九州ＤＴＳの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全10件）

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
自社持ち帰りの案件もあるが、ほとんどがSES案件のため客先に振り回されることが多い点。最近、...続きを読む(全136文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いときと少ないときの差が激しい点。残業が多いときは毎日22時～23時まで勤務しており...続きを読む(全120文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
2点不満があります。
1点目は、福岡勤務を希望していましたが、運用オペレータとして東京への転...続きを読む(全304文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
Udemyなどのオンラインで学習できる仕組みがないため、技術の習得が難しい点。案件によっては...続きを読む(全126文字)

【良い点】
九州全体に事業を拡大しており、地域に密着した成長戦略が進んでいる点に魅力を感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライム案件は...続きを読む(全96文字)

【良い点】
女性社員向けのキャリア研修が定期的に実施されています。
育児休暇や時短勤務制度も整っており、ライフイベントに応じた柔軟な働き方が可能です。
...続きを読む(全140文字)

【良い点】
資格取得支援やオンライン研修が充実しており、自主的にスキルアップを目指す社員には良い環境だと思います。続きを読む(全57文字)

【良い点】
自社勤務の場合は、柔軟な働き方ができ、プライベートと仕事のバランスを取りやすい環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先業務が...続きを読む(全116文字)

【良い点】
基本的な福利厚生（社会保険、健康診断など）はしっかり整備されており、安心して働ける環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手...続きを読む(全91文字)

【良い点】
業界では比較的メジャーな会社であるため、大規模案件でも上流から関われる事が多い。この為、やりがいを感じている社員は多い。
【気になること・改...続きを読む(全138文字)

【良い点】
平均年収よりは高い点。またボーナスは親会社との連動もあり、安定して支給される点。評価制度に工夫の期待があること。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全98文字)

【良い点】
資格を積極的に取得すれば評価は上がり結果的に給料は上がると思われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先での勤務ということもあ...続きを読む(全199文字)

【良い点】
当時は個人で営業に話を持ち掛けて、単金XX円クリアしたら「XX万円上げてくれ」というやりかたで営業に伝えて割と頻繁に給与を上げることはできま...続きを読む(全196文字)

【良い点】
最近徐々に上がっていて他の大企業と遜色ない
【気になること・改善したほうがいい点】
頭打ちになる時期が必ず来る気がするあまり期待しないほうが...続きを読む(全82文字)

【良い点】
評価が良ければある程度年収が上がります。また、最近は徐々に増加している傾向があり、前ほど低いとは思わなくなってきた。
【気になること・改善し...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
貰うべき人が正当に評価される評価制度にしていただきたいです。この人がこれだけしかと思うことが多々ありました。まだ...続きを読む(全105文字)

【良い点】
年功序列のため、給与は基本的に右肩上がりです。賞与も2〜3ヶ月分出ており、同規模の他ベンダーと比較するとどうかは分かりませんが、給与に関して...続きを読む(全144文字)

【良い点】
年に2回目標設定と評価が行われるので昇給のチャンス自体は用意されていた。
また定期的に事業へ貢献した社員へのMVP表彰が実施され、対象者には...続きを読む(全157文字)

【良い点】
親会社である三菱電機に合わせて給与が設定されているので、非常に満足している。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度かまだ曖昧な点...続きを読む(全98文字)

【良い点】
各種手当が豊富で、年収のブーストができる。
目覚ましい成果を出せばその分評価はされる傾向。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は業...続きを読む(全125文字)