この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収、福利厚生は満足。
家賃手当が手厚く約90%は会社負担。東京エリアの場合、係長クラス、家族持ちなら16万が上限ではあるが、床面積に応じた使...続きを読む(全190文字)
日清食品株式会社 報酬UP
日清食品株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は80〜1550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日清食品株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に日清食品株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
年収、福利厚生は満足。
家賃手当が手厚く約90%は会社負担。東京エリアの場合、係長クラス、家族持ちなら16万が上限ではあるが、床面積に応じた使...続きを読む(全190文字)
【本・サイトで調べた】年収はメーカーのなかでもいい方らしいです。30歳で700万くらいは貰えてるようです。続きを読む(全53文字)
【本・サイトで調べた】平均給与は600程度らしい。管理職になるとググッと上がる。
【イベントや選考を通して感じた】給料目当てのために働いている写真は...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
業界に比べて給与は多いと思われる。ただ、部署によっては残業が多くなる傾向にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の評価制度が最近...続きを読む(全239文字)
【本・サイトで調べた】食品メーカーの平均よりは少し高い、最高水準ではない。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
ボーナスが多く出る面はとてもいいと思います。年間6ヶ月分は保証されており。それに追加して仕事結果に応じた賞与が最大2ヶ月でます。
30歳の社員...続きを読む(全230文字)
【社員から聞いた】30歳で700万円くらい。40歳で900万円程度が平均らしい。続きを読む(全40文字)
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一般的な日系企業のように年齢が上がるにつれて年収が上がっていく給与体系である。少しずつではあるが、昇進スピードは速くなってきており、管理職登用の年齢制限も...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
夜勤勤務があるので手当によって給与は平均よりも高い水準になる
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤は月に2日程度あり、基本的に祝日...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収は高い方だと言えます。同年代の友人と比較しても高い給料を得ていたため生活水準は高く恵まれた給与を得られると言えます。評価は良い上司に恵まれ...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
改善活動など目立つ仕事が評価されるのは当然であるが、保全活動や安全衛生対応などできて当たり前のことを維持管理することに対しての評価は十分でない...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
残業代込ではあったが、毎月概ね30万円前後だったかと思います。
また、年間ボーナスも6ヶ月分プラス所属の業績に応じてプラス1〜2ヶ月分上乗せの...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
ボーナスは基本的に6ヶ月がでる
冬の方が若干高いが、この6ヶ月が変わることは今までなかった。
業績に対する賞与は毎年年度末の後に1から2ヶ月ほ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
ボーナスが6ヶ月出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社で入ったため、給料日はかなり少なかったです。残業、夜勤をしても総支給2...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年収に関しては食品業界ではトップクラス。普通にしていてもある程度の給料はもらえる。仕事量的には多い方であるが意欲があればこなせる程度。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
賞与は他の会社と比べて多いほうだと思います。(年間で給与6か月分+α)
+αは、各個人の頑張りに応じて給与1か月分貰えることが稀にあるという意...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
ボーナスは安定して年間6ヶ月あること。また、チーム業績ボーナスや周年記念ボーナスなど税金対策かボーナスの種類が多い。最近は周年記念ボーナスは株...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
食品業界の中では比較的高い年収になります。基本給はそこまで高くはありませんが賞与については高く、福利厚生もいいため、年収についての不満はないか...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
年収はそこそこいいと思うがボーナスで多く支払われるため、
月々は少し少なく感じるが、トータルとしては満足できるレベルである。
地方の工場での...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本給は安いが賞与が多いため年収は食品業界では高めだと思う。
工場などは夜勤帯の業務もあり手当がつくため給与は高めになるが、基本給は安い。
賞...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
昇給や賞与のなどは自分の評価、チーフ、支店にいる担当の営業からの評価によって決まります。頑張った分評価されると思います。
【気になること・改善...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
新卒入社7年目600万円。
月収は安いがボーナスは6ヶ月プラス1ヶ月程度と多く安定している。
また年功序列であひ係長までは誰でも行ける。毎年5...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
食品業界においては、比較的高い水準の年収である。競合他社メーカーに比べても給与のベースは高い。管理職試験に合格して管理職に昇進することができれ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
個人評価でボーナスが変わるので、やる気は出ます。個人的には評価の内容に大きな不満を持ったこともありません。一応、上司から部下に評価を下すだけで...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
給与は平均だが、福利厚生は充実している。働き方改革で残業が減り、貯金ができないなどの声を最近聞くようになったので、早く出世するか、共働きするか...続きを読む(全376文字)
社員の方はイキイキと働いている様子でした続きを読む(全20文字)
食品企業の大手なのでよほどの品質低下などがない限り将来性は安泰だと思います。社員が全員チャレンジングな姿勢なので変革を起こしていけると感じました。続きを読む(全73文字)
明るい人が多く、本社は働き方も自由であるため。また人事もそれを自負していた。福利厚生は家賃補助は一部の人に限定されるが、家賃以外の介護や見守り、健康診断な...続きを読む(全120文字)
柔軟な働き方に理解のある会社で、さまざまな境遇の人が働いています。ワークライフバランスや個人に合わせることがよくあると聞いています。ほとんど自由にフルフレ...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
口では女性の管理職を積極的に登用と言っていますが、生え抜きの登用は殆どなく、外部からの引き抜きです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
管理職以上は年に一度社長との面談があり、そこで業務の報告等を行い年俸を告げられます。キャリア形成などの相談も可能です。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
賃貸物件を社宅として借り上げてくれます。役職や地域で規定額がありますが、概ね満足のいく額です。社員の負担は家賃の1割です。
企業年金もあり、老...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
やりたい人に任せるというのが、トップの考え方です。積極性のある人には向いています。
【気になること・改善したほうがいい点】
言った者勝ちといっ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
3交代制ではありますが、基本的に夜勤が続かないようなローテーションを基本としていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの製...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製造オペレーターとして入社しましたが、実際は機械トラブルの対応が主だったため食品というより工業的な知識がとにかく必...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
ある程度の安定した収入があるが決して高い訳では無いです。
また、食品はもともと給与水準が低いので不安な人には向いていない続きを読む(全66文字)
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【良い点】
営業だったので給料はいいですが、残業手当は見込みのみ。残業量とは合わない。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはほぼありません。...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
シフト制なので予定入れやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
年収、月収も共に低いが残業をすればある程度は入る。人間関係は基本良いが、...続きを読む(全497文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全ての等級の給与が透明化されていたため、どの等級に上がれば給与がいくらになるかが見えるようになっていた。会社のブランド的に小売店に対してかなり...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
努力し頑張った人が正当に評価されます。年収は同業他社より少し良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列な風習もあり、在...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
普通に多かった。お給料に文句は無い。ボーナスも寸志じゃなくしっかりある。上に上がる意思はあるかどうかのアンケートもあるので社員の声はちゃんと聞...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
食品メーカーのため、基本給は低めです。賞与は6ヶ月分、プラスで業績賞与数回と多く貰えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
成果を出せる人はきちんと昇給するかなりフェアな環境であった。評価はMBO式で行われ、部署目標に紐付けて個人が目標を立ててその達成率で評価される...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
年収としては低いとの事だが、ボーナスはちゃんと出るので不満はない。評価も制度が変わり、頑張っているとしっかり評価してもらえるので良いと思う。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
生活ができ、新卒でも浪費しなければ月10万くらいは貯金ができる程度には給料があること
【気になること・改善したほうがいい点】
数年で上り詰める...続きを読む(全105文字)
会社名 | 日清食品株式会社 |
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フリガナ | ニッシンショクヒン |
設立日 | 2008年10月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 463人 |
売上高 | 2279億8800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 安藤徳隆 |
本社所在地 | 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島4丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3205-5111 |
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