この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月内で所定労働時間が決まっているフレックスタイム制だったため、出退勤の時間を任意に決められたのが非常にありがたかった。一方で、人身事故など公共...続きを読む(全257文字)
パーソルキャリア株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
月内で所定労働時間が決まっているフレックスタイム制だったため、出退勤の時間を任意に決められたのが非常にありがたかった。一方で、人身事故など公共...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
半期に一度OKR形式の目標評価が行われる。OKRは初めてだったため設定や評価が難しかったが伸び代のある目標を設定することができた点はよかったと思う。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性管理職もおり、キャリアアップしたい人には受け皿があると思うが、その分努力が必要。契約社員も多く、最長5年だった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
コロナ禍ではあるが業績は落ちない。
むしろ好調ではある。
ただその分クライアントからの要望が高くなっている。将来性としては『自身のスキル』をキ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
やりがいはかんじられるが、それに伴い残業も増える。どれほどやってもそれほど評価システムは固まっていない。
結局場数を踏むしかない。
面白みは様...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良くも悪くもアウトソーシング。
何をしても『結局この会社に骨を埋めないし』となると無機質になる。
モチベーションが高い人はいるが、成長できるか...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
人材会社の最大手の一つで、非常に安定感があります。誰もが知っている転職サイトで、ハイキャリア向けを扱っているので、需要が消えることはないのだと...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
有給休暇はちゃんと取得できます。ただ、これを人によりけりですが、仕事をバリバリしたい場合は100%の取得は難しいかと思います。また、コロナ対策...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性もたくさんいるので、比較的働きやすいと思います。産休や育児休暇を取得している社員もたくさんいました。
昭和のような雰囲気はなく、先進的な方...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
産休・育休制度は整っており、時短制度を活用して就業している社員もいました。子育てとの両立はしやすい環境。年に2回希望の部署に異動できる制度があ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
部署にもよるが事務職は残業が少ない方である。20:00になるとパソコンが強制シャットダウンになり、残業時間を制限してます。土日祝、夏休み・冬休...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業が目標達成した時はインセンティブで飲食することができるところは嬉しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員はボーナスがない...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
面接の時にお伺いした額面通りの給与がもらえる。また、昇給に関してもしっかりしている。残業に関しては1日1時間ほどで繁忙期は2時間ほどになる
休...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
今後、IT業界に力を入れていきそうだと感じている。
未経験にも、もっと門戸を広げていただけたらと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
都会には、セミナーとかたくさんありそうである。
インターネットでも講習などが受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
田舎、の場合...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
部署に、事務は、自分一人だったので納期にまにあえば比較的自由に過ごせた。
【気になること・改善したほうがいい点】
なぜか、書類上の指揮命令者が...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
給料面では不満に思う社員が多いように思う。多くもらえる役員まで行けるのはごく一部ですが自分を売り込むのが上手い人はどんどん上に進んでいけると思...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
人材会社ということもあり育成についてはとても力を入れている。
ここまでやるかというほどに手厚いいくせいせいもがととのっている、パソコンスキル...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アシスタント職種や事務職種から正規雇用になりにくい為。アシスタント職種から正規雇用になる場合はフロント職種への職種...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
頑張りたい人は頑張れるし、程よく働きたい人は程よく、自分のさじ加減で働けます。自分の目標の立て方次第かなと思います。無理に高い目標を設定すると...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
働き方については感度高く動いているので、pcログや乖離チェックされている。あまり自由に残業は出来ないし、目標も各月設定されているので決められた...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
有給は取りにくいことはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はまだ発展途上、ベンチャー時代の匂いが残ります。テンプグルー...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
電車の中吊りに載せるような大きなイベントを運営する部署だったため、単純に面白かった。また、大量のデータ分析を行う部署であったためエクセルスキル...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
人材紹介の会社ならではの、
転職をポジティブに考える風土があり、
転職についても、心の底から応援してくれる。
風通しの良い部署のため、
最後ま...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
契約社員だったので、休みたい時に休めました。
ただ繁忙期に休むとなるとリーダーがいい顔しません。
何処の会社も同じでしょうが・・・
【気になる...続きを読む(全205文字)
会社名 | パーソルキャリア株式会社 |
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フリガナ | パーソルキャリア |
設立日 | 1989年6月 |
資本金 | 11億2719万円 |
従業員数 | 5,285人 |
売上高 | 1035億890万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 瀬野尾裕 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目4番1号 |
電話番号 | 03-6213-9000 |
URL | https://www.persol-career.co.jp/ |
採用URL | https://www.persol-career.co.jp/recruit/newgraduate/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。