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【良い点】
私は初めエンジニアとして入社したのですが、続けていく内に経営企画等の仕事を行ってみたいと思うようになりました。そこで調べたところ、社内公募制度...続きを読む(全162文字)
UTグループ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、UTグループ株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にUTグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
私は初めエンジニアとして入社したのですが、続けていく内に経営企画等の仕事を行ってみたいと思うようになりました。そこで調べたところ、社内公募制度...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
高校卒業後、アルバイトを続けてきましたが、このままではダメだと思いUTグループに就職しました。コンビニアルバイト以外の経験がなく、ビジネスマナ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
父の影響でエンジニアとして働きたいという夢があったものの、大学では文系の学部を卒業したためエンジニアになることをあきらめていました。しかし、U...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
私はUTグループに入社当初、製造関係の職に就いていたのですが、昔から興味があったエンジニアの道も捨てきれずにいました。UTグループではキャリア...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
e-Learningという制度がどの企業にもある程度用意されていると思うが、ここの内容の充実度は私が以前勤務していた前社と比較してもかなり充実...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
新人研修では、自分なりの問題意識を持ちながら働くことの重要性や、一緒に働く仲間・上司とのつながりがいかに大事か、という事をロールプレイングゲー...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
役職者への昇進はエントリー制(自己申告)のため、一生平社員で責任を負いたくない人や昇進して給料を上げたい人も両方にあわせた制度になっている点は...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
研修制度が充実しています。自分はエンジニア志望だったのですが、基礎から実践に至るまで手厚い教育を受けることができました。また仕事に必要な資格取...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
e Learningという制度がどの企業にもある程度用意されていると思うが、ここの内容の充実度は私が以前勤務していた前社と比べ物にならないもの...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
パソコンの知識もない私でしたが、父がエンジニアで以前からエンジニアに憧れを持っていました。こんな私でもエンジニアになる方法はないかと考えていた...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
私は美術系の専門学校に通っていて、卒業後は美術関係の仕事に就きたいと考えていました。しかし、今まで学んだ美術を活かしつつ安定した収入を得ること...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
一昨年新卒でUTグループに入社しました。就活当時は大手銀行等、複数の企業から内定を頂いていましたが、当社の掲げる「はたらく力でイキイキを作る」...続きを読む(全330文字)
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【良い点】
私はUTグループのモチベーション向上を心掛けたキャリアアップ制度に魅力を感じ入社しました。 モチベーションは自分で見つけ出すものというイメージ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
私は大学卒業後、すぐにUTグループに入社しました。UTグループで働けば自分のスキルを磨くことができると感じたからです。しかし、入社当初は製造技...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
私は当初製造技術職としてUTグループに入社し、10年間ほど働きました。入社して3年経つまでは普通に働いていたのですが、この3年で私はより専門的...続きを読む(全370文字)
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【良い点】
UTの中期経営計画には社員の給料を20%上げるという数値目標があります。これは、経営の目標ではなく、社員一人一人の目標になっています。20%ア...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
私はUTグループの「キャリアパートナー制度」が非常に福利厚生として魅力的なものだと考えています。多様な選択肢から自分にあったキャリアパスを選べ...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
UTグループでは、研修制度がとても充実しています。私は、ほとんど社会経験がない状態で入社しましたが、UTの研修制度は、一からビジネスマナーなど...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
製造エンジニアとしてUTグループに入社しました。大手メーカーの工場に配属され、最初は業務について右も左もわからない状態でしたが現場の先輩に指導...続きを読む(全338文字)
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【良い点】
私はUTグループの支援によって某電機メーカーに派遣されていました。元々その派遣先の環境が働きやすかったこともありましたが、UTグループがしっか...続きを読む(全461文字)
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【良い点】
UTの良いところは、社員それぞれのキャリアチェンジをサポートする仕組みがあることです。それはoneプロジェクトというものです。これは希望者に新...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
UTの若手です。若いうちからたくさんの業務をして成長したいという軸で入社しましたが、UTでは仕事の量は多いので多くの作業を体験できました。また...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
エンジニアに転職できるONE UTや派遣先の会社に転職支援をするnext ut,またほかにもリーダー研修やe-learningによる様々な研修...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
現在私は、「インターンシップmillion」に参加した後に「プロ経営者コース」に参加し、UT経営陣の下で働く準備を進めています。まず、インター...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
UTグループではエンジニア職のみにとどまらず、管理職等へ社内転職でキャリアアップができるシステムがあります。働き方の多様性を重視し、主体性と挑...続きを読む(全361文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のギャップとして管理職の能力が低すぎて驚いた。
コンプライアンスが守られていない。
自分の立場を利用して思っ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
働く時間が長すぎない事はいいとは思います。プライベートでの時間を取ることができるので、金銭面を重視していないのであればおすすめ。
【気になるこ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
UTグループでの仕事は、私にとって大きな成長の場でした。特に、[具体的な経験例:例えば、大手企業との取引を通してビジネススキルが向上した、多様...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
契約社員とすればやりがいあり。戻ってくる金額や名声は大きく思う。社員も部署によっては認められたりと良い点もありそう。
【気になること・改善した...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
長い社員や話の通じない社員がいるが、第三者委員などがきちんと動いてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがおきる。ただ外...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
契約社員は働きやすそうです。社員は残業ばかりの様子。契約社員はかなり大切にされている。部署によりますが。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
生理休暇ありなので、女性のはたらき方としては良い点だとかんじます。休んでも怒られたりしませんし社員さんも寛大な方が多いです。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
契約社員としてはよいと思います。部署により時給や月給がちがうのはどうかと思いますがお給料はそれなりに良いです。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
事業の規模は大きいので、その点では仕事に困らない。
また、派遣も多いのでこれもまた仕事に困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
入社すぐは仕事は少なく、育成の面が強く出ており少ない仕事に対応した給料となっていた
【気になること・改善したほうがいい点】
年収について気にな...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
教育体制はよくわからない。店によるかもしれない。スキルアップは人による。アルバイトだったためそこまで厳しくはなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
業務に関係する資格試験については合格したら、費用は会社がだしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に同じ課で勉強会などは開かれない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
案件によるが自身はクライアント側の立ち位置でビジネス改善推進に携わって行くことができ成長に繋がっている実感があった。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
定期的に研修はありますが学校のようか雰囲気です。
手上げ制度を導入しているとのことですが、も...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
資格手当てがあるので、勉強のモチベーションが上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格がないとできない仕事ばかりなので、資格を...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
我が社では実際の業務を通じて、スキルを習得するOJTが重視されています。日々の業務の中で上司や同僚からフィードバックを受けながら成長できていま...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
わかりません。パートではなく社員になるとコンテストとかいけるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
単なるパートなのでわかりません。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
定期的にトレーニングの時間があり、社員とマンツーマンで接客の仕方を一緒に考えたりした。同性だと同じ視点で参考になったが、男性だと雑談で終わるこ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社外の研修プログラムに自由に参加できます。自分の興味のあるプログラムを受け、社会人としてのスキルアップをする事ができると思います。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
研修などは豊富に用意されていて、受けたいものは自由に受けることができるのは良い点です。外部講師の研修も頻度高く行われています。続きを読む(全69文字)
会社名 | UTグループ株式会社 |
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フリガナ | ユーティーグループ |
設立日 | 2007年4月 |
資本金 | 6億8000万円 |
従業員数 | 20,583人 ※2019年3月期・グループ計 |
売上高 | 1010億円 ※2019年3月期・グループ計 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 若山 陽一 |
本社所在地 | 〒141-0022 東京都品川区東五反田1丁目11番15号 |
平均年齢 | 40.0歳 |
平均給与 | 515万円 |
電話番号 | 03-5447-1711 |
URL | https://www.ut-g.co.jp/ |
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