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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供の体調不良での、急なお休みもとれるが、取りやすいかどうかは支店の人による。年6日のスポット休暇と。1週間連続休暇と、5日間連続休暇は必ず...続きを読む(全94文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社横浜銀行
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社横浜銀行の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社横浜銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子供の体調不良での、急なお休みもとれるが、取りやすいかどうかは支店の人による。年6日のスポット休暇と。1週間連続休暇と、5日間連続休暇は必ず...続きを読む(全94文字)
女性の社員も多数見かけて、働きやすそうな環境が整っている。続きを読む(全29文字)
育休や産休などの制度がしっかりあり、かつ使われている。男性もこのような制度を使っている人が多いとおっしゃっていた。続きを読む(全57文字)
人事や営業の方も女性の方が多く、働きやすい環境なのではないかと思った。続きを読む(全35文字)
女性でも男性と同じように総合職として働くことができ、昇進も同じくらいしているようです続きを読む(全42文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休等、子育てについて理解のある会社だと感じる。子育てを終え戻ってくる人も多いと感じる。上司から優しくされる割合は女性の方が多いと思う。
【...続きを読む(全100文字)
産休・育休制度もしっかりあり、時短勤務や復職時のプログラムなどもあるそうなので、働きやすく長く働き続けられる環境だと感じた。続きを読む(全62文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はしっかりしているため、職種を選ばなければ、女性も働きやすいのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
渉外は繁忙...続きを読む(全107文字)
フレックス制(コアタイムなし)、時間単位年休、テレワーク勤務制度、サテライトオフィスなどを通じて働きやすい環境がある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性は手を挙げれば昇進しやすいが、負担も大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
親が近隣にいて、力を借りれる人や配偶者の支援を受け...続きを読む(全135文字)
マタニティ制度は確立されており、働きやすい職場である。時間短縮勤務制度があり、子供がいる人でも安心して働くことができる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性が多い部署が多いので、働きやすいとは思う。近年は女性の管理職が増えてきているので、子育てしながら出世していく先輩を多く見てきた。
【気に...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
育休も産休もとれるから。コロナで多少変わったところもあったけど、女の人が結婚して働いていくにはとてもいい環境。結婚してもやめない人がほとんど...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性活躍を力強くうたっておりますので、昇進しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
でもそれはいいことなのか?実力のある人があ...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
性別問わず活躍の場がある。本人のやる気があれば希望を叶えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務はありますが、最近はフル...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性の役職者登用には力を入れており、最近は女性支店長も増えているように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
育児をしながらの役職...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性はあらゆる面で優遇されている。まず厳しい叱責を受けることもなければ、時代に合わせて男性よりも昇進しやすい。また、女性だからこそ許されるこ...続きを読む(全179文字)
育児休暇の取得率は当然100%であり、産後のサポートも充実している。続きを読む(全34文字)
女性登用を積極的に行っているので、女性でも役職者やキャリアアップを見込める。続きを読む(全38文字)
育児支援制度が充実しています。例えば、育児休業者向け復職支援プログラムの実施などがあります。続きを読む(全46文字)
福利厚生もしっかりしており、産休、育休も取得しやすい。組織全体で女性の活用を積極的に行っている。続きを読む(全48文字)
非常に働らきやすく、出世等に関してもかなりしやすいと思う。産休、育休もしっかりとある。続きを読む(全43文字)
イベントに参加した際は女性社員は少なかった印象を受けた。しかし、支店には女性社員が多くいるため、そこまで環境が悪いわけではない。続きを読む(全64文字)
女性の働きやすさでは育休や産休がある事などから、子育てをしながらでも女性は働きやすいと思う。育休や産休を取ったあとでもしっかりと仕事に復帰できるらしい。続きを読む(全76文字)
女性活躍を推進していて、女性支店長が20%ほどいると聞いた。続きを読む(全30文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のメリハリはちゃんとしている
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によっては飲み会が多いこともあり、しかも月曜や火...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
お客様のご要望にそった提案、成約ができた時はやりがいを感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
期末、年度末は足りない目標を達成させる...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
年収は役職が付くと一気にあがります。課長代理でも900万円程度はもらっていたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格の取得...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
人として尊敬できる人がたくさんいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は思った以上に目標が高く、厳しい環境でした。成長できる...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年に2回、連続した休暇が必ず取ることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はお客様の都合に合わせて休日出勤等もありました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的に穏やかな人が多い。頭取も一般行員には優しい。
社員を大事にしている印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足は地...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
地方銀行トップクラスの待遇であること。
神奈川県でのシェア、知名度は非常に高く、今後も伸び代があること。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
年功序列であるが、仕事ができなくても支店長等の役席につくことができる。残業代を含めれば1年目から額面30万ほどの月給をもらうことができる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
希望部署に配属されるかどうかはわからない。総合職採用のため個人営業か法人営業を選択することはできない。
公募制度などの制度は整っているが、実...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
給料が高く、またお客様それぞれに合ったコンサルティング営業ができると期待して入社した。
給料が高いのは相違ない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ご主人の都合で転勤せざるを得ない場合、エリアによって移動は可能。ただやりたい仕事ができるかは別。
【気になること・改善したほうがいい点】
向...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
ここ最近は女性の昇給昇進が目立つ。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望されている方が少ないという面もあるだろうが、それでも女性の役...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
時短勤務を活用している女性も多く、特に一般職の方は特にお子さんがいても働きやすいと思う。最近では男性の育休取得も1ヶ月程度であれば普通に見ら...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
保育園から呼ばれた、子供が熱を出したなどで早退したり在宅勤務をしていたので、その辺りは柔軟だと思う。
ただその分、他の日や結果で残さないとい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
産休・育休を取得して復帰している女性社員も多く、制度面では女性も働き続けやすい環境だと思いました。実際に育休取得率も高く、家庭と仕事を両立し...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
制度が整っているので育児休暇等も取りやすい環境です。
看護休暇や病気休暇等、子どもへの配慮があり非常に助かっています。
【気になること・改善...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
女性も活躍していると思う。
特に差別や特別扱いのようなこともなく、優秀な女性はキャリアを積んでいっている。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
力仕事や営業用原付を用いた外回りなどは女性だからと配慮はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休や産休で不在となると、営業ノルマ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
産前産後休暇・育児休暇・時短休暇等の制度が整っており、ほとんどの女性は育休取得後に復職している。復職後は時短勤務で働いている方が多い。子ども...続きを読む(全151文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性行員の割合は比較的多く、制度面では産休・育休や時短勤務などが整備されているため、出産後も復帰して働く方は多い印象です。実際に子育てをしな...続きを読む(全205文字)
| 会社名 | 株式会社横浜銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ヨコハマギンコウ |
| 設立日 | 1920年12月 |
| 資本金 | 2156億2800万円 |
| 従業員数 | 4,127人 |
| 売上高 | 3186億1700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 片岡達也 |
| 本社所在地 | 〒220-0012 神奈川県横浜市西区みなとみらい3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 37.6歳 |
| 平均給与 | 757万円 |
| 電話番号 | 045-225-1111 |
| URL | https://www.boy.co.jp/ |
| 採用URL | https://boy-recruit.yokohama/recruit/ |
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