【熱意を伝える説得力】【23卒】第一生命保険の基幹総合職 （G型）の2次面接詳細 体験記No.29919（非公開/非公開）（2022/7/7公開）

到着後待機し、呼ばれ次第面接開始。

面接官との相性が悪く、なかなか熱意を込めて志望度を伝えることができませんでした。説得力のある内容を熱い気持ちをもって伝えることが大切だと思います。

年次の高い社員でしたが、穏やかな雰囲気でした。特に詰められたり、イレギュラーな質問等をされることもありませんでした。

なし

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生命保険業界を志望する理由を教えてください。

私の就職活動の軸である「人々に深く関わりながら、豊かな生活の手助けができる仕事に携わりたい」、「形のない商品で勝負がしたい」という想いに最もマッチしていると考える金融業界の中でも、生命保険業界を志望する理由は、最も辛い状況、困難な状況に陥っておられる方々を支えられることができるからです。この辛い状況とは様々なケースが考えられますが、私は家族や親しい人を亡くした時が最も辛い状況であると考えています。実際に小学生の頃、私は祖母を亡くしましたが、この経験は幼い頃の記憶ながらも今でも鮮明に覚えています。そこで辛い状況に陥られた方々を保険サービスという形でサポートすることができる生命保険業界を志望しています。

あなたが他の人より優れていると感じる点、強みを教えてください。

私の強みは、課題解決に向けて自ら率先して行動を起こせる主体性であると認識しています。私は高校時代に生徒会長を務めており、その活動の中で、役員からなかなか意見が出ず、会議が円滑に進まないという課題に直面しました。そこでより良い学校づくりを実現するには、活発な意見交換が必要であると考え、例えば、まず役員間の距離をより縮めることを目的とした策や会議において役員が出した意見を絶対に否定してはいけない「反論禁止タイム」を設けるなどしました。このように課題に対して、積極的に策を講じた結果、アイデア溢れる生徒会へと導くことができ、より良い学校づくりに貢献することができました。以上のエピソードを踏まえて、課題に対して、自ら率先して行動を起こせる強みがあると認識しています。