すかいらーくホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全351件） 5ページ目

【良い点】
しっかりとしたマニュアルがあるため、アルバイトの教育に関してはあまり心配はありません。季節のメニューなどもしっかりとマニュアルごと送られてくる...続きを読む(全181文字)

【良い点】
定期的に評価面接があり時給アップにつながります。その際にシフト相談もできるのでだいぶシフトに融通をきかせることができます。
教育制度については...続きを読む(全210文字)

【良い点】
配属される店舗によるが、
わたしは、直属の上司があまり
物事を教えてくれるタイプではなかったので
あまり成長が見込めなかった。
エリアマネージ...続きを読む(全164文字)

【良い点】
何ヵ月かに一回アルバイトでも研修があり育て上げる場があるのはとてもありがたい。
バイトのリーダーのサブリーダーという役目があり色々なことで社員...続きを読む(全186文字)

【良い点】
マネージャーがしっかりしており
教育制度は整っておる
エリアマネージャーも時々視察に来ていて監査なども１ヶ月に1回は入るので衛生面などもしっか...続きを読む(全186文字)

【良い点】
アルバイトでもしっかり見て評価してくれると思います。それにより少しですが時給も上がります。が、店舗によりますし、店長との相性などで変わる部分も...続きを読む(全164文字)

【良い点】
本部指導のマニュアルがしっかり整備されており、入社してすぐにでも戦力になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
マニュアルを守ることを...続きを読む(全191文字)

【良い点】
忙しいので、効率性がかなりアップした。
コミュニケーション必須なので、人見知りがなくなった？
オペレーションもアルバイトが対応するので、色々な...続きを読む(全195文字)

【良い点】
いろいろおしえてもらえる。急に休みたい時などは融通がきいてすごく助かる。
仕事量でどんどん昇給できる。頑張れば頑張った分だけ昇進しやすい状況が...続きを読む(全184文字)

【良い点】
来るもの拒まず、で入口は非常に入りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆるワンオーナーの会社にありがちな経営方針で、やり方が...続きを読む(全239文字)

【良い点】
誰にでもひらかれていて、キャリアアップがとてもしやすいところにあると思います。個人で飲食関係のお店を開く際、必要な資格経験知識はほぼ得られるの...続きを読む(全196文字)

【良い点】
OJTでしっかりと教育をして頂けました。社員、先輩方もとても対応が良く聞いたらしっかり教えて頂き、自分次第ではありますが、すぐに業務は覚えてい...続きを読む(全201文字)

【良い点】
ファミレスのキッチンがどのようなものか知ることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトとしてキッチンで働いていました...続きを読む(全216文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士でやらなければいけないところが違うのでバイトがどうしていいかわからない
社員の人もひとによっては全く仕事を...続きを読む(全171文字)

【良い点】
アルバイトの中でも仕事の出来に応じてランクアップされていき、パートの階級が張り出されているのでいつでも確認することができた。また名札の色でも職...続きを読む(全185文字)

【良い点】
色々なことに挑戦をさせてくれる環境だと思います。わからないことはわかるまで教えてくださいますし、たくさんの業務を任してくれます。大変なこともあ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
社内の教育制度は整っており、マニュアルの質も高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己啓発、という言葉のもとで休みの日や仕事が終わっ...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ここでアルバイトをこなすと大抵のことはなんとなくこなせます。なので社会人としていい経験になると思います。あと仕事のやりがいは大きくあると思いま...続きを読む(全184文字)

【良い点】
基本アルバイトがほとんどなので、アルバイトの先輩から教わることが多い。しかし、マニュアルがしっかりしているため、特に誰から教わってもだいたいの...続きを読む(全174文字)

【良い点】
しっかりとした店長、事業部長が同一事業部内にいてきちんと目にかけて貰えていれば比較的出世街道に乗れる。あとはとにもかくにも自分のやる気と根性次...続きを読む(全193文字)

【良い点】
アルバイトでも、細かくランク分けされていてモチベーションがあがります。時給は10円単位で上がっていたと思います。
入ったばかりの時は先輩方が丁...続きを読む(全162文字)

【良い点】
社員が新人トレーニングをするのではなく、同じ立場のパートさんやアルバイトから教わるので、マニュアル的な指導ではなく、効率の良い作業動線なども教...続きを読む(全201文字)

【良い点】
研修期間はマネージャー及び先輩店員が近くに居てくれて1から10まで優しく教えてくれました、分からないことがあればその都度教えて貰得たので初心者...続きを読む(全161文字)

【良い点】
エリア内で、社員・アルバイトを集め、非定期的ではあるがホール、キッチンのオペレーション研修があります。それでスキルアップには直結しませんが、無...続きを読む(全157文字)

【良い点】
毎回新しいメニューが出る度に、調理講習を行い作り方を教えてくれる。パソコンに調理講習動画なども保存されていて自分の社員番号を入力すればいつでも...続きを読む(全239文字)