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【21卒】あらたの夏インターン体験記(文系/総合職)No.10292(駒澤大学/男性)(2020/7/15公開)

株式会社あらたのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

2021卒 あらたのレポート

公開日:2020年7月15日

インターン概要

卒業年度
  • 2021卒
実施年月
  • 2019年9月
コース
  • 総合職
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 駒澤大学
参加先
  • 加藤産業
  • ジャペル
  • 山星屋
  • ドギーマンハヤシ
  • PALTAC
  • ニッセーデリカ
  • 東急リバブル
  • オイレス工業
  • あらた
内定先
  • 未登録
入社予定
  • 未登録

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。

卸売業に興味を持っていた為。アルバイトであらたを知っていたのでさらに深く知りたく、またインターンを通じてあらたの強みを理解したり、先輩社員とお話しすることで本選考が始まってからESを書きやすくなるのではないかと思い参加した。

このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。

選考は特になかったが、先輩社員との座談会があったのでここでしか聞けない質問を複数用意した。またインターンでは日用品の棚づくりを行ったので、日用品(商品やメーカー)を事前に把握したほうが吉。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2019年07月
応募媒体
ナビサイト

インターンシップの形式と概要

開催場所
あらた本社
参加人数
30人
参加学生の大学
マーチや日東駒専など様々な出身校がいた印象。会社も本当に学校ではなく人で専攻していると実感した。
参加学生の特徴
女性の割合が高く、6人班で男性が一人だった。女性の参加者は化粧品関係の会社を志望されている方が多かった。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

日用品の棚づくり

1日目にやったこと

会社の概要,社員の一日のスケジュール,日用品の棚づくりのグループディスカッションと発表,先輩社員と座談会,インターンシップ参加者限定の第二回のインターンシップ開催の告知

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書

人事部の社員/営業部

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

郊外にある店だったら通常の量の洗剤ではなく、大容量の商品を買うことが多いのでそれに気づき、その根拠をしっかり発表で説明した事が素晴らしい。とおっしゃっていただけた事が印象に残っている。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

ただ知ってる商品を選ぶだけでなく、立地や小売店の種類によって何の商品をどこに置くのが最適なのか一時間の中で話し合わなければならないことだ。ほとんどの班が一時間で終わらず、10分延長して最後に社会人は時間が大切と全体のフィードバックをおっしゃっていたので時間配分はとても大切になってくる。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

どのように考えて営業部の方は日々、メーカーや小売店と商談しているのか理解することができた。卸売業は中々生きていて目にする機会はそれに関係する職業でなければ一生知ることが出来ないのでインターンシップを通じて詳しく卸売業とは何なのか。やりがいはあるのかはっきり出来た。

参加前に準備しておくべきだったこと

グループディスカッションとして日用品の棚づくりを行ったので事前にスーパーやドラッグストアに足を運んで商品の把握と出来れば複数店見て立地や業種を踏まえて何故この棚にこの商品が置いてあるのか自分で考えるといい。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップの中の座談会や雰囲気を通じてあらたという会社はまったりしている印象があった。女性社員が他の会社と比べて多いので福利厚生も充実しており、仕事とプライベートの両方をメリハリつけながら、自分自身を成長できるのではないかと想像できる企業だと感じた。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップに参加しただけでは内定は取れないと実感した。グループディスカッション時に全体的にメモをされているようには見えず、フィードバックも褒めることが中心で緩いインターンシップだと感じたからだ。ESや面接にはインターンシップを通じて学んだことを書いたり話せて有利になると考えたが内定が出るとは断言できなかった。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

あらたという会社がどんな会社でどのような所を長所としていてほしい人材をしっかり理解して出来たので自分の中での志望度は上がった。ただPALTACかあらたのどちらに入りたいか選ぶかとなると二つのインターンシップに参加して、やりがいや雰囲気を見た結果PALTACを第一希望とした。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

次回の参加者限定インターンシップに招待されたがそこでも結局早期選考や選考が一つスキップされるということでもなかったので有利にはならなかった。ただ会社説明会の日時を知れたことぐらい。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

特になし。ただ次の参加者限定インターンシップに案内されただけで、これといったフォローをされなかった。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

卸売業全体を見ていて特に日用品、食品の企業を中心に見ていこうと考えていた。特に日用品はあらたとPALTACの二強なので二つ志望した場合、絶対面接でなぜどちらも志望したのか、向こうの企業でいいんじゃない?うちを第一志望なのは何故?と深堀されるとサイトによく書かれていたので、二社のそれぞれの強みを把握したいという気持ちがあった。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

特に変化はなく、以前から志望していた卸売業。特に日用品を扱う会社に改めて入りたいという気持ちが強まった。また会社の雰囲気が柔らかく私自身は厳しい環境で戦っていきたいという思いに気付くことが出来た。先輩社員とお話させていただいて会社の雰囲気を掴むコツを手に入れるようになったきっかけとなったのでこれを見ている就活生にはぜひ人事部以外の部署の方と積極的に話に行ってほしい。

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あらたの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社あらた
フリガナ アラタ
設立日 2002年4月
資本金 85億6800万円
従業員数 2,930人
売上高 8916億円
決算月 3月
代表者 須崎裕明
本社所在地 〒135-0016 東京都江東区東陽6丁目3番2号
平均年齢 42.7歳
平均給与 567万円
電話番号 03-5635-2800
URL https://www.arata-gr.jp/
NOKIZAL ID: 1132008

あらたの 選考対策

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