【笑顔満載！将来性抜群の企業体験】【24卒】オークワの夏インターン体験記（文系/マーケティング戦略から紐解く「コンセプチュアルスキル」体験ワークショップ）No.32645（関西大学/女性）（2023/3/14公開）

マイナビでたまたま企業説明の動画をみて、人事の方々の雰囲気がよかったから、インターンにも参加してみようと思った。東証プライム上場企業で、将来性もあると思った。ESの提出もなく、スピーディにインターンに参加できた。

選考に受かるために準備していたことは特にない。企業説明もインターンシップの時に詳しく説明してくれる。

選考はなかった。しかし、次のインターンに進むためには、はじめのインターンで聞く姿勢や笑顔を注視されていたと思う。

企業説明
基本理念のフレンドリーサービスについて
簡単なグループワーク（課題解決の手順や、食材クイズの答えを考えるなど）

はじめに企業説明が行われ、ブレイクアウトルームに振り分けられて簡単なグループワークを行う。

部門ごとの詳しい仕事内容や、新卒からどう役職があがっていくか、仕事のイメージがつきやすくなった。

企業説明 基本理念のフレンドリーサービスについて 簡単なグループワーク（課題解決の手順や、食材クイズの答えを考えるなど）

1日目にやったこと

はじめに、人事の方から詳しく企業形態や仕事内容についての説明、基本理念のフレンドリーサービスについての話を聞く。
その後、簡単なグループワーク（課題解決の手順や、食材クイズの答えを考えるなど）の実施

なし

zoomでのインターンだったが、入室する時の笑顔も評価につながるとのことだった。対お客様だけではなく、社内でも、社員は笑顔やハキハキとした声を心掛けているとのことだった。

特に苦労したことはない。
ただ、5時間ずっと笑顔を続けるのは少し大変だった。恐らく中盤みんなが疲れてきた頃に聞く姿勢が乱れていないかどうかも見られているとは思う。
インターンシップで教えてもらったことは、その後の面接でも話せることが多いので、しっかり聞く必要がある。

4〜5人で1グループだったが、みんなが主体性を持って積極的に発言していた。自分から発表します、と早めに言わないとなかなか目立たない。

社員の方々にとても聞きやすい雰囲気にあったので、たくさん質問することで、小売業でなければならない理由、オークワでなければならない理由といった面接対策をつくることができた。
また、就職活動の仕方も教えてくださったので、他の企業へのインターンシップにも応用できた。

特に事前に必要な勉強はないように感じた。
自己紹介などで、自分を面白く見せる方法を考えておけば、人事の方の印象に残りやすいように思う。

ただ単に職務について知るだけではなく、そこでの難しいことややりがい、部門ごとの詳しい仕事内容、実際の社員の1日の動きなどを知れたから。
また、将来的な階級別年収なども教えてくれたので、どれくらいの年収でどんな生活ができるのか考えることができた。

インターンの参加時期が早かったこともあり、参加学生を見る限り、まだ準備している学生が少なかったなかで、意見や志望動機をはっきり話せたから。また、みんなが疲れてくるような時間でも、最後までしっかり笑顔と元気な声を続けることができたので、自信をもっていた。

今までのスーパーで働くというイメージは、バイトと変わらなかったが、様々なことにチャレンジしていて、企画も行っていると知って面白そうと思ったから。
また、複数のインターンからそのまま、早い時期に本選考に進めるということも志望理由が高くなったひとつである。

1度目のインターンから、優秀者には次のインターンに招待され、さらに優秀者にはその次の模擬面接練習の案内がくる。模擬面接練習のあとに1次面接とWEBテストを受けることができる。

まだ夏頃だったこともあり、幅広い業界のインターンシップに参加していた。具体的には、小売業、出版、映像プロダクションなど。
福利厚生や時間的な働きやすさのイメージから、どちらかというと小売業よりもオフィスワークを志望していた。自分の興味のないことを仕事にできる自信がなかったので、興味のある「食」を届けるという観点からスーパーもみていた。

どの企業よりも圧倒的にあたたかい雰囲気で、企業説明も面白かったので、笑顔が溢れる職場なのだろうなと社員のイメージが変わった。単調な作業が苦手なので、もしかしたらスーパーは向いていないのかもしれないと思っていたが、日によって業務は異なっていて、将来的に管理職になれば会社を動かすことに関われるとわかった。