テーマ・課題
具体的なテーマありませんでしたが、「日本製紙を知ろう」がテーマにあると思われる。
1日目にやったこと
各グループごとにアイスブレイクと、企業説明と業界説明を講義形式で行いました。
その後、グループごとに現場社員の方と社内見学
そして、最後に現役社員の方と座談会を行いました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
社内案内の際は現場社員の方が案内してくださり、業務内容や休日日過ごし方などのプライベートについて様々質問することができました。また、グループごとの座談会において、残業時間や社内の雰囲気など質問した際には丁寧に回答してくださりました。座談会後に、社員の方から「質問を様々してくれて、積極的に取り組んでくれましたね」とフィードバックを貰いました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
私のグループは、10人程度のグループであったが、座談会の際に消極的な学生が多かったため質問が少なくて沈黙の時間が多いく、沈黙の時間が多かく社員の方々を離させることが大変でした。そのため、私が質問をひねり出して仕事の質問やプライベートについての質問など様々な質問をしていきました。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループワークなどはなかったが、グループに別れてアイスブレイクなどで就活情報などの共有を行いました。
インターンシップで学んだこと
日本製紙について詳しく知ることができて、参加してとても良かったと思います。また、夏インターンシップであり学生も旧帝大や国公立大学が中心であったことから、学生の意識が高く就職活動の情報共有・就職活動の悩みの相談など行えたことがとても良かったです。
参加前に準備しておくべきだったこと
本インターンシップの参加前に準備・勉強をしたことは特にありませんでした。しかし、社員の方とお話しする機会が多いことから、質問を準備しておくといいと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
実際に社内案内されたことから、様々な職種の現場に行き、その職種の業務内容や働いている社員の方に質問できたため。さらに、社内の穏やかな雰囲気や、座談会の際に社員の方々の誠実で謙虚な方が多く惹かれたため、自分が日本製紙で働いている想像ができました。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
対面の講義形式として、業界の立ち位置や企業説明をしっかりしてくれたため、ほかの学生に比べて企業研究ができると思いました。また、私の大学から日本製紙を就職先としている先輩が多いため、OB訪問の機会も多くあることから企業や業務について理解する機会が多いと思うため。学生のレベルは、地方国公立がボリュームゾーンであることから、自分も受かると思いました。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
企業説明から、様々な新技術(セルロースナノファイバー等)をもって改革していこうという気概をとてもよく感じられたため。また、社内の案内が長い時間取られて、自分が行いたい業務と実際に行っている業務の差を埋めることができたため。また、社員の方々の雰囲気が自分に合っていると考えたため。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
本インターンシップに参加することにより、早期選考の案内がほかの学生に比べ早い時期から来ます。また、企業説明がとても詳しく行われたため、ホームページで調べるよりも理解が深まったため。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加者での発言や態度、行動などによって人事からフォローの対象となると早期選考の案内が来ると思われます。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンシップに参加する前は、将来を見据えると、製紙業界自体が斜陽産業であると考えていたことから、志望度は高くありませんでした。しかし、本インターンシップを通して、社員の方や社内の雰囲気などを知ることが出来たのに加え、企業がセルロースナノファイバー等の新技術に力を入れていることを知り、志望度が上がりました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
本インターンシップに参加後は、製紙業界にも興味を持つようになりました。企業に関しては、様々な新技術などの開発を行っていることを知り、イメージアップしました。また、業務について具体的なことを教えてくれてイメージとの差を測れました。社員の方々は誠実な方が多かったため、社員のイメージが大きく上がりました。
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日本製紙の 会社情報
| 会社名 | 日本製紙株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニッポンセイシ |
| 設立日 | 1949年8月 |
| 資本金 | 1048億7300万円 |
| 従業員数 | 15,023人 |
| 売上高 | 1兆1824億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 野沢 徹 |
| 本社所在地 | 〒114-0002 東京都北区王子1丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 43.8歳 |
| 平均給与 | 677万円 |
| 電話番号 | 03-6665-1111 |
| URL | https://www.nipponpapergroup.com/ |
