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【挑戦を後押しする存在】【22卒】 損害保険ジャパン 総合職の通過ES(エントリーシート) No.44310(明治大学/男性)(2021/5/19公開)

損害保険ジャパン株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2021年5月19日

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 明治大学 | 男性

Q.
学生時代に力を入れて取り組んだことを3つ挙げてください。 ①

A.
90人規模のスキーサークル代表として全国大会8年連続総合7位入賞に貢献したことだ。 続きを読む

Q.
学生時代に力を入れて取り組んだことを3つ挙げてください。 ②

A.
大学から始めた基礎スキーだ。サークルのみならずメーカーチームに加入し、経験者を上回る実績を残した。 続きを読む

Q.
学生時代に力を入れて取り組んだことを3つ挙げてください。 ③

A.
FP資格の取得に尽力した。毎日の自主学習や独立のFPである叔母のセミナーに参加し、教養を深めた。 続きを読む

Q.
上記のうち、最も力を入れた取組(1つ)について、最も力を入れたと考える理由・活動期間・役割などを明確にしながら、具体的に教えてください。400文字以下

A.
全国大会総合入賞をしたことだ。その理由は、コロナ禍で新しい活動方法の考案が必要な中で目標達成に向けて様々な取組に挑戦したからだ。その取組の中でも劇的に変えたのは、3年次の4月から10月までの新入生勧誘活動だ。部員が多く揃うほど競争力は高まり、スキーの技術力向上に繋がると考えたためだ。しかし、コロナ禍により新規PR方法の案出やチームの連携力不足が課題としてあったため以下の事を実践。 【先手必勝】ほかの運動系サークルよりも早期にPR開始 【接触経路の増加】SNSでのPRのみならず、WEB広告、HP作成を実行。 【部員増加の重要性】を部員各位に説き、他学年合同少人数制での企画を立案する方針に転換。結果として、前年比130%の部員数を獲得できた。この成果により、全国大会総合入賞の大きな目標達成に繋げることができた。この経験から私は代表として常に諦めない姿勢で活動に取組むことで部員の目標に対するベクトルを合わせることが出来ると学んだ。 続きを読む

Q.
あなたが、就職活動以外で悩んだうえで決めたことについて、悩んだ点や決めるにあたって大切にしたことなどを含めて、具体的に教えてください。200文字以下

A.
ゼミに所属をしなかったことだ。3年次からのゼミ加入とサークルの代表就任が重なってしまった。私は、両立をするつもりだったが双方への取組が中途半端になってしまうことを危惧していたため、ゼミに所属せずサークル代表に就任。大学生活で自身が無我夢中に取り組めることが何かを考えた時に、代表として90名の部員を率いることが優先された。この判断は間違いではなく、かけがいのない経験をすることが出来たと自信を持って言える。 続きを読む

Q.
当社で実現したいことを自由に入力してください。 200文字以下

A.
企業営業部門でクライアントの「ニューノーマルな挑戦」の一助を担いたい。具体的には、保険のみならず、貴社のこれまで蓄積された知見やノウハウを提供することで日本経済の発展に貢献したいと考えている。貴社はカーシェア、福祉事業等に幅広く展開しており、保険の新たな「カタチ」を創る挑戦を絶え間なく行っている。私の強みである成果に対する貪欲さを活かし、貴社・クライアントの多様な挑戦を後押しする存在になりたい。 続きを読む
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プレミアムインターンシップ
25卒 | 京都大学 | 男性
通過

Q.
あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか?役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。(150文字以下)

A.
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公開日:2024年11月21日

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22卒 | 大阪大学 | 女性
通過

Q.
AIGの理念と、自身の価値観との共通点を教えてください。

A.
貴社の「差別化した価値を提供し、お客さまにとって最高の問題解決を目指す」という考えに共通点を感じています。私は学生時代アルバイトの中で「相手が本当に求めているものは何なのか」を意識し、お客さま目線の考え方を磨いてきたと考えています。観光地にある化粧品店でアルバイトをしていた際には、お土産選びに困っているお客様に対して人気商品や好きな商品を勧めるよりも「どんな方にお渡しになるのか」を聞き出すことを意識して、お土産を渡す相手にも喜んでもらえる対応を目指しました。機械ひとつで簡単に翻訳ができてしまう今の世の中で、語学力を活かすだけではなく私にしかできない接客がしたい、それ以上の価値を生み出したいという気持ちがその行動につながっていました。その結果「あなたに相談してお土産を渡すのが楽しみになった」と感謝してもらえることもあり、私だけの価値を提供できたというやりがいを感じていました。この考えは貴社の「Active Care」を通して差別化した価値を提供するという理念に通ずるものだと考えています。貴社でこの価値観を大切にしながら、保険の常識を変えるという目標をともに目指したいと考えます。 続きを読む
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公開日:2021年8月24日

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ブロードマインド株式会社

コンサルティング営業職
21卒 | 関西大学 | 男性
内定

Q.
志望動機

A.
私の理想の社会人像は、「お客様の人生に影響を与えられる」人です。なぜなら、多様な商材から行った提案が影響力を与えられるかは、満足して頂けたかに直結すると考えるからです。しかし、大手銀行や生命保険会社の場合、手当たり次第営業を行い、成績のために自社製品を提案する部分が少なからずあります。そのため貴社のコンサルティング営業から生まれるニーズに対して、自社商品を持たないからこそ客観的な金融商品をご提案できるビジネスモデルに魅力を感じています。そのような環境でお客様のために努力することで、自分の目指す社会人像に近づけると考え志望致しました。 続きを読む
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公開日:2020年6月19日

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損害保険ジャパンの 会社情報

基本データ
会社名 損害保険ジャパン株式会社
フリガナ ソンガイホケンジャパン
設立日 1888年10月
資本金 700億円
従業員数 20,767人
売上高 4兆3119億8600万円
決算月 3月
代表者 石川耕治
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番1号
平均年齢 45.0歳
平均給与 646万8000円
電話番号 03-3349-3111
URL https://www.sompo-japan-saiyo.com/
NOKIZAL ID: 1130361

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