日清食品の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全81件） 3ページ目

【良い点】
年収は同業他社と比較すると高い方である。ここ数年、評価制度の改善に取り組んでおり、積極的に成果を出そうとした人を評価するように変わってきている...続きを読む(全204文字)

【良い点】
夏と冬のボーナス合わせて6ヶ月と評価に応じた0から2ヶ月のボーナスがあるので、他の企業に比べてけっこう多いので助かる。家賃手当てや通勤手当てな...続きを読む(全179文字)

【良い点】
年収については、食品企業の中では多くもらえるほうだと思います。特に住宅手当が厚いため、給与とは別に年間１００万円以上年収にプラスされる。しかし...続きを読む(全182文字)

【良い点】
基本給は少ないが年に2回のボーナスが十分なので、食品業界の中では年収は良い方と思います。転勤を経験すれば、借り上げ社宅にも入れるので、家賃がほ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
少し体調が悪くなるだけでもリーダーに言うとすぐに休ませてくれるところはとても良いと思う。
医務室があり看護師が昼間いてくれるのです少し安心。
...続きを読む(全181文字)

【良い点】
サービス残業はありません。大きい会社なのでしっかりした勤務体制が取られてると思います。残業をしたくて出来ない部分があるので残業代が稼げない分給...続きを読む(全193文字)

【良い点】
休日出勤や残業をすればするほど給料をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低いので休日出勤や残業をしないと給料が増えない...続きを読む(全180文字)

【良い点】
年収は同業に比べて高い。また福利厚生や住宅手当なども手厚く貰える。若手の評価は人事部による公正な評価である。評価が良くない場合でも配置転換でほ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
基本給は高くないが、各種手当が充実していて、賞与も最低6ヶ月分は貰え、決算賞与でさらに1〜2ヶ月貰える。
残業代は全額支給され、特別賞与として...続きを読む(全197文字)

【良い点】
ネームバリューが大きいだけあって福利厚生はしっかりしている。
ベースアップも毎年少しではあるが、
昇給する。
ボーナスも年に2回ある。会社の目...続きを読む(全209文字)

【良い点】
当時としては年収は高い方であった。
これからも年収は海外市場の拡大につれ、多くなっていくと思われる。
ボーナスは半期に1回にでた。
だから給料...続きを読む(全192文字)

【良い点】
基本的に年功序列。しかしながら社内公募制度などに手を上げることによって好きなポストつくこともできる。そのポストの給与体系は業務領域や責任範囲に...続きを読む(全304文字)

【良い点】
契約社員でも給与はそこそこでるところ。契約社員に対してはそこまで責任を問われないところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン...続きを読む(全181文字)

【良い点】
派遣でお仕事させていただいており、働かせていただいていた当時は出来るところまでやってくれという良くも悪くも自己裁量にゆだねられるところ・お給料...続きを読む(全540文字)

【良い点】
管理職は基本的にそのポスト（セクション×役職）によって年俸が決まっている。所属するチーム（自身がチームのリーダーの場合）か、管理職個人の年間目...続きを読む(全217文字)

【良い点】
他の食品会社に比べて給与水準は高いと思われる。評価制度については目立った者勝ちなところがあり、上司に気に入られれば上に行ける。
【気になること...続きを読む(全189文字)

【良い点】
給料は全然満足できるが仕事量と比例していない。新人に任せっきりになっており残業は当たり前で寝る暇さえない。しかし、休日はしっかりとしているため...続きを読む(全185文字)

【良い点】
残業は少ないとは言えないが、基本的につけることができる。手当も悪くなく、福利厚生もしっかりしている。
賞与が定期賞与も他者と比べると十分なほど...続きを読む(全187文字)

【良い点】
熱意があれば、やりたいことができる。実現したいことがあれば、トップに直訴できる。義理人情浪花節的で、弱い社員、上司の懐に入れる社員程、守られる...続きを読む(全180文字)

【良い点】
工場の製造職ですが夜勤手当、深夜割増、残業手当、休日出勤等で収入を得る環境は整っています。
ボーナスもほぼ固定なので安定していると思います...続きを読む(全156文字)

給料は他の会社に比べると十分にもらっている。社員の時はそれほどでも役職についてからは、一気に年収が上がるので、人によっては、30代で相当の額をもらえると思...続きを読む(全160文字)

やはり、数字が上がった時は評価してくれます。そもそも年間ボーナスがほぼほぼ固定で出してくれるのでその点は困ることがありません。評価制度は年に一回上司との面...続きを読む(全164文字)

調理師として働いておりますが、サービス残業が多く拘束時間はかなり長いです。
基本給からの上乗せが無いため離職率も高く続けて働くには家族の理解が必要だと思...続きを読む(全175文字)

やはり大手メーカーということもあり、給与・賞与ともにまんぞくしている。ただし、成果報酬制というよりも年功序列がやはりベースになっているところもあった。自分...続きを読む(全150文字)

一般的な食品業界で、同世代で比べると高い基準であり、非常にいいと思う。
賞与もふつう評価で5～6か月分は支給されるため、悪くても公務員並みである。
昇...続きを読む(全203文字)