【19卒】阿蘇ファームランドの営業職の面接の質問がわかる本選考体験記 No.6511（熊本大学/女性）（2019/4/9公開）

志望動機はなんですか。

エントリーシートを提出する前に大学の就職課の方に添削していただいたり、対策本を読んで改善していきました。

図書館でwebテスト・SPIの参考書を借りて、繰り返し解き、パターンを暗記しました。復習もしっかり行いました。

言語、非言語、性格診断、数学、読解

部門が複数あるので、それについて質問されたときに違いや取り組みなどを答えられるように、企業研究をしっかり行いました。

緊張していたので、面接を始める時に「今日はどうやって来ましたか？」等の雑談から入り、緊張をほぐしていただきました。

学生時代に頑張ったことは？

私が学生時代力を入れて取り組んだことは、ボランティア活動と国際交流です。ボランティア活動について、熊本地震が起こった際に、自分も復興のために何かできることはないかと考え、駅の前などで数回に渡って募金活動を行いました。募金活動では自分より年下の人も募金してくれる機会が多く、心を動かされました。また、地震が起こったことにより、地元である熊本を元気にしたい、地元で働きたいという思いが強くなりました。国際交流に関しては、私は大学生活において英語を専攻しており、英語力の向上に力を入れてきました。近年では訪日外国人観光客の数が増えているので、貴社に採用された場合は外国人を呼び込むことができるようなイベントの企画などにもチャレンジしてみたいと考えております。

あなたの短所とその改善に向けて何をしているのかを教えてください。

私の短所は緊張しやすいところです。特に、大事な試験を受ける際や、大勢の前で話す時に緊張します。今までの経験でも、緊張のあまり実力を発揮することができないということがありました。この経験から、日々の練習の中で本番を想定して、緊張感を持って取り組む必要性を痛感しました。この緊張しやすいといった短所を改善するために、大学ではグループワークやプレゼンテーションがある講義を多く受講し、積極的に発言をすることによって大勢の前で話すことに慣れるようにしました。また、大事な場面の前ではイメージトレーニングを徹底しています。練習中に本番スピーチのイメージをすることで、当日の緊張を緩和することが出来るようになりました。

どのような部門があり、それぞれの部がどのような活動を行っているのかについて知っておくことが必要だと思います。しっかりと受験先の採用案内とパンフレットを読んでおくことや、業務内容説明会などのイベントに何度も足を運んでおくと、本気度が伝わり、評価が高くなるのではないかと思いました。

最終面接だったので、前回の面接より少し固い雰囲気でした。前回と同様に、最初はアイスブレイクから入りました。

あなたの長所はなんですか。

私の長所は目標達成のために努力できるところです。何事にも意欲的に粘り強く取り組むことができます。例えば、私は大学生活において、英語力を向上させるために海外留学を目標に勉強してきました。その目標を達成するために、毎日の講義の課題や、留学費用を捻出するためのアルバイトの合間をぬって、資格試験のための勉強に取り組みました。その結果、大学三年次にアメリカに一年間の留学を達成することができました。留学当初は、現地の人が話す英語のスピードについていけず、もどかしい思いをすることもありましたが、積極的に話しかけることによって、段々とそのスピードについていけるようになりました。留学は多くの課題と困難があり、苦しい時期もありましたが、周りの支えもあって、無事に成功させることができました。この長所を生かして、貴社でも目標達成のために努力していきたいです。

自己PRをしてください。

私の強みは粘り強く最後まで取り組むことです。例えば、私は大学時代、テニス部に所属していたのですが、周りが経験者が多く、私は初心者だったので力の差を感じることが多々ありました。入学して初めての公式戦のテニスの試合は補欠からのスタートでしたが、悔しさをバネに素振りを毎日続けたことで自分のフォームに自信を持つことができ、試合にも出場させてもらえるようになるなど、実力をつけることができました。また、粘り強く続けたことで、チームメイトや監督からの信頼も強くなり、最後の公式戦では団体戦への出場を任されました。この経験を活かして、貴社で働く上でも粘り強く物事に取り組み、お客様のニーズにこたえていきたいと考えております。

内定をいただいたあとも特に拘束はなく、納得いくまで就活を続けさせてくれました。入社する意思はあるか、確認の電話がきました。

ここで働くことになったら具体的に何がしたいのか、どの部門で働きたいのかについて自分の考えを掘り下げておくことが必要だと思いました。また、職務内容を知っているかについて質問されることもあるため、どのような部署があり、それぞれの部署がどのような活動を行っているのかについて知っておくことが必要だと思います。しっかりと受験先の採用案内とパンフレットを読んでおくことや、業務内容説明会などのイベントに何度も足を運んでおくと、本気度が伝わり、評価が高くなるのではないかと思いました。

企業研究をどれだけ行ったか、説明会などのイベントにどれだけ参加したかが評価に大きく影響すると思います。また、面接では、言葉遣いや入退室の際のマナー、ハキハキした話し方をするように気をつけるようにしました。

最終面接は割と厳しい雰囲気でしたが、こちらの話をしっかり聞いてくださっている印象でした。あまり難しい質問はされず、オーソドックスな質問ばかりだったように思います。よく出る質問にきちんと答えられるようにしておくことが大事だと思いました。