神戸製鋼所の仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全197件） 7ページ目

非正規雇用での勤務でしたが、がんばっている点はきちんと見てくれており評価してくれます。同時に、がんばっていない人がいても見て見ぬふりな部分もあり、頼っても...続きを読む(全163文字)

やりがいは凄くあります。早くから1人で仕事を回すことができ、自分の成果を素直に認めて貰えるところに面白みを感じます。給与面でも満足がいくほど貰えてるので不...続きを読む(全150文字)

事業部門制を導入しているので一概には言えないが、総じて若手にも部門に影響力のある仕事を任せていると思う。そのため、海外営業に配属された場合は、1年目でも海...続きを読む(全221文字)

雰囲気は明るいが、儲かっていなかったので、非常に陰惨なイメージしか残っていない。 社員のリストラは当たり前、子会社上場させてその1年後に、その子会社は会社...続きを読む(全154文字)

機械設計についての興味、また、飛行機やその他さまざまな事に興味を持てるようになった。
パソコンにも強くなり、Microsoft Office製品の機能な...続きを読む(全179文字)

若手に権限を与える良い会社でした。
各種委員会を設けて委員長を若手にしてました。
また、今は行ってないかもしれませんがフェスティバルを年1回地域の人を...続きを読む(全158文字)

自由闊達な雰囲気があり、よかった。ソフトボール大会等のイベントに積極的に参加するところもあり、アットホームだった。所属長はリーダーシップもあり、頭も切れて...続きを読む(全155文字)

若いうちから責任をもって、業務をまかせられるので、積極的に仕事をしたい人にはむいている。また、個人プレーで業務を遂行する。グローバル化を進めているので、英...続きを読む(全155文字)

大きな会社だけあって、大きな仕事をしているという実感はあります。ただ、その分、部分的な仕事しかできないため、歯車にならざるを得ないです。もっと会社に大きな...続きを読む(全163文字)

鉄鋼他社と比較し規模が小さな分、一人ひとりに任される仕事も必然的に多くなり、また範囲も広くなっていると思いますが、困ったときには同僚・上司とフォローし合う...続きを読む(全165文字)

延々とライン管理、部署によっては非常に危険な部署もありますが時間までの間しっかり
予定通りに動く仕事になりますので生産ラインはやりがい云々よりもきっちり...続きを読む(全162文字)

事業部門が異なると考え方も異なりますが、機械やエンジニアリングといった事業部門では、若手にも積極的に仕事をさせ、その経験を通して成長を促すという風土があり...続きを読む(全322文字)

若いうちから責任のある仕事をする機会が多いです。
特に、現業に近い部署になれば常に急いでいるし、いちいちい上に意見を仰いでいられないのでピンで動いて決定...続きを読む(全226文字)

鉄鋼という大舞台で技術的な経験をたくさん積むことができる。また、他の鉄鋼メーカーと異なり非鉄関係にも力を入れている事。国内では最も小さい高炉メーカーだが、...続きを読む(全153文字)

シンガポールに駐在し子会社の社長を経験させてくれた。生産・販売面で幅広く権限を持たせてくれた。特に事務系であった為、生産・技術関係ではそれまでの経験がなく...続きを読む(全203文字)

非常に業務の領域が広くやりがいを感じる。特に海外案案件も少人数でこなすので、非常に忙しい。しかし、遂行したときの達成感は他にはないかもしれないくらいの気持...続きを読む(全163文字)

製鉄・製鋼の現場作業に従事していたので、やはり大型機械設備の運転や監視に非常にやりがいや面白みを感じる。高温の中での作業の場合もあるので、ひとつ間違えれば...続きを読む(全164文字)

それなりに大きなプロジェクトに参加できること。
今の部署は上司もかなり、部下の意見を聞いてくれる風土がある。
それなりに自分の考えをもっていて、それを...続きを読む(全181文字)

若手であっても、比較的大きく責任ある仕事を任せてもらえたので、とてもやりがいを感じた。毎年、目標設定シートを各自作成し、上司と面談して達成度と今後の仕事の...続きを読む(全185文字)

難しい内容の仕事でも、若手にどんどんチャレンジさせてもらえる環境が
あります。ただし上司からのフォローが少ないという面もあります。
最終的な製品仕様は...続きを読む(全158文字)

現場での仕事で、結果を出したり頑張りをみせたりしても、評価をされる事がめったにない!しかし、失敗をすると間違いなく叩かれる!いつからか、やりがいを見失って...続きを読む(全170文字)

若手の割合が少ないため若い社員には早い段階から仕事を任せていく風土がある会社である。入社後の研修が終わってすぐに仕事を任せられることもある。しかし上司や先...続きを読む(全155文字)

全世界に事業展開しているので、海外での仕事の担当となることも多い。希望すれば全世界を相手に活躍できる場を提供してもらえるように思う。海外となると色んな国が...続きを読む(全153文字)

大企業ゆえの包容力がある。多少の失敗を責められることなく、若手に対しても責任ある仕事を担当させてもらえる。仕事の企画、予算の獲得から、実行まで、内容がしっ...続きを読む(全204文字)

配属先にもよるが、設備部門系ではラインの設備の修理や工事が完了したときなどはやりがいを感じる。またラインの保全担当になると、設備や部品がどのようにして壊れ...続きを読む(全151文字)