この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業はやはり数字が出た時がうれしいです。その喜びはなにものにも代えられません。逆に言えば、数字が出なければつまらないです。周りの評価は基本的には全て数字で...続きを読む(全184文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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三井住友カードの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全64件） 3ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井住友カード株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に三井住友カード株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三井住友カードの 社員・元社員による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.1
- 年収・評価
-
3.9
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.8
- 成長・将来性
-
3.1
- 社員・管理職
-
2.7
- ワークライフ
-
4.1
- 女性の働きやすさ
-
4.0
- 入社後のギャップ
-
2.8
- 退職理由
-
2.6
三井住友カードの 学生による会社の評価
評点をもっと見る
- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
3.6
- 年収・評価
-
4.1
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.6
- 社風・文化
-
3.9
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.9
- おすすめ度
-
3.9
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三井住友カードの 仕事のやりがいに関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
64
件
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一般職でもがんばりによってはエリア総合職へ推薦してもらえるので、キャリアアップを狙っている人にはやりがいのある職場だと思う。エリア総合職になれば、男性総合...続きを読む(全154文字)
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若手へ仕事をどんどん任せてもらえる風習がある。
なので、最初は難しく感じるかもしれないが、慣れてくると仕事へのモチベーションもうまれ自分なりのやり方で仕...続きを読む(全165文字)
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正直、仕事のやりがいはあまり感じずらい。仕事のための仕事や、社内調整が多くを占めるため、ストレスを感じることもあり。社内社外の人から感謝されることぎできた...続きを読む(全188文字)
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毎日かなり忙しいですが、非常にやりがいはあります。新人に対する教育制度は非常に充実しており、未経験者でも問題なく業務に当たることが出来ると思います。年功序...続きを読む(全161文字)
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カード利用上の知識が身につく。安全にカードを利用できるようになる。
どのような方がどんな風にカードを利用しているかがわかるようになる。
どんな種類のカ...続きを読む(全164文字)
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どの企業も人によって合う合わないはそれぞれですが安定して1社で長く働いていきたいと考える方にとっては、やはりよい企業であると思います。
給与の面、ワーク...続きを読む(全173文字)
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事務職だと、とくにやりがいを感じることはなかったが営業になるとブランド力があるので比較的自分の力で新規開拓していくやりがいはあると思う。
毎年評価制度が...続きを読む(全190文字)
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金融系のわりに、堅い雰囲気はありません。
営業・開発系部署は特にですが、年齢に関係なく発言の場はあり、若手や中途採用の方にも大きな案件に携わるチャンスも...続きを読む(全158文字)
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目標設定が件数ベースであったりと業績に直接連動しない
目標であることが多かった。それに対してもっと収益ベースで業績を
見るべきという意見は言えない雰囲...続きを読む(全178文字)
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お客様が喜んでいただける提案ができたとき。
ワークライフバランスを重視していた。
有給休暇をとりやすい環境にしていた。
CMも印象深い内容で世間の目...続きを読む(全158文字)
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お客様相手となる職場であったため、お客様の要望に
答えることが出来た時、支払が厳しいと感じるお客様に対して、
どれだけ相手の要望通りに応えることが出来...続きを読む(全238文字)
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法令順守の意識が強すぎる為、やりがいは特になし。
現状維持をモットーとしている社風。
モチベーションが上がる仕事はリスク回避だと感じている人間は非常に...続きを読む(全182文字)
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新卒入社時は研修期間3ヶ月。座学は1ヶ月のちに各支店での現場研修があった。座学はグループディスカッションがほとんどで9:00から18:00残業無し。係長に...続きを読む(全170文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三井住友カードの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
若手は伸びます
また、部署によって評価が異なるうえ、若手が配属ガチャで当たる、営業については伸びる傾向。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
世間一般的にもかなりの福利厚生制度と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職定年などの理由があり、年齢をとると無くなる手当など在る続きを読む(全77文字)
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【良い点】
30歳くらいから高くなる。業容に対し、人員が不足しているため、業務量も多い。そのため、残業は許容される。課長クラスまではグループの銀行と比較し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
派閥はない。見通しのつきやすい完全年功序列風土。女性が多く、一つの部署に居続ける女性が多い為、定期的に異動する男性管理職は女性に気を遣う状況に...続きを読む(全196文字)
金融(クレジット、リース)の仕事のやりがいの口コミ
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【良い点】
基本ルーティン作業になるので、覚えてしまえば流れ作業だった。人数が多いので急に休むことになっても大きな支障はなかったので心的にはとても楽だった...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
改善はされているものの、縦割り意識が強いところがある。
業務内容は幅広く、異動により異世界に来た感覚になることがある。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
企画職であれば、施策のロジックやストーリーがしっかり組み立てることができていればスピード感をもって実行へと進めることができる風土。前年踏襲でな...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
仕事できなくても電話し、上司に気に入ってもらえればOKな環境だと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
電話ばかりの業務で、やりが...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
日常生活で欠かせないクレジットカードの仕組みを理解できて、生活に役立つこともある。
【気になること・改善したほうがいい点】
クレジットカード以...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司や配属による部分が多い。上司によっては面倒な仕事だけ負わされてキャリアアップできずに使い捨てられることもある。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しで面白みを感じたことは一度もない。クレーム対応をするこも稀にあるが、大変ストレスである。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいはなし、業務内容は部署によっておおきく異なる。本社は残業が多いイメージ。やりがいに感じることは特にないため...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
総合職は分かりませんが、一般職は特にやりがいは感じず、時間が過ぎるのをただぼーっと眺める時間などもあった。逆に言えば何もしていなくても給与や賞...続きを読む(全310文字)
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【良い点】
もくもくとやりたい人には向いている。電話になった人はかわいそう。クレームがすごくて新人はよく泣いている。続きを読む(全58文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三井住友カードの 会社情報
| 会社名 | 三井住友カード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモカード |
| 設立日 | 1967年12月 |
| 資本金 | 340億円 |
| 従業員数 | 3,190人 |
| 売上高 | 3512億8100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 大西幸彦 |
| 本社所在地 | 〒541-0042 大阪府大阪市中央区今橋4丁目5番15号 |
| 電話番号 | 06-6228-1221 |
| URL | https://www.smbc-card.com/index.jsp |
| 採用URL | https://jinji.smbc-card.com/recruiting/ |
NOKIZAL ID: 1130945
