杉住宅の新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 13年前
• 一般事務
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
残業が少ない。分業されているので、自分の仕事か、終われば無理してはたらく必要はない。制服があるので私服に悩まなくて良い。昼休憩以外にも少し休み...続きを読む(全181文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 13年前
• 一般事務
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
ワークライフバランスは取れる。振替は取りやすい。週の半ばで休みを取れば体も休ませやすい。分業されているし、締切には余裕があるのでペースを乱さな...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 13年前
• 一般事務
• 非正社員
• 正社員

【良い点】
・有給は取りやすい。・仕事内容がはっきりしている。・社内のコミュニティは悪くない。・残業は少なめなのでワークライフバランスが取りやすい・若い方...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
社員研修が年に何回か有ります。充実しているほうではないでしょうか。私が所属していた支店では支店長や先輩社員が同行して指導してくれていたので特に...続きを読む(全197文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
この会社は自社で物件を多く所有しているため賃貸仲介業界が不況の中、好景気とは思わないが中小企業にしては安定しているのではないかと感じる。不動産...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 6年前
• 個人営業
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
割と仕事を簡単に覚えることが出来て休日も多い。お客さんと触れ合う機会が多いので直接、感謝されたりする事で仕事にやりがいを感じる。初契約のときは...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 7年前
• 内勤営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
上司からの毎日のパワハラ。言葉の暴力。
お客さんからのクレームでイライラして八つ当たりされます。嫌な仕事を押し付け...続きを読む(全194文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 7年前
• 内勤営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる人は働くのはやめた方がいいです。
もともと残業は無いという契約だったのですが、毎日のように残業があります...続きを読む(全200文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 7年前
• 内勤営業
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
本店の店長は会社のお金を横領していますが上の人たちはそれを黙認しています。風通しの悪い会社です。そしてパワハラを平...続きを読む(全257文字)

回答者：

• 20代後半
• 女性
• 12年前
• 一般事務
• 正社員

各課に事務員が1人のため、やりがいがある。休みも自分の仕事の進み具合により、他の事務員との相談で代休をとれたり、基本的にこちらに任せてくれる。特に資格もい...続きを読む(全164文字)