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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
さまざまなバックグラウンドの社員がいるため刺激的。続きを読む(全25文字)
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楽天グループ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、楽天グループ株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に楽天グループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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さまざまなバックグラウンドの社員がいるため刺激的。続きを読む(全25文字)
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【良い点】
コミュニケーションがしっかり取れるので、他の部署の人にも話しかけていくことができるのが良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全101文字)
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魅力的な社員には出会えなかった。
特に女性においてロールモデルにしたいと思える人はいない。
プライベートを差し置いて男社会でのしあがる根性系の人が昇格し...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大企業気質が高まっているのか、イエスマンの管理職が多い。特に部長以上。少なくとも自分の部署では、ある一定以上の役...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
外国人も多く幅広い国籍の人がいる。日本人より外国人の方が多いと感じるフロアもあった。多様性を認められ働ける職場環境だと思う。私服でラフに勤務...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
非常にコミュニケーションがとりやすい方が多く、人間関係で不満に思うことはほとんどない。上長も、良い方が多く、意見を言いやすい環境である。
【...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
女性や外国の方も活躍されている環境です。続きを読む(全26文字)
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【良い点】
基本的に能力の高い人が多いが、降格はあまりないので、パフォーマンスがでなくなっても影響力のある立場にとどまることがある。
基本的に人格が良い...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
意地悪でとっつきにくいタイプが少ないので、基本的にはコミュニケーションがとりやすい。学歴も高く常識がありプレゼンスキルも高い人が多い。会議で...続きを読む(全263文字)
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【良い点】
魅力的な人が多いです。私もその中の一人ですが。
【気になること・改善したほうがいい点】
お人よしな人が多すぎる。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
外国人が多いんで英語力を高めるという点では非常に役に立つが英語力を高めても今後のキャリアに役に立つかといえば必ずしもいいというわけでもないだ...続きを読む(全378文字)
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
部長が社会人2年めの経験が浅い人で
マネジメント力なかった。人として信用できなかった続きを読む(全74文字)
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【良い点】
企業文化については、何が何でも目標を達成するマインドが浸透しており、会社としての大きな強みとなっている。(社内でいうGet things d...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
•平均年齢が若いからか、若い自分にとってはそこそこ過ごしやすかった。自分の機嫌の悪さを押し付けたりする人もおらず、叱責してくる人もいなかった...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
優秀な社員が多く、フィードバックがとても適切なのがありがたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの企業にも同じことは言えると思...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
六本木ヒルズ時代で社員はさまざまなバックグラウンドを持っていた。大企業出身だったのでベンチャーのある意味いい加減さや雑さも垣間見えた。直属は...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
比較的フラットなため、協力してくれる人が多い。エグゼクティブの指示であることを伝えると協力は求めやすい。トップダウンの良き面はある。
【気に...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
気さくな方が多く中途採用でも馴染みやすいが、プロパー社員の連携は強かった。管理職は外部、特に海外から引き抜いてきた人は語学力、マネジメント力...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年齢に関係なくお互いを尊重し合っているので意見も言いやすいし、協力もしやすい。
上司とも定期的に1 on 1が設定されており自分のやりたいこ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
大手だからなのかめちゃくちゃ手厚い訳では無いですね。放置される子達は放置されますし、可愛がられる子達は可愛がられる印象です。
先輩社員方に可...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
明るくアクティブな方が多い。コミュニケーション能力が高い方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司のあたりはずれが激しい。
市...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
まず、部下からの評価がないこと。なので、影響力やマネジメント力を最大限に発揮できる。また新卒割合が多いため、新人マネジャーにとっても管理しや...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
技術系の職種の場合、作業内容を理解している、もしくは元技術だった場合には、アウトプット中心に評価してもらえ、居心地が良かった。
【気になるこ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
管理職については本人のグレードや評価にかかわらず適正で選ばれたりするため、必ずしも平社員で評価された人間でなくてもなることができる。
【気に...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
企業文化として比較的若い社員がおおく、にぎやかな職場である。
管理職の人も若い人がたくさんいるため、相談しやすかったり理解してくれることが多...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
場所によると思うが、レガシーでかなり複雑化したコードで記述されたプロダクトを担当していた。良いコードを見ることはできないので、新人エンジニア...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の分際でスキルアップは望むなと言わんばかりの仕事ではありません。何も成長できませんでした。
それ続きを読む(全79文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方は色々ありそう、派遣はないです
社員は朝昼夜手当が出るだとか社食だとかいろいろあります...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社風が生理は病気ではない!と謳ってて怖い
体調不良で早退なども理解いただいたことはあるが女性...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
オフィスきれい
【気になること・改善したほうがいい点】
話が通じない、派遣に対して冷たい
普通の対応すらできない
大学生のようなノリが気にな...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
大手なのでしっかりしていると思ったが話がうまく噛み合わない、挨拶無視、特別扱いや平等まで望んで...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣に任せるようなことは作業。
仕事ではない
自分たちで処理できない仕事ではなく別にいなくても...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
土日祝休み
【気になること・改善したほうがいい点】
絶対に在宅の日数を増やせない、よくわからないが支店によっては対応してくれるらしい。それじ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
派遣にしては時給いいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の選定をしっかりしてほしい。足りなかったり多すぎたり、そもそも派遣に...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
入社前は、巨大なEC基盤とデータを活かしたダイナミックな事業づくりに携われる点に期待していました。入社後は、想像以上にスピードと成果が重視さ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
新規の営業には優秀な方が多い印象です。部署や支社によってはその限りではありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
上長による成長の...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
Teamsで連絡は繋がりやすい。
ワーク・ライフ・バランスを大事にし、残業への対策も考えてもらえた。
社員間の仲は良好。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
良くも悪くもいろいろな人がいた。私がいた部署では基本的にあんまりそれぞれ関わらないスタンスだった印象です。それが心地いい人もいるだろうし、入...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
ここについては正直あまり良いイメージはありません。自分が働いていた時からだいぶ年数が経過してるので、さすがに以前のような罵声を発生する管理者...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
社員は同僚やマネジメント層含め感じの良い方、安定した方が多いため非常に働きやすかった。みなポジティブに仕事と向き合っている。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
皆さん魅力的な方ばかりだった。これは1番評価の高い内容かもしれない。人はかなり恵まれていて、素敵なセンスと感性を持つ方ばかりで尊敬していた。...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
お局気質の女性社員などはおらず、人の良い社員が集まっている印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
「人柄採用」を掲げていることから、...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
仕事に前向きな人が多く、時折居酒屋で愚痴をこぼしたとしても結局は皆仕事が好き。仕事を通して自己実現をしたいと考える人も多く、仕事を頑張りたい...続きを読む(全206文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系かつ社内イベントも強制参加のため、よくないベンチャー企業の典型のような雰囲気が醸成されている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
基本いい人が多いです。
精神的に大人な人が多く、ドライな印象。そういうのを求めている人にとっては最適です。
社内でサークル的なものもあるため...続きを読む(全189文字)
| 会社名 | 楽天グループ株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 1997年2月 |
| 資本金 | 4526億4600万円 |
| 従業員数 | 29,334人 |
| 売上高 | 2兆2792億3300万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 三木谷 浩史 |
| 本社所在地 | 〒158-0094 東京都世田谷区玉川1丁目14番1号 |
| 平均年齢 | 35.3歳 |
| 平均給与 | 820万円 |
| 電話番号 | 050-55816910 |
| URL | https://corp.rakuten.co.jp/ |
| 採用URL | https://corp.rakuten.co.jp/careers/graduates/ |
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